縣國土資源局工會委員會工作報告

目錄/提綱：……
一是加強工會干部隊伍建設，努力提高工會干部自身素質
二是著力增強職工思想政治素質
三是切實抓好職工學習培訓和知識更新
一是發(fā)揮工會參與民主管理和民主監(jiān)督的作用
二是認真聽取職工的意見和呼聲
三是充分發(fā)揮女職工的半邊天作用，維護女職工的特殊利益
一是豐富職工的文體生活
二是積極開展扶貧濟困送溫暖活動
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徐聞縣國土資源局工會委員會工作報告

同志們：
經縣總工會批準，今天我們召開徐聞縣國土資源局工會第二屆第一次全體會員大會。主要任務是選舉產生新一屆工會委員會、經費審查委員會和女職工委員會�，F在，我代表徐聞縣國土資源局第一屆工會委員會向大家作報告。
各位會員，我局第一屆工會委員會于2007年7月5日選舉產生，任期已經屆滿。過去10年，我局工會在局黨組的正確領導下，在縣總工會的悉心指導和關心支持下，以黨的十七大、十八大精神以及習近平總書記關于工會工作的系列重要講話精神為指導，緊緊圍繞中心工作，進一步完善工會的自身建設，切實履行工會的各項基本職能，結合國土資源工作實際，積極開展各項活動，組織職工圓滿完成各項工作任務，為我縣經濟社會又好又快發(fā)展發(fā)揮了工會組織應有的作用。
——工會自身建設進一步加強。為使我局工會更有活力，真正發(fā)揮橋梁和紐帶作用，我們注重抓好工會自身建設。一是加強工會干部隊伍建設，努力提高工會
……（新文秘網http://120pk.cn省略648字，正式會員可完整閱讀）……　
黨組任用干部的準確性。建立工會代表聯席會議制度。堅持每年召開兩次局黨政領導與局工會代表聯席會議，就一些職工所關心的熱點、難點和涉及職工切身利益的問題共同商討，提出了解決的辦法。積極推進內部事務公開制度。凡局內部涉及到職工切身利益的干部選撥任用、獎金分配方案、評先選優(yōu)、大金額物品購置等熱點問題都堅持通過局職工大會向職工講明，增加了透明度，同時堅持每年召開會員代表會議，評議工會工作，聽取代表的意見，提高工會工作質量。二是認真聽取職工的意見和呼聲。局工會多次協(xié)同局黨總支開展職工思想狀況調查，認真聽取職工的意見和呼聲，并就比較突出的熱點問題，以書面形式向局黨組作了匯報。如：加強職工宿舍管理、職工福利、干部輪崗交流等問題。這些問題都引起了局領導的高度重視，并就這些問題進行了認真研究和逐步解決；工會堅持實行職工“六必訪”和“三知道”的制度，每逢春節(jié)都對退休職工和職工遺屬進行慰問和探訪；每有職工生病或住院，我們都請有關領導同志前往慰問、探望。對病困職工，我們還組織全體會員進行捐款獻愛心。10年來，共為10多位病困職工舉行了捐款，捐款總額達34萬多元。三是充分發(fā)揮女職工的半邊天作用，維護女職工的特殊利益。積極組織女職工參加多種健康向上的文體活動。每年“三八”節(jié)前夕，局工會都組織全系統(tǒng)女職工進行座談，參觀我縣生態(tài)文明村和重點建設項目；積極開展“共建徐聞‘三八’綠色林”活動、救助地震災區(qū)兒童活動；組織女職工學習《婦女權益保障法》，不斷提高女職工自我保護意識；為女職工訂閱了《南方工報》和《家庭》、《家庭醫(yī)生》、《孩子》雜志等讀物，幫助女職工學習婦科病的防治知識、計劃生育知識，增強女職工的自我保健意識，使她們以健康的體魄投入到業(yè)務工作中去。
——精神文明建設進一步推進。一是豐富職工的文體生活。我局除了修繕了籃球場、閱覽室活動設施外，在每年春節(jié)期間都開展內容豐富的職工文體活動，有頂棒、乒乓球、象棋、撲克、撥河比賽和游園活動等，加強職工之間的溝通，提高身體素質，增強集體榮譽感。二是積極開展扶貧濟困送溫暖活動。為大力弘揚中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)，局工會動員廣大職工在扶貧、助殘、抗震救災等一系列“送溫暖、獻愛心”活動中，慷慨解囊，積極參與，多辦好事實事。10年來，我局職工各種捐款數額達48萬多元。其中為扶貧濟困捐款8萬多元，資助了徐聞中學2名殘疾學生順利完成高中學業(yè)。局6位領導分別掛鉤扶持了錦和、和安共6名貧困孤兒和學生，每年資助他們生活費、學習費。每年春節(jié)和中秋節(jié)，局工會委員協(xié)同局黨組成員，慰問退休職工和病困職工，給他們送去慰問金和慰問物品，幫他們解決生活中的一些實際問題。每年“六一”兒童節(jié)，我們都組織女職工到縣殘聯和縣綜合福利院，看望那里的孤兒、棄嬰和殘疾兒童，送去慰問金和物品，給他們送去廣大職工的關懷和愛心，讓他們切實感受到社會主義大家庭的溫暖。
——工會在促進業(yè)務發(fā)展上發(fā)揮更加重要的作用。局工會自覺把工會工作放到部門工作乃至全縣經濟社會發(fā)展的大局中去謀劃，帶領廣大干部職工主動服務于縣委、縣政府的中心工作，為全縣經濟社會快速發(fā)展提供持續(xù)有力的資源保障。為了完成繁重的工作任務，很多干部職工經常放棄休息時間，加班加點，積極工作。僅據考勤統(tǒng)計，我局中層干部人均每年超勤70天以上。近幾年，我局完成2012至2014年度高標準基本農田建設任務23.45萬畝（32個項目），投資總額約3.2億元。高標準農田 ……（未完，全文共2862字，當前僅顯示1819字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣國土資源局工會委員會工作報告》）