目錄/提綱:……
一、存在的主要問題
(一)思想方面
(二)紀律方面
(三)作風方面
(四)工作方面
(五)責任方面
二、產(chǎn)生問題原因分析
(一)理想信念不夠堅定,放松了嚴格的政治理論學習
(二)宗旨觀念有所淡化,服務意識有所放松
(三)改造主觀世界有所放松,黨性修養(yǎng)弱化
(四)紀律意識有所松懈,自覺接受監(jiān)督少了
三、今后努力方向和整改措施
(一)堅定理想信念,進一步加強對政治理論的學習
(二)堅持率先垂范,務實苦干,為民謀事創(chuàng)業(yè)
(三)堅持嚴于律己,堅守清正廉潔底線
四是嚴格公務消費,嚴格區(qū)分公私支出,杜絕請吃、吃請不正之風
……
局黨組書記“對標新時代、制定新標準、展現(xiàn)新作風、干出新業(yè)績”專題民主生活會對照檢查材料
開展以“對標新時代、制定新標準、展現(xiàn)新作風、干出新業(yè)績”專題
民主生活會,是深入貫徹落實黨的十九大精神和省委九屆五次全會、市委十一屆二次全會精神的重大部署,對于黨員干部進一步明確職責、咬定目標,進一步提高標準、轉(zhuǎn)變作風,對于進一步打造一流的干事創(chuàng)業(yè)氛圍,具有十分重要的意義。
按照市委統(tǒng)一部署,我認真學習了黨的十九大精神,并在深入學習的基礎上,認真開展了談心談話、征求意見等活動,同志們給我提出了15條意見,我都接受。對照黨的十九大提出的新思想、新論斷、新要求,我感到差距很大,問題很多。對于局黨組存在的問題,我也有責任,有7條在我身上存在。對存在的問題,將認真抓好整改落實,F(xiàn)將
對照檢查情況報告如下。
一、存在的主要問題
對照黨的十九大提出的新思想、新論斷、新要求,對照“對標新時代、制定新標準、展現(xiàn)新作風
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略649字,正式會員可完整閱讀)……
缺乏擔當負責的意識。滿足于完成領(lǐng)導和上級業(yè)務部門安排的工作任務,滿足于不出問題。特別是對自己分管的扶貧工作,政策性強,社會關(guān)注力大,有一定風險,存有畏難發(fā)愁情緒,工作上放不開,缺少積極開拓、創(chuàng)新發(fā)展的勇氣。缺乏艱苦奮斗精神。日常工作上只求過得去,不求過得硬,甚至有時有畏難發(fā)愁情緒,抓工作的力度不如從前,遇到難度大的工作有畏難發(fā)愁情緒。不愿吃苦,不愿加班,加班多了有抱怨情緒。隨著年齡的增長和職務的晉升,工作干勁松懈了,不愿加班加點的干,習慣于向條件好、待遇高的單位攀比,工作的積極性、主動性和責任感明顯降低。
。ㄋ模┕ぷ鞣矫。抓工作力度不夠。工作上重進度輕力度,重形式忽視實際,如
農(nóng)村扶貧開發(fā)精準識別工作,全縣21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道,1195個村,都要進行貧困人口識別工作,面對全縣工作量大、時間緊的現(xiàn)狀,在實際工作中推進速度不明顯,識別質(zhì)量也有很大的差距,個別村莊沒有把握好程序,還出現(xiàn)了不穩(wěn)定的現(xiàn)象。政績觀有偏差。寫
總結(jié)、
匯報工作時,優(yōu)點和成績說得多,缺點和問題談的少。實際工作中把成績放在第一位,不考慮客觀實際。如,在嶠山鎮(zhèn)大石頭項目區(qū)實施的彩票公益金扶貧開發(fā)項目,山區(qū)條件差、施工難度大,有些塘壩、大口井、生產(chǎn)路硬化工程均在山嶺間實施,建筑原材料要進行二次運輸,為了趕進度完任務,要求施工單位加班加點,加重了施工單位的負擔。
。ㄎ澹┴熑畏矫。對
黨風廉政建設“一崗雙責”方面有片面的認識,總認為黨風廉政建設是上級和單位“一把手”的事,自己一不管錢管物,二不管人和事,只要把自己的分管工作干好就行了,認為抓黨風廉政建設沒有什么實際意義,只要自己沒有問題就行了。大局意識不夠強。日常工作當中僅注重自己分管攤上的工作,對局里的中心工作和其他班子成員分管的不管不問,也漠不關(guān)心,事不關(guān)己,還過分強調(diào)自己分管工作的重要性,工作橫向協(xié)調(diào)不夠,統(tǒng)籌推進不夠。現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)建設項目既是全縣的重點項目,也是全局的中心工作,自己沒有主動的去過問過,對項目的實施內(nèi)容和過程也掌握的也不夠全面。
二、產(chǎn)生問題原因分析
通過反復學習、談心談話、對照檢查和自我剖析,對照習近平總書記系列重要
講話精神,深刻剖析產(chǎn)生問題的原因,主要有以下四個方面:
。ㄒ唬├硐胄拍畈粔驁远,放松了嚴格的政治理論學習。嚴以修身抓得不緊,放松了對政治理論的學習,放松了對世界觀、價值觀、人生觀的改造,造成工作上出現(xiàn)偏差?傉J為自己先后在多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職工作,積累了一定的農(nóng)村基層工作經(jīng)驗,做好本職工作應該沒有問題,學習的主動性自覺不自覺地放松了。對社會上的一些不正之風、不良現(xiàn)象,從最初的憎恨、厭惡、不理解,到漸漸地習以為常、見怪不怪。
(二)宗旨觀念有所淡化,服務意識有所放松。這是工作不深入、不積極主動,重形式,缺少擔當精神的根本原因。從一開始參加工作后就一直在鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職,從最初的一般干部到現(xiàn)在的科級干部,從鄉(xiāng)鎮(zhèn)到縣直,隨著工作環(huán)境的改變和職務的升遷,面對繁雜的事務性工作,同普通群眾打交道就變得越來越少了,對他們的實際需求和愿望了解的不夠深,缺乏全心全意為人民服務的宗旨意識。
(三)改造主觀世界有所放松,黨性修養(yǎng)弱化。放松了自我教育,自我管理,自我警醒、自我完善,放松了黨性鍛煉,沒有堅持做到嚴以修身和做人要實。日!扮R子”照少了,“澡”洗少了。在改造客觀世界的同時,忽視了改造自己的主觀世界。在謀事上,缺乏創(chuàng)新思維和科 ……(未完,全文共3610字,當前僅顯示1824字,請閱讀下面提示信息。
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