專題組織生活會黨支部班子對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在的主要問題
（一）執(zhí)行上級黨組織決定方面
（二）嚴格黨的組織生活制度方面
二是落實“三會一課”制度不嚴
三是自覺交納黨費方面還有差距
（三）加強黨員教育管理方面
三是黨性觀念淡薄問題突出
（四）教育引領和聯(lián)系服務群眾方面
一是群眾觀念淡漠，服務群眾意識較差
二是深入基層調查研究不夠
（五）加強自身建設方面
二是理論學習淺
三是在嚴守黨的紀律方面，強調得多，實際監(jiān)管少，支部成員自我要求有所降低
二、原因分析
（一）理論學習不扎實
（二）黨性修養(yǎng)不強
（三）宗旨意識不牢
一是對科學政績觀、事業(yè)觀理解不全面，沒能“一切為了群眾”
三、努力方向和整改措施
（一）強化黨性鍛煉
一是增強政治定力
二是強化理論武裝
三是強化宗旨意識
（二）敢于務實擔當
一是加強自身建設
二是不斷創(chuàng)新工作能力
（三）履行從嚴治黨職責，在黨的建設上實現(xiàn)新進展
……
專題組織生活會黨支部班子對照檢查材料

按照區(qū)委組織部《關于在“兩學一做”學習教育中召開專題組織生活會和開展民主評議黨員的通知》要求和《關于在區(qū) 機關黨員中開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”學習教育方案》，黨支部認真開展了“兩學一做”學習教育，系統(tǒng)學習了十八屆六中全會精神，《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》等內容，對照專題組織生活會前征求到的問題，聯(lián)系班子實際，深入查找了執(zhí)行上級黨組織決定、嚴格黨的組織生活制度、加強黨員教育管理、教育引領和聯(lián)系服務群眾，加強自身建設等方面“存在的突出問題。下面，我代表支部班子對照檢查如下：
一、存在的主要問題
（一）執(zhí)行上級黨組織決定方面
對上級黨組織決定內容的核心要義把握不準，執(zhí)行力度不夠，沒有做到“內化于心，外化于形”。一是對上級黨組織布置的學習
……（新文秘網http://www.120pk.cn省略587字，正式會員可完整閱讀）……　
出。部分黨員的宗旨意識、理想信念發(fā)生了動搖,把自己完全混同于普通的群眾，不能主動抵制不良思潮，部分黨員在工作和生活中典型引領作用發(fā)揮不好。
（四）教育引領和聯(lián)系服務群眾方面
一是群眾觀念淡漠，服務群眾意識較差。支部黨員很少走出去與群眾面對面溝通，在深入基層、深入一線、融入群眾方面做得很差，不愿把注意力放在了解群眾訴求上，把群眾反映的問題簡單交辦處理，對群眾疾苦漠然置之。二是深入基層調查研究不夠。由于會議、材料和事務性工作較多，支部黨員主動到鎮(zhèn)街和政法部門調研少，對基層情況掌握得不深、不透、不直接。2016年全年委機關僅開展了區(qū)黨代會籌備前期三個課題集中調研和政法隊伍建設調研，自主安排調研少，對政法部門和群眾反映強烈的問題了解掌握不夠。
（五）加強自身建設方面
自身建設存在“短板”和不足。一是支委同志對政治理論學習的重要性認識不足，對黨章黨規(guī)、系列講話的掌握不夠全面，理論聯(lián)系實際不緊密，學習效果不顯著。二是理論學習淺。對新知識、新理論學習把握存在片面性，深度挖掘不夠，解決黨員思想問題辦法還不多。三是在嚴守黨的紀律方面，強調得多，實際監(jiān)管少，支部成員自我要求有所降低。四是支部力量薄弱，李世平同志調走以后支部一直缺少宣傳委員，面對繁瑣的黨建工作，支委成員人手不夠。五是支部搭建黨建工作和業(yè)務工作融合平臺不多，支委成員有時在處理做黨務和業(yè)務上處理失衡，導致少數(shù)黨建工作有不到位現(xiàn)象。
二、原因分析
（一）理論學習不扎實。政治理論學習不深、不實。對理論學習不夠重視，精力多放在應付具體事務上，對學習黨的理論方針政策主動性不強，總認為起草材料、研究問題就是學習，從內心深處放松了對馬克思列寧主義、_思想、中國特色社會主義理論等政治理論的系統(tǒng)學習，把政治理論學習的硬任務變成軟任務，以致于沒有從靈魂深處牢固樹立“四種意識”、“四個自信”，不能熟練地運用馬克思主義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題和解決問題，特別是與新形勢下對全面從嚴治黨和支部建設的要求相比存在一定的差距。
（二）黨性修養(yǎng)不強。加強黨性鍛煉是增強黨的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力的重要保證。面對全區(qū)政法綜治工作的繁重任務，委黨員對黨性鍛煉的重要性和必要性認識出現(xiàn)偏差，對黨性修養(yǎng)放松了要求，在正確對待權力觀、地位觀、利益觀上逐漸產生問題。在大是大非面前立場堅定，頭腦清醒，但在一些具體問題上，存在模糊認識，自我要求不嚴、執(zhí)行落實上級要求不到位。對身邊的貪圖享樂、奢靡浪費等不良現(xiàn)象，沒有放在政治高度上去認識，沒有當成政治紀律去要求。
（三）宗旨意識不牢。沒有處理好對上負責與對人民群眾負責的關系，自覺接受群眾的監(jiān)督還不夠，對群眾負責的意識有所淡薄，思想深處對“依靠誰、為了誰、我是誰”問題認識不清，心中不能完全裝著群眾，感情不能完全緊貼群眾，用權不能一切為了群眾，工作不能一切依靠群眾、時時想著群眾，因而存在脫離了群眾。一是對科學政績觀、事業(yè)觀理解不全面，沒能“一切為了群眾”。工作中存在功利主義色彩，考慮個人得失多，內心包含著迎合上級、贏取口碑的私心雜念，沒深刻認識到 ……（未完，全文共3265字，當前僅顯示1649字，請閱讀下面提示信息。收藏《專題組織生活會黨支部班子對照檢查材料》）