園區(qū)黨委書記2018年6個方面問題民主生活會個人對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、“六個方面”執(zhí)行情況
一是深化理論學(xué)習(xí)講政治、守規(guī)矩
二是聚焦責任落實交任務(wù)、壓擔子
三是堅持嚴于律己糾“四風(fēng)”、樹形象
二、存在的主要問題
（一）在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面
一是理論學(xué)習(xí)深度不夠
二是政治認識高度不夠
（二）在認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面
一是大局觀念仍需強化
二是請示報告制度落實還需加強
（三）在對黨忠誠老實方面
一是政績觀有所偏差
二是理想信念不夠堅定
（四）在擔當負責、攻堅克難、不回避矛盾方面
一是開拓創(chuàng)新的擔當不夠
二是攻堅克難的拼勁不足
（五）在糾正“四風(fēng)”不止步方面
一是深入群眾不夠
二是落實缺乏“釘釘子”精神
（六）在執(zhí)行廉潔自律準則方面
一是廉潔自律意識還需強化
二是監(jiān)督執(zhí)紀問責還不到位
三、產(chǎn)生問題的原因剖析
一是嚴格的主觀世界改造有所放松
二是嚴格的黨性修養(yǎng)鍛煉需要加強
三是嚴格的紀律規(guī)矩意識有時弱化
四是嚴格的宗旨服務(wù)觀念不夠牢固
四、整改方向及主要措施
（一）進一步強化學(xué)習(xí)意識，提高黨性修養(yǎng)，增強政治定力
（二）進一步強化政治意識，嚴守紀律規(guī)矩，提高管黨水平
（三）進一步強化責任意識，堅持廉潔自律，全面從嚴治黨
（四）進一步強化宗旨意識，服務(wù)企業(yè)群眾，推動園區(qū)發(fā)展
……
園區(qū)黨委書記2018年6個方面問題民主生活會個人對照檢查材料

根據(jù)會議安排，現(xiàn)將個人對照檢查情況匯報如下：
一、“六個方面”執(zhí)行情況
一是深化理論學(xué)習(xí)講政治、守規(guī)矩。把持續(xù)強化理論武裝作為筑牢信仰之基和嚴守黨紀之綱的重要舉措，帶頭落實黨委中心組學(xué)習(xí)制度，抽擠時間認真學(xué)習(xí)十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅定不移貫徹執(zhí)行黨的路線，在政治立場、政治方向、政治原則和政治道路上始終同黨中央和省、市、縣委保持高度一致，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”。認真貫徹落實民主集中制原則，嚴格遵守黨委議事規(guī)則，重大問題、重要事項及時請示匯報，對上級作出的決策部署，不折不扣貫徹執(zhí)行，時時處處維護班子團結(jié)，確保縣委、縣政府各項決策部署在園區(qū)有效落實。
二是聚焦責任落實交任務(wù)、壓擔子。履行全面從嚴治黨責任，扎實推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和黨建統(tǒng)領(lǐng)“一強三創(chuàng)”行動。認真履行第一責任人職責，堅持重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，對組織講實話，
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，存在“不給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩”、“問題解決了再報告”的想法。
（三）在對黨忠誠老實方面。一是政績觀有所偏差。雖然工作中沒有報喜不報憂、弄虛作假、欺瞞黨組織的現(xiàn)象，但抓工作還存在急功近利、急于求成的思想，對一些打基礎(chǔ)、利長遠的工作傾注的精力不夠。二是理想信念不夠堅定。作為一名老黨員,自認為在黨性方面問題不大，經(jīng)得起各種風(fēng)浪的考驗，漸漸地放松了自我改造，理想信念隨著崗位的變化、時間的推移有所淡化。
（四）在擔當負責、攻堅克難、不回避矛盾方面。一是開拓創(chuàng)新的擔當不夠。在謀項目、抓發(fā)展上，缺少“第一個吃螃蟹”的精神，缺少“涉險灘”“啃硬骨頭”的精神。二是攻堅克難的拼勁不足。隨著年齡的增長，敢闖敢試、迎難而上、不達目標誓不罷休的勁頭有所消退，遇到難題時甚至有了繞著走的想法。
（五）在糾正“四風(fēng)”不止步方面。一是深入群眾不夠。主動深入社區(qū)、企業(yè)調(diào)查研究不夠，與群眾面對面溝通交流不夠，了解愿望和訴求不夠。對企業(yè)和群眾反映的問題，多是安排其他同志去辦，親自深入一線不夠。二是落實缺乏“釘釘子”精神。在工作中安排部署多，強調(diào)要求多，不能深入一線抓落實、踩腳后跟去督查，導(dǎo)致壓力傳導(dǎo)沒有完全到位，一些任務(wù)落實效果不好。
（六）在執(zhí)行廉潔自律準則方面。一是廉潔自律意識還需強化。作為黨委主要負責人，能夠堅持嚴以律己，以身作則，但是廉潔自律意識還不夠嚴格，過緊日子的思想和艱苦奮斗的意識有所弱化。二是監(jiān)督執(zhí)紀問責還不到位。作為第一責任人，提原則性要求多，提具體措施少，監(jiān)督問責缺乏剛性，對干部的管理監(jiān)督盯得不緊、抓得不嚴，造成有的黨員干部自律意識不強、自我要求放松。
三、產(chǎn)生問題的原因剖析
對照中央六個方面的新要求，按照習(xí)近平總書記糾正“四風(fēng)”不止步、作風(fēng)建設(shè)永遠在路上的重要批示精神，堅持問題導(dǎo)向，對上述問題產(chǎn)生的原因，從思想根源上進行了深刻反省和剖析，歸納起來主要有以下四個方面：
一是嚴格的主觀世界改造有所放松。隨著參加工作年限的增長，自認為接受組織的教育培養(yǎng)多年，漸漸放松了持續(xù)對世界觀、人生觀、價值觀的改造。作為園區(qū)主要負責人，也深感自己肩上的擔子很重，需要時刻加強學(xué)習(xí)，但面對紛繁復(fù)雜的工作任務(wù)，對政治理論學(xué)習(xí)和思想政治建設(shè)抓得不牢，中心組學(xué)習(xí)有時通過會議或者宣讀文件的形式進行，深入研討的時間相對較少；思想教育、精神激勵和靈魂洗禮不夠，沒有嚴格按照“五個表率”標準來提升理想信念、黨性修養(yǎng)和道德境界。
二是嚴格的黨性修養(yǎng)鍛煉需要加強。參加工作以來，無論身處哪個崗位，自己總是保持一種積極健康的精神狀態(tài)。但隨著年齡的增長、閱歷的增加,不由自主地放松了對黨性修養(yǎng)的要求，放松了對保持黨員先進性和純潔性的追求。經(jīng)常以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉，致使自己的黨性修養(yǎng)有所減弱，自我要求自我約束有所放松。對照“四個意識”“四個自信”要求，不論是在黨性修養(yǎng)還是思想境界上，與黨對新時期黨員干部的要求還有差距。這也告訴我，黨性修養(yǎng)是一輩子的事情，只有起點，沒有終點。
三是嚴格的紀律規(guī)矩意識有時弱化�！叭瞬宦蕜t不從，身不先則不信”。認為自己作為一名老黨員，能夠時刻保持對黨的政治、組織、廉潔、群眾、工作和生活紀律的敬畏，始終堅持守住底線、不越紅線、不碰高壓線，就是一個合格的共產(chǎn)黨員了。但是在思想上時有松懈，沒有嚴格以黨章來檢視自己的思想和行為，沒有在黨性黨風(fēng)黨紀方面為自己樹立一個更高的標桿，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的表率示范作用沒有充分發(fā)揮。
四是嚴格的宗旨服務(wù)觀念不夠牢固。認為廣大人民群眾就在身邊，自己也是群眾的一員，不會出現(xiàn)脫離群眾和偏離宗旨意識的問題。而在實際工作中，過于注重抓黨建、抓項目，忽視了群眾的直接需求，沒有最大限度地關(guān)注民生、惠及群眾；深入企業(yè)、深 ……（未完，全文共3914字，當前僅顯示1977字，請閱讀下面提示信息。收藏《園區(qū)黨委書記2018年6個方面問題民主生活會個人對照檢查材料》）