換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作情況匯報(bào)

目錄/提綱：……
一、工作進(jìn)展情況
（一）在壓實(shí)責(zé)任方面，突出具體到位
1、職責(zé)分工到位
2、安排部署到位
3、機(jī)構(gòu)建立到位
（二）在宣傳教育方面，突出廣泛深入
1、規(guī)定動(dòng)作不走樣
2、自選動(dòng)作有創(chuàng)新
一是推選環(huán)節(jié)宣傳“接地氣”
二是推薦環(huán)節(jié)談話“重走心”
三是選舉環(huán)節(jié)教育“全方位”
（三）在人選把關(guān)方面，突出規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)
1、規(guī)范代表、委員推選
一是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)條件
二是改進(jìn)推薦提名
三是完善組織考察
2、規(guī)范干部人選推選
一是提前研判
二是深入考察
三是嚴(yán)把關(guān)口
四是統(tǒng)籌調(diào)配
（四）在督查指導(dǎo)方面，突出嚴(yán)肅認(rèn)真
1、創(chuàng)新督查方式
一是實(shí)行“雙督查”
二是實(shí)行“雙評(píng)議”
三是選派專職監(jiān)督員
2、開展巡回督查
3、保持高壓威懾
二、下步打算
一是以這次督查指導(dǎo)為契機(jī)，認(rèn)真落實(shí)好換屆風(fēng)氣督查組的指示和要求
二是認(rèn)真總結(jié)換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作的做法，固化為制度成果
……
嚴(yán)字當(dāng)頭 實(shí)處著力 以鐵的紀(jì)律保證換屆環(huán)境風(fēng)清氣正

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
歡迎來我市督查指導(dǎo)換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作！下面，我按照要求，從工作進(jìn)展情況、下步打算兩個(gè)方面，作以簡要匯報(bào)：
一、工作進(jìn)展情況
我市轄*個(gè)縣（市）區(qū)、*個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。2016年*月*日，縣鄉(xiāng)人大、政府、政協(xié)換屆正式啟動(dòng)；截至2017年*月*日，縣（市）區(qū)換屆任務(wù)全部完成；截至*月*日，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）換屆任務(wù)全部完成，工作進(jìn)展平穩(wěn)順利。在這次換屆工作中，我們認(rèn)真總結(jié)黨委換屆風(fēng)氣監(jiān)督的好做法，緊密結(jié)合人大、政府、政協(xié)換屆的新特點(diǎn)，采取有針對(duì)性的工作措施，在壓實(shí)責(zé)任、宣傳教育、人選把關(guān)、督查指導(dǎo)四個(gè)方面狠下功夫，取得了較好成效。
（一）在壓實(shí)責(zé)任方面，突出具體到位
圍繞壓實(shí)“五個(gè)責(zé)任主體”責(zé)任，著力做到職責(zé)分工、安排部署、機(jī)構(gòu)建立“三個(gè)到位”。
1、職責(zé)分工到位。市委帶頭履行主體責(zé)任，省委作出換屆部署后，市委及時(shí)召開常委會(huì)，學(xué)習(xí)加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督的有關(guān)要求，研究貫徹落實(shí)具體舉措。市委書記帶頭履行第一責(zé)任
……（新文秘網(wǎng)http://www.120pk.cn省略693字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
“四必訓(xùn)”要求，把紀(jì)律教育貫穿換屆工作全過程，努力使換屆紀(jì)律入腦入心。截至目前，共發(fā)放警示教育“兩片”*盒、“一書”*本，組織觀看*批、*人次；開展談話*批、*人次；對(duì)組織部門分管領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督人員，換屆考察組人員，人大、政協(xié)、統(tǒng)戰(zhàn)等參與換屆人員，人大代表，開展培訓(xùn)*人次。
2、自選動(dòng)作有創(chuàng)新。抓住代表推選、干部推薦、大會(huì)選舉等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，增強(qiáng)教育實(shí)效。一是推選環(huán)節(jié)宣傳“接地氣”。基層人大代表、政協(xié)委員推選，需要群眾的積極參與和廣泛支持。縣、鄉(xiāng)兩級(jí)通過掛橫幅、設(shè)宣傳欄、放LED顯示屏等形式，在社區(qū)、居民樓院和公共單位等開展靈活多樣的換屆政策、紀(jì)律宣傳教育，提高基層群眾對(duì)選舉工作的知曉率，營造了良好的社會(huì)氛圍。二是推薦環(huán)節(jié)談話“重走心”。這次換屆，由于領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)限制，我市縣（市）區(qū)*個(gè)班子中有*名未超過提名年齡的干部無法繼續(xù)提名。在干部推薦前，以不再繼續(xù)提名的干部為重點(diǎn)，要求縣（市）區(qū)黨委、人大、政協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)開展有針對(duì)性的談心談話，講大局、講政策，談深談透、談心交心；對(duì)少數(shù)思想上還有“疙瘩”的干部，干部考察時(shí)市委考察組個(gè)別約談，傾聽訴求，疏導(dǎo)情緒；對(duì)個(gè)別和組織上鬧情緒的干部，組織部長、分管副部長親自約談，亮明態(tài)度，講清紀(jì)律，保證了干部隊(duì)伍思想平穩(wěn)。三是選舉環(huán)節(jié)教育“全方位”�；鶎尤舜蟠�、政協(xié)委員來源更廣，思想更活躍。在大會(huì)選舉期間，縣、鄉(xiāng)兩級(jí)反復(fù)強(qiáng)調(diào)“九個(gè)嚴(yán)禁、九個(gè)一律”紀(jì)律，既看警示片、簽承諾書，又發(fā)警示短信、推微信提醒，還強(qiáng)調(diào)參會(huì)紀(jì)律、生活要求，讓人大代表、政協(xié)委員時(shí)刻感受到組織就在身邊、監(jiān)督就在眼前。
（三）在人選把關(guān)方面，突出規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)
在人大代表、政協(xié)委員和干部推選中，規(guī)范程序，嚴(yán)把關(guān)口，防止“帶病提名”、“帶病當(dāng)選”。
1、規(guī)范代表、委員推選。一是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)條件。紀(jì)委、組織部、公安局等*個(gè)執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門聯(lián)審，嚴(yán)把代表、委員候選人“審核關(guān)”，列出“負(fù)面清單”，對(duì)存在政治品質(zhì)和道德品行差、身份有瑕疵、涉嫌違紀(jì)違法、沒有履職能力或履職意愿不強(qiáng)等9種情形的，一律不推薦提名為代表、委員人選。二是改進(jìn)推薦提名。加強(qiáng)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)作用，堅(jiān)持由黨組織主導(dǎo)人選推薦提名；個(gè)人向組織推薦人選的，由組織上統(tǒng)籌考慮是否推薦提名。三是完善組織考察。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部、黨外人士、非公有制經(jīng)濟(jì)人士、新社會(huì)組織人士等不同人選，分別向有關(guān)監(jiān)管部門征求能否提名的意見；對(duì)擬繼續(xù)提名的人大代表、政協(xié)委員人選，分別按程序聽取人大常委會(huì)黨組、政協(xié)黨組的意見。堅(jiān)決把政治上不過關(guān)、身份上“頂帽子”、素質(zhì)上不達(dá)標(biāo)、經(jīng)濟(jì)上不干凈的人選排除在推薦提名之外。
2、規(guī)范干部人選推選。一是提前研判。黨委換屆結(jié)束后，隨即啟動(dòng)對(duì)縣（市）區(qū)人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子的研判分析，綜合年度考核、談心談話、日常了解等情況，深入研析班子的運(yùn)行狀況、班子成員的實(shí)際表現(xiàn)，結(jié)合換屆的職數(shù)、結(jié)構(gòu)要求，逐個(gè)班子提出優(yōu)化方向。二是深入考察。制定推薦考察實(shí)施方案，明確考察每個(gè)步驟的操作規(guī)程，每個(gè)階段需要形成的文字材料及其標(biāo)準(zhǔn)化模板；將方案與換屆政策、紀(jì)律要求等進(jìn)行匯編，印制《工作手冊(cè)》，發(fā)放到縣（市）區(qū)、換屆考察組，確保換屆組織者對(duì)換屆政策、紀(jì)律要求應(yīng)知盡知。實(shí)行精準(zhǔn)化考察，第一階段先進(jìn)行談話推薦，廣泛聽取意見，了解換屆紀(jì)律落實(shí)情況，在與縣（市）區(qū)委溝通后，確定會(huì)議推薦建議人選名單；第二階段進(jìn)行大會(huì)推薦、深入考察，同時(shí)填寫遵守?fù)Q屆紀(jì)律測(cè)評(píng)表。堅(jiān)持時(shí)間服從質(zhì)量，談話推薦、深入考察不限定時(shí)間，確保全面了解班子和干部情況，為干部精準(zhǔn)畫像，為市委科學(xué)決策提供準(zhǔn)確依據(jù)。三是嚴(yán)把關(guān)口。緊跟換屆人事安排節(jié)奏，嚴(yán)格落實(shí)“凡提四必”要求。堅(jiān)持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)意見“凡提必 ……（未完，全文共3854字，當(dāng)前僅顯示1947字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作情況匯報(bào)》）