目錄/提綱:……
一、發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢,轉(zhuǎn)觀念提素質(zhì),在“學(xué)”字上動腦筋
二、發(fā)揮提質(zhì)增效職能優(yōu)勢,注重精細(xì)管理,在“做”字上下功夫
三、發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,彰顯黨員形象,“帶”字上做文章
……
強(qiáng)基礎(chǔ) 固堡壘 促發(fā)展 多舉措推進(jìn)黨建工作新發(fā)展
摘要
在新形勢下,黨建工作面臨的任務(wù)更加緊迫、責(zé)任更加重大、意義更加深遠(yuǎn),我們必須進(jìn)一步加強(qiáng)工作力度,有效發(fā)揮黨建工作對生產(chǎn)經(jīng)營的服務(wù)促進(jìn)作用,確保黨建工作成為推動各項(xiàng)工作的新動力。
關(guān)鍵詞
新常態(tài);目標(biāo)任務(wù);
思想政治工作;創(chuàng)新發(fā)展;黨建科學(xué)化
在新形勢下,黨建工作面臨的任務(wù)更加緊迫、責(zé)任更加重大、意義更加深遠(yuǎn),我們必須進(jìn)一步加強(qiáng)工作力度,有效發(fā)揮黨建工作對生產(chǎn)經(jīng)營的服務(wù)促進(jìn)作用,確保黨建工作成為推動各項(xiàng)工作的新動力。
一、發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢,轉(zhuǎn)觀念提素質(zhì),在“學(xué)”字上動腦筋
認(rèn)清形勢,提高認(rèn)識,推進(jìn)公司穩(wěn)健發(fā)展新局面。我們深刻認(rèn)識了油田上下面臨的復(fù)雜形勢,了解了事業(yè)部及公司今年的形勢及目標(biāo)任務(wù)。迫切需要我們站在長遠(yuǎn)發(fā)展的全局高度上,迅速將思想認(rèn)識統(tǒng)一到公司領(lǐng)導(dǎo)層對當(dāng)前形勢和任務(wù)的判斷上來;迅速將智慧凝聚到做好當(dāng)前工作的方向和重點(diǎn)上來;迅速將工
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破難題不罷休”的決心,以“啃硬骨頭”的韌勁,主動介入,實(shí)現(xiàn)跨越;突破固化籓籬。充分發(fā)揮“逢山開路”的精神,要以“探索真知,求真務(wù)實(shí)”的態(tài)度,在觀念、服務(wù)、管理及經(jīng)營上快速轉(zhuǎn)變角色,使每個人都盡其責(zé)、傾其力、善其事;規(guī)避管理風(fēng)險。進(jìn)一步提升管理效率、控制成本費(fèi)用、遏制管理漏洞、強(qiáng)化合法合規(guī)經(jīng)營和依法依規(guī)服務(wù),降低服務(wù)賠償風(fēng)險、法律風(fēng)險、安全風(fēng)險,避免給公司造成經(jīng)濟(jì)損失。
與時俱進(jìn),在貫徹落實(shí)上彰顯責(zé)任。隨著人們對文明、文化程度的追求,物業(yè)的服務(wù)是永無止境的,因?yàn)槿耸前l(fā)展的,人的需求也是在不斷增長的,所以,我們必須要做到管理模式精益化。以“兩論”起家、“兩分法”前進(jìn)的認(rèn)識論和方法論,因勢而謀、順勢而動、強(qiáng)勢而為;管理方式信息化。借助“大客服”“大數(shù)據(jù)”系統(tǒng)平臺等現(xiàn)代管理技術(shù),使員工從繁重的體力勞動中解放出來,用更多的精力和智慧為油田做出更大貢獻(xiàn);管理細(xì)節(jié)標(biāo)準(zhǔn)化。樹立重視細(xì)節(jié)的工作理念,抬高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),提高服務(wù)能力,強(qiáng)化居民溝通,爭取用戶滿意,發(fā)揮應(yīng)有的管理、服務(wù)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)的職能。
勤儉持家,在傳承家風(fēng)上弘揚(yáng)美德。繼續(xù)強(qiáng)化管理,深挖內(nèi)潛,節(jié)支降耗,嚴(yán)控成本,促進(jìn)發(fā)展。嚴(yán)把品質(zhì)。從舊的思想觀念、思維方式、行為習(xí)慣中跳出來,從單位利益、部門利益的小格局中跳出來,破除“大手大腳、以投代管”的粗放式管理行為,千方百計(jì)實(shí)現(xiàn)效益最大化;嚴(yán)控成本。本著"抓大不放小"的理念,從生產(chǎn)經(jīng)營工作的方方面面節(jié)支降耗,挖潛堵漏,降本增效,真正把有限的資金和資源用在刀刃上;嚴(yán)抓能耗。倡導(dǎo)勞動光榮、節(jié)約光榮,深入開展群眾性創(chuàng)新創(chuàng)效活動,堅(jiān)持推進(jìn)“四干”,按照加快市場化社會化步伐的要求,外拓市場,努力苦練內(nèi)功,走低成本發(fā)展之路。
三、發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,彰顯黨員形象,“帶”字上做文章
以領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)為核心,不斷打造作風(fēng)過硬的石油隊(duì)伍。各級黨組織必須克服“淡化”“虛化”“弱化”和黨組織地位作用“邊緣化”等現(xiàn)象和問題,從政治和全局高度統(tǒng)籌謀劃、全面推進(jìn)。堅(jiān)定看齊追隨。著力克服本領(lǐng)不足、本領(lǐng)恐慌、本領(lǐng)落后的問題,全面加快知識更新,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),拓寬眼界和視野,不斷增強(qiáng)工作的科學(xué)性、主動性;堅(jiān)決維護(hù)核心。深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,做到學(xué)之愈透,用之愈活;堅(jiān)持重點(diǎn)發(fā)力。持續(xù)深化“四風(fēng)”“中央八項(xiàng)規(guī)定”問題整改,在守紀(jì)律講規(guī)矩上作表率,帶頭遵循組織程序,形成作風(fēng)建設(shè)的新常態(tài);牢固樹立“一盤棋”的思想,做到真管真治、敢管敢治、長管長嚴(yán)。同時,要進(jìn)一步落實(shí)
黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”,堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”,堅(jiān)持防微杜漸,堅(jiān)持合規(guī)監(jiān)督,使各類問題得到有效控制。
以群團(tuán)組織為重點(diǎn),不斷增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。大力弘揚(yáng)“石油精神”是當(dāng)前和今后一個時期的一項(xiàng)重大政治任務(wù),要切實(shí)在振奮精神、凝聚力量上發(fā)揮作用。弘揚(yáng)艱苦奮斗的精神。深刻認(rèn)識弘揚(yáng)“石油精神”大慶精神鐵人精神以及會戰(zhàn)優(yōu)良傳統(tǒng)再教育的重大核心意義,通過主題實(shí)踐活動,不斷
總結(jié)提煉成標(biāo)準(zhǔn),做到可借鑒、可傳揚(yáng),最終形成習(xí)慣和文化;弘揚(yáng)時代工匠的精神。加強(qiáng)形勢任務(wù)教育及群眾路線教育實(shí)踐活動,并把大討論活動成果轉(zhuǎn)化為形象建設(shè)的實(shí)際行動,通過導(dǎo)師帶徒、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等學(xué)習(xí)活動,在不同崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績;弘揚(yáng)心系群眾的精神。從實(shí)際出發(fā),把關(guān)心關(guān)愛員工、困難幫扶、志愿服務(wù)等工作貫穿到日常工作中,為推進(jìn)公司穩(wěn)健發(fā)展提供持續(xù)動力源泉。
以企業(yè)文化建設(shè)為載體,不斷營造和諧穩(wěn)定發(fā)展氛圍。“以人為本”是企業(yè)文化 ……(未完,全文共2905字,當(dāng)前僅顯示1846字,請閱讀下面提示信息。
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