區(qū)政府黨組準則條例民主生活會個人發(fā)言材料

目錄/提綱：……
一、去年思想政治學(xué)習(xí)情況
一是自覺加強黨性教育，努力做到政治合格
二是自覺講規(guī)矩守紀律，努力做到執(zhí)行紀律合格
三是自覺守牢精神高地，努力做到品德合格
四是自覺履職擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，努力做到發(fā)揮作用合格
二、存在的主要問題和根源剖析
（一）理想信念方面
一是理論學(xué)習(xí)不夠深入
二是學(xué)用結(jié)合有所欠缺
三是黨性修養(yǎng)需進一步加強
（二）政治紀律和政治規(guī)矩方面
一是對上級大政方針執(zhí)行有差距
二是對錯誤言行抵制不夠
三是對《準則》、《條例》把握還不夠深入透徹
（三）作風(fēng)方面
一是深入基層解決問題少
二是形式主義仍未根除，創(chuàng)新工作差
三是有時存在急躁情緒
四是工作方法有待提高，計劃性不夠強，有時工作重點不突出
（四）擔(dān)當(dāng)作為方面
一是主動性不夠
二是存在畏難情緒
（五）組織生活方面
一是對黨內(nèi)政治生活嚴肅性認識不夠深刻
二是談心談話不夠充分
（六）落實全面從嚴治黨責(zé)任方面
一是落實“一崗雙責(zé)”有欠缺
二是制度建設(shè)有缺口
一是放松了政治理論學(xué)習(xí)
二是放松了黨性修養(yǎng)錘煉
三是放松了服務(wù)群眾觀念
四是放松了紀律約束
三、今后努力方向
一是繼續(xù)加強學(xué)習(xí)
二是繼續(xù)錘煉黨性
三是繼續(xù)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)
四是嚴守紀律底線
……
區(qū)政府黨組準則條例民主生活會個人發(fā)言材料

按照上級部署要求，我認真對照黨章和《準則》《條例》規(guī)定要求，通過采取不同方式廣泛征求意見，開展談心談話，深刻反省反思，并遵循實事求是的原則查找問題、深刻剖析，進一步明確了今后努力方向�，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、去年思想政治學(xué)習(xí)情況
認真參加“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書記系列重要講話，始終對照“四講四有”標準嚴格要求自己，努力做合格共產(chǎn)黨員。十八屆六中全會閉幕后，我原原本本學(xué)習(xí)會議公報、習(xí)近平總書記在全會上的重要講話，逐字逐句研讀《準則》和《條例》，努力做到吃透精神、把握實質(zhì)。通過深入學(xué)習(xí)思考，對全面從嚴治黨的新內(nèi)涵新要求有了更加準確的把握，對加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活、嚴格黨內(nèi)監(jiān)督的新形勢新任務(wù)有了更加深刻的認識。一是自覺加強黨性教育，努力做到政治合格。政治合格是合格黨員的先決條件，是對黨員干部第一位的要求。一年來，通過對黨章和習(xí)近平總書記系列重要講話細照篤行，對十八屆
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素養(yǎng)、準確把握黨中央_理政新理念新思想上還需要下功夫。二是學(xué)用結(jié)合有所欠缺。運用馬克思主義的立場觀點方法認識問題、分析問題做得不夠，尤其是在運用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐、推動發(fā)展方面還有差距。三是黨性修養(yǎng)需進一步加強。在大是大非面前能夠保持政治清醒，但在實際工作中，自覺接受監(jiān)督的意識不夠強，總覺得自己不會去碰“高壓線”，結(jié)果忽視了一些小節(jié)和細節(jié)上的自律。
（二）政治紀律和政治規(guī)矩方面。一是對上級大政方針執(zhí)行有差距。對上級一些決策部署傳達學(xué)習(xí)不及時、領(lǐng)會不透徹，往往習(xí)慣于站在牡丹區(qū)所處的角度考慮問題，看重“小地盤”、局限“小區(qū)域”，有時還會考慮客觀因素和實際困難，對一些難以落實的事情，有觀望和等待的思想。二是對錯誤言行抵制不夠。對社會上的不良風(fēng)氣、不當(dāng)言論、不良思潮敏感性不強，雖然自己不參與、不理睬，但是沒有做堅決抵制和堅決斗爭。三是對《準則》、《條例》把握還不夠深入透徹�！稖蕜t》內(nèi)涵豐富，《條例》涉及面廣，自己學(xué)習(xí)不夠深入，對精神實質(zhì)理解不深，在觸動靈魂、武裝思想、改造行動上還有不小差距。有時重人情、輕原則，違反了組織紀律和法律法規(guī)。
（三）作風(fēng)方面。一是深入基層解決問題少。除了到聯(lián)系的皇鎮(zhèn)鄉(xiāng)“雙聯(lián)雙創(chuàng)”聯(lián)系點之外，自己深入基層依然太少，深入群眾時間有限。即使到了基層、到了企業(yè)，也往往是蜻蜓點水、走馬觀花，缺少蹲點解剖“麻雀”，沒有深入了解群眾所思、所想、所盼。特別是解決企業(yè)發(fā)展遇到問題和困難，調(diào)研座談不夠，思路不寬，辦法不多。二是形式主義仍未根除，創(chuàng)新工作差。仍存在以文件貫徹文件、以會議落實會議的形式主義，缺乏結(jié)合實際創(chuàng)造性地開展工作。比如，如何解決融資問題、棚改融資后如何盡快使用的問題，政策雖然掌握一些，但與牡丹區(qū)的實際結(jié)合不夠深，融資平臺少、小的現(xiàn)象仍未克服，創(chuàng)造性地開展工作不強。三是有時存在急躁情緒。對有些工作進展不到位時，容易產(chǎn)生急躁情緒；有時候批評同志不分場合，不注意語氣、用詞過重，挫傷了大家的積極性。比如，財稅工作2016年雖然保質(zhì)保量地完成了任務(wù)，但是每月在調(diào)度稅收，聽國稅、地稅的同志匯報工作達不到要求時，卻不問青紅皂白，先批評一頓，一定程度上挫傷了大家的積極性。后來三個月我主動改進了方法，每月的幾次調(diào)度，地點在國稅局，自己的精力也集中了，方法上大家集思廣益，作風(fēng)上更民主了，批評同志也少了，效果更好了，大家的積極性更高了。四是工作方法有待提高，計劃性不夠強，有時工作重點不突出。常務(wù)，常務(wù)，經(jīng)�！罢`事”，經(jīng)常計劃趕不上變化，有時“胡子眉毛一把抓”，重點不突出，但整天忙的還不輕。剛到政府時張書記囑咐一定要有個記事簿，經(jīng)常記一記，翻一翻，哪些事完成了要銷號，但常常是銷一個同時又增加幾個，確實感到工作方法上還有待提高。
（四）擔(dān)當(dāng)作為方面。一是主動性不夠。有時候覺得自己是副職，抓好分管工作、落實好區(qū)委、區(qū)政府決策部署就行了，對全局工作缺乏主動深入思考，參謀助手作用發(fā)揮不夠。有時怕得罪人，怕?lián)?zé)，怕出風(fēng)頭，怕議論。二是存在畏難情緒。對有些難度大的問題，顧忌影響穩(wěn)定、引發(fā)矛盾，有時候還習(xí)慣等一等、看一看、放一放。
（五）組織生活方面。一是對黨內(nèi)政治生活嚴肅性認識不夠深刻。同志們提出的批評意見我都能接受，也能認真加以整改，但向同志提批評意見時仍心存顧慮，不敢提、不愿提的情況仍然存在，導(dǎo)致有些話沒有談透，有些事情沒有說開。近年來能夠堅持過雙重組織生活，積極參加所在支部的組織生活會，但平時與支部同志交流仍然偏少。二是談心談話不夠充分。平時與分管部門同志談工作多，談思想、談理想 ……（未完，全文共3743字，當(dāng)前僅顯示1891字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)政府黨組準則條例民主生活會個人發(fā)言材料》）