園區(qū)嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神專題民主生活會領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在的問題
（一）政治理論學(xué)習(xí)深度不夠，思想政治建設(shè)有差距
（二）執(zhí)行八項規(guī)定不夠嚴格，廉政建設(shè)有差距
一是超標準公款接待
二是違規(guī)公款吃
三是違規(guī)公款送禮
四是超標準使用辦公用房
五是變相違規(guī)使用企業(yè)車輛
（三）干事意識不強，干部作風(fēng)有差距
一是工作中缺乏創(chuàng)新意識，開拓精神不夠
二是執(zhí)行力不強
三是對于企業(yè)服務(wù)意識還有待進一步強化，服務(wù)的精準度不高
五是班子交流溝通不夠
（四）大學(xué)習(xí)大討論大調(diào)研活動開展不深入，活動成效有差距
一是大學(xué)習(xí)大討論活動開展不夠深入，思想觀念轉(zhuǎn)變不夠及時，對園區(qū)發(fā)展缺乏意識
二是深入基層少，調(diào)查研究工作不夠
二、產(chǎn)生問題原因分析
（一）理想信念有所動搖
（二）紀律觀念有所弱化
（三）黨性修養(yǎng)有所松懈
（四）自我要求標準有所下降
三、下步整改措施
（一）加強政治理論學(xué)習(xí)，強化思想意識
（二）嚴格執(zhí)行八項規(guī)定，營造風(fēng)清氣正的政治環(huán)境
（三）強化干部干事意識，提升辦事效率
……
賀蘭工業(yè)園區(qū)嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神專題民主生活會領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料

根據(jù)縣組織部、縣紀委《關(guān)于認真召開嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神專題民主生活會的通知》文件精神，園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子圍繞“嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神”主題，結(jié)合大學(xué)習(xí)大討論大調(diào)研活動和“學(xué)查改”回頭看活動，以黨章黨規(guī)黨紀為標尺，以區(qū)市縣查處的典型案例為鏡鑒，深入查找領(lǐng)導(dǎo)班子在嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神方面存在的突出問題及具體表現(xiàn)，并認真剖析產(chǎn)生問題的原因，結(jié)合園區(qū)實際，提出了努力方向和整改措施，現(xiàn)對照檢查如下：
一、存在的問題
（一）政治理論學(xué)習(xí)深度不夠，思想政治建設(shè)有差距。一是多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部雖然能夠按時參加集體學(xué)習(xí)，但在學(xué)懂、弄通上做的不夠，學(xué)習(xí)抓而不緊，感悟不深，滿足于一般了解，尤其是對中央八項規(guī)定沒有悟透。二是個別同志忙于業(yè)務(wù)工作，靜下心來學(xué)習(xí)理論、思考問題少，學(xué)習(xí)也不夠系統(tǒng)，對新
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略600字，正式會員可完整閱讀）……　
門缺乏大局意識,對己有利的事爭著干,與己無利的有時推給別人;部門之間溝通協(xié)作的能力弱,遇事踢皮球、怕沾邊,缺乏原則性。具體表現(xiàn)為：重點建設(shè)項目進度及招商引資情況沒有按要求的時間節(jié)點及時反饋，影響了工作的有效推進。三是對于企業(yè)服務(wù)意識還有待進一步強化，服務(wù)的精準度不高。具體表現(xiàn)為：部分干部對自己服務(wù)的企業(yè)情況一知半解，對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況和存在的困難沒有進行明確梳理，個別同志對所服務(wù)企業(yè)情況竟然一問三不知。四是個別部門工作落實不夠好，上有政策,下有對策，政令不暢、執(zhí)行不力的現(xiàn)象偶有發(fā)生。對于園區(qū)重點建設(shè)項目進程推動力度不夠，項目進度存在遲緩現(xiàn)象。例如原計劃2017年9月投產(chǎn)的藍寶石項目至今設(shè)備尚未安裝，今年3月開工的云威低速電動車項目至目前沒有形象進度。五是班子交流溝通不夠。班子成員間相互通氣還比較少，相互配合、相互支持上還不夠積極的問題，對各自分管的工作和部門考慮較多過，對于不分管的事務(wù)關(guān)心不夠，缺乏整體合力;班子成員與部門工作人員之間交流溝通較少，沒能充分調(diào)動基層的積極性，影響了行政效率。
（四）大學(xué)習(xí)大討論大調(diào)研活動開展不深入，活動成效有差距。一是大學(xué)習(xí)大討論活動開展不夠深入，思想觀念轉(zhuǎn)變不夠及時，對園區(qū)發(fā)展缺乏意識。二是深入基層少，調(diào)查研究工作不夠。班子成員成天忙于參加會議、對接項目、應(yīng)酬客商，深入調(diào)查研究不夠，不能了解部門及企業(yè)需求；有時判斷失誤、盲目決策，不單浪費了資金，還使工作陷入被動。具體表現(xiàn)為：由于對國家產(chǎn)業(yè)政策把握不準，前期調(diào)研不夠充分，致使云威電動車項目開工后被自治區(qū)發(fā)改委叫停，嚴重遲滯了項目進展。
二、產(chǎn)生問題原因分析
（一）理想信念有所動搖。園區(qū)部分班子成員平時在具體事務(wù)上投入精力較多，有時放松了理論的學(xué)習(xí)，對于中央及區(qū)市縣的各項會議精神尤其是中央八項規(guī)定的內(nèi)涵未能吃透拿準，放松了自我修養(yǎng)的提高，不能嚴格按照共產(chǎn)黨員標準要求自我，未能真正擰緊思想信念這個“總開關(guān)”。
（二）紀律觀念有所弱化。園區(qū)部分班子成員紀律意識還有待進一步提高，在嚴格執(zhí)行紀律方面，自覺主動性還不夠，認為作為領(lǐng)導(dǎo)干部，只需要管好身邊人身邊事就行了，對自我作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部更應(yīng)帶頭遵規(guī)守紀的意識還不夠強。
（三）黨性修養(yǎng)有所松懈。園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子成員都能夠始終堅持加強黨性修養(yǎng)，但主動性自覺性還不夠，在增強黨性鍛煉方面提升不快。部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員平時在工作、思想和學(xué)習(xí)上自我要求、自我約束還不嚴，對自覺加強自身黨性鍛煉的重視程度不夠。
（四）自我要求標準有所下降。園區(qū)部分班子成員對貫徹落實中央八項規(guī)定和實施細則精神的全面性、長期性認識不足，在思想上認為自己從不接觸消極腐朽的東西，過度相信自己的主觀控制力，沒有充分認識到“溫水煮青蛙”的嚴峻現(xiàn)實，個別時候有打“擦邊球”行為；在貫徹落實上存在消極執(zhí)行問題，有的思想還停留在“不敢”的層面，還沒有達到“不想”的自覺。
三、下步整改措施
（一）加強政治理論學(xué)習(xí)，強化思想意識。一是園區(qū)將開展集中學(xué)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)、督促學(xué)等形式多樣的學(xué)習(xí)方式，并通過定期測評考核干部的學(xué)習(xí)效果，對測評不合格的予以通報批評，確保政治理論學(xué)習(xí)的廣度、深度到位；二 ……（未完，全文共3335字，當前僅顯示1684字，請閱讀下面提示信息。收藏《園區(qū)嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神專題民主生活會領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料》）