銀行員工違法案件警示教育讀本《歧路年華》學習心得體會
2018年,農(nóng)總行下發(fā)了“農(nóng)行青年員工違法案件警示教育讀本《歧路年華》”一書,該書重點分析了青年員工違法案件的特點和成困,制定了有針對性的防范措施,以遏制青年員工違法犯罪的高發(fā)勢頭,該書選取了2007年以來發(fā)生的59個典型案例,用一個個鮮活的案例、一幕幕熟悉的
場景,讓我們在為那些落馬的同仁扼腕嘆息之余,也為我們廣大員工敲響了警鐘,讓我們感慨頗多,受益匪淺。
翻開一頁頁沉重的案例,其中主人公都曾經(jīng)擁有一段光鮮的職場經(jīng)歷:他們中有的學校畢業(yè)后在眾多求職者中幸運而順利的進入
銀行,成為許多學子羨慕的銀行員工;他們中有的作為優(yōu)秀人才被引入銀行,成為銀行的業(yè)務精英;他們中有的從部隊光榮轉(zhuǎn)業(yè)后,因為政治過硬、管理能力強而走上銀行領(lǐng)導崗位,這樣的例子不勝枚
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行工作人員,要面對“日理斗金”的狀況而坐懷不亂,要面對“糖衣炮彈”的侵襲而處事不驚,“念念有如臨敵日,心心常似過橋時”,這就要正確處理好工作責任與個人名利的關(guān)系:所謂“人為財死,鳥為食亡”,名利對于很多人來說無疑是極具誘惑力的東西,然而,試想馬失前蹄、鋌而走險換取的名利又怎能長久?不顧良心和道德的約束得到的一時揮霍無度又怎能讓自己和家人安心?只有樹立正確的人生觀和價值觀,正確處理好個人得與失的關(guān)系,方能在紛繁復雜的環(huán)境中為內(nèi)心留一片清涼平靜的綠地,永遠常青。
有心懷覬覦者,追名逐利,盲目攀比,經(jīng)過一番欲無度,終得身陷囹圄中;有矢志不渝者,不計得失,忘我工作,經(jīng)過一番寒徹骨,終得梅花撲鼻香!
以上兩種人生,該得誰,該棄誰,不言而喻,作為一名銀行工作人員,選擇了不同的態(tài)度和價值觀,其人生就會呈現(xiàn)出不同的人生色彩。人生就是這樣,急功近利者——多敗,寧靜致遠者——多成,如此而已!下面根據(jù)學習情況,結(jié)合個人實際談一點體會。
一、通過學習提高了思想認識,增強了遵規(guī)守紀的自覺性。
金融是現(xiàn)代經(jīng)濟的核心。近年來,我國銀行業(yè)在運行過程中,由于_交替、機制的不健全,客觀上給金融職務犯罪帶來滋生和蔓延的土壤,導致金融業(yè)貪污、挪用、受賄、詐騙等職務犯罪和大案要案時有發(fā)生,嚴重危及金融和經(jīng)濟的安全。尤其在當前我行案件防范面臨嚴峻形勢的情況下,由于員工忙于業(yè)務開疆拓土,平時疏于學習,對
規(guī)章制度學習不深,理解不夠全面,認為與己關(guān)系不大的可學可不學,在這種思想支配下,久而久之,就會萌生一些_散漫的思想,造成違規(guī)違紀的現(xiàn)象發(fā)生,甚至走上犯罪的道路。通過這次規(guī)章制度學習教育,使我深刻地認識到,不熟悉規(guī)章制度對各崗位的具體要求,就不可能做到很好地遵守規(guī)章制度,并成為一名合格的員工。當前金融系統(tǒng)發(fā)生的許多案件除故意犯罪因素外,大多數(shù)都是因個別員工法律和規(guī)章制度意識不強,違規(guī)操作而造成的,不但給國家造成了損失,而且也毀了自己的人生和前程。因此,學好內(nèi)部的各項規(guī)章制度,并嚴格執(zhí)行這些制度,對我們的工作和生活具有重要的指導意義和現(xiàn)實意義。
二、要強化制約、進一步提高自我防范能力。
當前,金融業(yè)電子化發(fā)展速度明顯加快,同時個別犯罪分子利用我行管理制度上的不完善,進行金融犯罪。因此,通過近一個時期的學習,結(jié)合我行實際,我認為當前關(guān)鍵要加強對基層一線操作人員的學習和教育;要強化制約,嚴格管理;要禁止崗位職責混淆,業(yè)務運作不能交叉,柜員離崗必須實行簽退制度,從源頭上杜絕作案機會;要加強實時和事后監(jiān)督,如果各崗位各司其職,認真負責,能夠有效避免違法違規(guī)案件的發(fā)生。
三、要保持良好心態(tài),擺正工作態(tài)度。
銀行員工的心態(tài)往往是誘發(fā)各類金融犯罪的罪魁禍首,比如拜金主義思想會激發(fā)內(nèi)心的貪欲,超前消費觀念則會導致變異的社會心態(tài),僥幸心理會使人膽大妄為,又比如當員工在工作中接觸了數(shù)量眾多的大客戶時,產(chǎn)生了心理不平衡等等。因此,對于我們農(nóng)業(yè)銀行的每一名員 ……(未完,全文共2483字,當前僅顯示1579字,請閱讀下面提示信息。
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