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縣新城管委會黨工委2017年黨建工作總結及2018年工作打算

發(fā)表時間:2018/1/22 22:16:49
目錄/提綱:……
一、常規(guī)工作有條不紊,有效解決了機關黨建工作“燈下黑”問題
(一)成立機構,并確保設立合格黨組織建設活動平臺
1、成立機構,加強組織領導
2、按照“先進引領型”標準打造了機關黨建活動平臺
(二)形式多樣,推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化
1、圍繞“四講四有”專題,深入開展“兩學一做”活動
3、創(chuàng)建一流的長效機制,深入開展“兩學一做”活動
二、痕跡管理,突出黨風廉政主題教育、“兩個責任”“一崗雙責”清單化管理和全程紀實制
三、“黨建+”項目亮點頻出,具體落實防止了務虛工作“兩張皮”現(xiàn)象
(三)加強非公黨組織和下屬支部黨員隊伍建設
(四)積極兌現(xiàn)“黨建明白卡”承諾事項
1、協(xié)助指導“四大市場”支部解決實際問題
2、加強指導“四大市場”等下屬支部開展“創(chuàng)名片、聚人氣、促發(fā)展”活動
3、指導各非公支部將“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化要求落到實處
(五)推進“黨建+服務社會”落到實處
1、積極做好困難黨員摸底、救助
2、開展抗洪救災等援助工作
3、引導長期堅持“黨建+服務社會”項目化行動
(六)全力服務積極開展媒體宣傳工作
(七)升級黨員黨費收繳工作
四、黨建工作存在的問題
五、下步工作打算
(一)黨的建設方面:
1、加強基層黨組織建設
4、加強宣傳引領
(二)黨風廉政建設和干部作風管理方面
1、抓實“兩個責任”“一崗雙責”清單化管……
深入開展基層組織建設提升年活動 著力打造“黨建+”項目工作亮點
縣新城管委會黨工委2017年黨建工作總結及2018年工作打算

一年來,新城管委會黨工委在縣委的正確領導和組織部的精心指導下,具體按照《關于印發(fā)<2017年全縣基層黨建工作重點任務清單>的通知要求,黨工委書記切實履行了抓基層黨建第一責任人和直接責任人的職責,充分落實了“把抓好黨建作為最大政績”的要求,從機構設置、政治教育、黨風廉政、黨員隊伍等常規(guī)工作方面主抓基層黨組織建設;并按照“開展基層組織建設提升年活動”要求,落實基層黨組織建設分類創(chuàng)建工作,著力打造“黨建+”項目工作亮點,重點同時按照基層黨組織建設全覆蓋的要求,認真指導“四大市場”開展 “雙強六好”、“兩點兩化”等非公支部創(chuàng)建工作。現(xiàn)將工作開展情況自查報告如下:
一、常規(guī)工作有條不紊,有效解決了機關黨建工作“燈下黑”問題
(一)成立機構,并確保設立合格黨組織建設活動平臺
1、成立機構,加強組織領導。為加強管委會黨工委黨建工作領導,推進黨建工作健康發(fā)展,我委在年初制訂的《縣新城管委會2017年黨建工作要點》中明確了黨工委書記樊長生為組長,管委會主任車萬友為常務副組長,其他班子成員為副組長,股級干部和隸屬支部書記為成員的黨建工作領導小組。
2、按照“先進引領型”標準打造了機關黨建活動平臺。我委于2013年搬遷至良塘市民服務中心辦公,高標準配備了黨員活動室,設在407室,內(nèi)設大型會議桌一張,辦公椅若干,可滿足60余
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、主題黨日學習、中心組理論學習(“四講四有”專題學習)、周一例會傳達學習、黨規(guī)黨紀干部自學等多種形式,助推“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。
3、創(chuàng)建一流的長效機制,深入開展“兩學一做”活動。今年我委建立完善了“兩室”“四制度”的建設:設立了約談室和黨建活動室,并制訂了《談心談話制度》、《廉政家訪制度》和《黨員示范店創(chuàng)建管理制度》、《黨員示范車創(chuàng)建管理制度》且懸掛上墻,完善以及時關注黨員干部的思想動態(tài)和工作狀態(tài),同時健全完善意見箱并明確了專人管理定期收集、以及來電來訪記錄匯報制度,確保綜治工作穩(wěn)定局面。健全了領導班子議事規(guī)則,完善“三重一大”決策制度,公開職權目錄,完善黨內(nèi)請示報告制度。進一步加強對黨政正職的監(jiān)督、加強對三公支出的控制和管理,促進黨員領導干部廉潔從政。嚴格遵循《招待接待管理辦法》、《公車管理辦法》等相關制度,做到以制度管人管事,真正把權力關進了制度的籠子,防止了鋪張浪費,降低了行政成本,推進了節(jié)約型部門建設。幾年來未出現(xiàn)一起違反“八項規(guī)定”及“四風”問題。
二、痕跡管理,突出黨風廉政主題教育、“兩個責任”“一崗雙責”清單化管理和全程紀實制
2017年是黨的十九大召開之年,也是縣十七次黨代會決策部署抓落實的第一年,又是“改作風、提效率”活動的開展之年,為積極響應縣紀委“兩個責任”“一崗雙責”清單化管理和全程紀實制工作,實現(xiàn)干部作風管理常態(tài)化,我委積極成立了領導機構促進該項工作有序推進。
(1)突出黨風廉政主題教育,深入開展“兩學一做”活動。推進“兩學一做”常態(tài)化制度化,將黨風廉政建設融入到菜單式輪訓。如制訂《黨工委中心組學習活動計劃》,全體黨員干部采取集中學習與分散自學相結合的方式學習,邀請了縣委黨校副校長熊靜、縣委黨校辦公室主任吳方榮等開展10次“四講四有”專題講座學習教育,對《習近平總書記系列重要講話精神》和《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則》等進行了解讀,還通過主題黨日活動開展“踐行‘兩學一做’,重溫入黨誓詞”、學習廖俊波先進事跡,還學習了2017年6月28日《中國紀檢監(jiān)察報》第五版刊登的市委書記楊偉東的署名文章《提高政治能力重在勇于擔當》、組織了全體班子成員進行廉政談話教育等,積極強化理論學習;同時認真開展主題黨日活動。從3月起,機關支部每月均開展了主題黨日活動,有“菜單”式培訓、扶貧濟困、廉政教育、愛心慰問、安全生產(chǎn)、抗洪救災等活動,大大提高了黨員的學習意識和黨性思想。
(2)認真實行“兩個責任”清單化管理和全程紀實制。對照管理清單,全面落實重點工作任務到位。嚴格按照“兩學一做”、全面從嚴治黨的要求,在全體黨員干部中部署開展“負責任、轉作風、創(chuàng)一流”活動,堅持以紀律作風建設為抓手開展專項治理,強調(diào)干部不準參與違規(guī)借貸、嚴禁違規(guī)插手工程建設;在每周一例會上強調(diào)作風紀律建設,杜絕違反八項規(guī)定,嚴防“微腐敗”,嚴打“違插”、嚴格落實“一崗雙責”;同時,采取每月一考評考核的方式,實現(xiàn)黨員干部管理民主化、常態(tài)化。實行獎優(yōu)罰劣,對考評排位后3名的干部職工及時開展談心提醒,以積極落實談心談話制度和廉政家訪制度,防微杜漸,未雨綢繆,努力營造風清氣正的工作環(huán)境,加強干部隊伍常態(tài)化管理。
(3)認真履行班子成員“一崗雙責”清單任務,全面落實紀實工作制度。積極貫徹落實縣紀委“改作風 提效率”的相關要求,召開了黨工委委員會議,就如何宣傳貫徹會議精神、成立相關機構、落實責任人員、制訂制度措施等方面進行了研究;召開了管委會全體干部、下屬城管、環(huán)衛(wèi)、鵬創(chuàng)汽車城、寧紅國際商貿(mào)城、達星物流、贛北小商品批發(fā)市場黨支部書記、紀委委員共計35人的學習貫徹、計劃部署、作風改進動員大會,全體黨員佩戴黨徽參會;同時多次組織班子成員廉政談話并確保紀實制落到實處。
(4)堅定政治紀律,積極配合上級部門,嚴格查處各類違反黨風廉政建設問題,營造風清氣正工作環(huán)境。支部“主題黨日”等活動時全體黨員均佩戴了黨徽,全體黨員做到自覺亮明身份,接受社會、群眾的監(jiān)督;十七屆修水縣委從7月10號開始到8月2號對我委領導班子和成員開展了為期24天的重大項目落實巡察,我委給予了積極配合和協(xié)助。8月7號,巡察組反饋新城管委會項目管理較規(guī)范,整個巡察過程沒有收到群眾不好的反映。
近年來,管委會承擔政府投資的新區(qū)項目100多個,建設資金30多億元。截止目前,我委無一人因違法亂紀受到相關單位的通報批評。
三、“黨建+”項目亮點頻出,具體落實防止了務虛工作“兩張皮”現(xiàn)象
2017年,我委按照“開展基層黨組織建設提升年活動”要求,為更好地統(tǒng)籌兼顧黨工委各隸屬支部的黨組織工作,我委采取“十個手指彈鋼琴”的方式,以機關支部黨建工作為重點示范,以“黨建+”工作為著力點,一線指導、深度融合、交叉推動各隸屬支部加強基層組織建設,將黨建工作從“無形”立足于“有形”,從“務虛”著落到“務實”,防止了務虛工作“兩張皮”現(xiàn)象,增強了黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
(一)以示范服務為抓手創(chuàng)一流的黨員隊伍形象
我委加強黨建項目化建設,充分引導各下屬支部通過積極組織黨員參加學習、組建黨員突擊隊、設立黨員示范崗、黨員示范店(車)等豐富多彩的活動,并制訂了《黨員示范店(車)管理制度》等長效管理機制,樹立了良好的 ……(未完,全文共7955字,當前僅顯示2793字,請閱讀下面提示信息。收藏《縣新城管委會黨工委2017年黨建工作總結及2018年工作打算》