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縣委常委班子民主生活會對照檢查材料

發(fā)表時間:2017/11/27 8:27:28

縣委常委班子民主生活會對照檢查材料

今年以來,縣委常委班子堅持以上率下,緊緊圍繞“兩學一做”學習教育,認真開展專題學習研討,下大力氣解決“七個方面突出問題”,從嚴管理黨員干部,從嚴規(guī)范黨內政治生活,以實現(xiàn)“四個進一步”為目標,精心謀劃,周密部署,嚴格要求,扎實推進。按照本年度民主生活會要求,縣委常委班子對照十八屆六中全會精神,對照《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》,對照縣委“兩學一做”學習教育有關要求,結合班子思想政治建設和工作實際,在廣泛征求意見的基礎上,認真查找了思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題,深刻剖析了原因,提出了今后努力的方向和改進措施,形成了縣委班子對照檢查材料。
一、常委班子作風建設基本情況
縣委常委會班子始終高度重視作風建設,特別是“兩學一做”學習教育開展以來,常委班子堅持以上率下,帶頭組織開展集中學習研討,帶頭改進會風文風,帶頭規(guī)范黨內政治生活,帶頭落實民主集中制,帶頭守紀律、講規(guī)矩,堅定不移貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本任務,充分發(fā)揮了縣委在全縣經濟社會發(fā)展中的核心作用,為全縣各級黨組織作出了表率,樹立了標桿。
常委班子始終把政治紀律和政治規(guī)矩擺在第一位置,堅決貫徹中央和區(qū)、市黨委重大決策部署,認真學習貫徹十八大、十八屆三中、四中、五中、六中
……(新文秘網http://120pk.cn省略900字,正式會員可完整閱讀)…… 
條進行了分析研究,班子成員結合各自分管工作實際積極認領。經過認真梳理匯總,存在的突出問題主要體現(xiàn)在以下方面。
(一)堅定理想信念方面:一是學習教育抓得不緊,學習的針對性不強,標準不高、要求不嚴。常委班子每周一中心組學習制度堅持不夠到位,存在閑時學習、忙時忽略的問題,沒有很好地發(fā)揮帶頭示范作用;在學習內容上,形式比較單一,學習大多靠念文件、讀報紙、抄筆記,討論交流發(fā)言不多,理論聯(lián)系實際不夠,學得不深不透不實,效果不明顯;在“兩學一做”學習教育中,載體還不夠豐富,沒有嚴格按照“三查三樹”要求有針對性的學習,缺少帶著問題學的勁頭,學用結合不緊密,運用理論知識指導推動工作不夠;邀請區(qū)內外知名專家學者講課授課較少,致使班子成員的知識結構在與時俱進上比較欠缺。二是宗旨意識樹得不牢,下基層調研工作針對性不強,群眾工作做得不扎實。很少和普通群眾談心談話、交心交友,調查研究走馬觀花,看“門面”多、看“角落”少,掌握的情況往往作“選擇”和“過濾”,導致全縣農業(yè)農村工作不夠扎實。比如:在年初確定建檔立卡戶時,由于信息掌握不準,使一些應納戶沒有納進去,給以后工作造成一定被動,部分群眾有怨言。這些問題歸根結底是理想信念滑坡、為人民服務的宗旨意識不夠牢靠所致。
(二)政治紀律和政治規(guī)矩方面:一是在執(zhí)行中央和區(qū)市黨委決策部署上聯(lián)系實際不夠緊密。對中央和區(qū)市黨委、政府做出的決策部署,總體上能夠及時傳達,認真落實,但結合實際落實措施不多,在落實的成效上還有一定差距。二是在執(zhí)行中央“八項規(guī)定”精神方面,在縣委持續(xù)整治“四風”的高壓態(tài)勢下,全縣干部作風明顯好轉,但根據(jù)自治區(qū)黨委巡視反饋的問題來看,仍有部分單位頂風違紀,存在公款吃喝、公款購買土特產等問題。說明全縣專項整治不夠徹底,監(jiān)督執(zhí)紀不夠有力,一些“四風”問題有所抬頭。
(三)作風建設方面:一是密切聯(lián)系群眾力度不夠。比如,在脫貧攻堅上,縣委制定了縣級領導聯(lián)鄉(xiāng)包村責任制,班子成員及時下鄉(xiāng)進農村入戶,了解實際情況,解決實際問題,但下鄉(xiāng)調研過程中,深入貧困戶中面不夠廣、次數(shù)不夠多,幫助貧困戶脫貧致富的措施不夠硬,沒有和群眾真正打成一片。二是部分班子成員參與全局性工作主動性不夠�?h委對班子成員進行了分工,也厘清了責任清單,明確了職責,但班子成員過重的考慮到了自己的分管工作,很少從全縣大局思考和謀劃工作;還有些同志對分管工作了解不深入、不細致,喜歡當“甩手掌柜”,遇事臨時想對策,導致工作不扎實、沒創(chuàng)新、無亮點。三是存在工作安排部署多、檢查督促少的問題。一些工作只注重開會安排,或發(fā)文件撇清責任,不善于跟蹤督辦,不善于經常性過問,導致一些原本能夠較早落實的工作推動不力,成效不大。比如,我縣創(chuàng)新提出的涉農資金331監(jiān)管機制,但在落實上手段不多、措施不強,沒有盯住抓落實,致使市紀委檢查時群眾知曉率不高。四是文山會�,F(xiàn)象沒有得到徹底根治,會風、文風方面需要進一步改進。文件數(shù)量較多,一些專項工作安排或臨時性工作安排還存在照抄照搬區(qū)市要求、以文件落實文件的情況。會議數(shù)量較多,參會范圍過大,一些以會代訓的會議,要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)全體班子成員參加,一些專項會議要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要負責人同時參加,分散了基層工作精力。
(四)在擔當作為方面:一是工作中被動落實中央和區(qū)市黨委決策部署多,主動性和創(chuàng)新意識不強。對中央和區(qū)市黨委做出的重大安排部署都能夠及時召開專題會議研究部署,想方設法落實,但在結合縣情實際上創(chuàng)新性的舉措不多,特色不明顯,工作亮點少,在全區(qū)和全市能夠總結推廣的經驗較少。比如,在城鎮(zhèn)化建設、美麗鄉(xiāng)村建設等工作中,過多考慮了工作進程,忽視了地方特色和民俗風情,致使城鄉(xiāng)面貌千篇一律,與全域旅游示范縣契合不緊密,缺乏吸引力。二是科學謀劃工作的思路不寬,強力推進工作的手段和舉措還不夠硬、不夠多。比如,在生態(tài)建設方面,總認為我們的優(yōu)勢比較大,欠賬比較少,在開展大規(guī)模綠化造林方面,力度還不夠大,標準還不夠高,在一些重點項目的落實上,為生態(tài)建設讓路的決心還不夠堅決。在苗木產業(yè)發(fā)展方面,片面強調苗賤傷農,沒有從品種結構、市場需求等方面查找原因,導致苗木銷售不暢、苗木產業(yè)對群眾的收入貢獻有所降低。歸根結底是我們的思路還不夠寬泛,工作推進手段還不夠多,工作落實的力度還不夠大。三是監(jiān)督問責力度不夠�?h委常委會雖然學習并轉發(fā)了固原市領導干部在實施重點項目中“三不為”行為的監(jiān)督檢查辦法,并多次強調要追究問責責任落實不力的領導干部,但在實際操作中沒有很好使用問責“利劍”,導致部分工作任務落實不力。比如,在脫貧攻堅上,仍然存在幫扶責任落實不到位、項目安排不精準等問題,縣委對此也沒有一追到底。四是對一些民生領域工作下的精力不夠多。比如,在教育扶貧方面定的目標很具體,措施也很多,但班子成 ……(未完,全文共9257字,當前僅顯示2529字,請閱讀下面提示信息。收藏《縣委常委班子民主生活會對照檢查材料》
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