局領導班子巡視整改專題組織生活會對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在的主要問題
（二）下大氣力整治政治生態(tài)方面
（三）在推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展方面
（四）在認真貫徹落實新時代黨的組織路線，大力加強干部隊伍和基層組織建設方面
（五）在強化作風建設方面
（六）在扎實推進脫貧攻堅工作方面
（七）在落實整改要求，做好巡視“后半篇文章”方面
（八）履行全面從嚴治黨主體責任“一崗雙責”和監(jiān)督執(zhí)紀問責方面
二、產生問題的原因分析
（一）學以致用的能力不強
（二）“兩個責任”抓的不牢
（三）對巡視整改的認識有偏差
三、努力方向和整改措施
（一）進一步提高政治站位
（二）進一步加強政治思想教育
（三）進一步強化黨建工作主體責任
（四）進一步強化政治紀律
……
局領導班子巡視整改專題組織生活會對照檢查材料

根據縣委組織部《關于召開巡視整改專題組織生活會的通知》要求，我支部認真學習領會了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，重點學習領會以習近平同志為核心的黨中央關于巡視工作的新部署新要求，中央巡視反饋意見情況和整改要求和省委召開的全面從嚴治黨暨中央巡視反饋意見整改落實推進會議精神。緊緊圍繞本次組織生活會主題，在深入學習研討、廣泛征求意見、嚴肅開展談心談話的基礎上，對照八個方面，認真查找突出問題，深刻剖析問題產生原因，明確了今后的努力方向和整改措施，現(xiàn)對照檢查如下。
一、存在的主要問題
(一)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面。我局領導班子認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，通過理論學習中心組學習會，認真學習習近平總書記的十九大報告，并印發(fā)《黨的十九大專題
……（新文秘網http://120pk.cn省略602字，正式會員可完整閱讀）……　
優(yōu)秀干部應提拔而未能提拔。此外，人員年齡結構老化，以及知識結構不合理，組織工作存在一定困難，人盡其用的目標還需不斷努力�；鶎咏M織建設方面仍存在薄弱環(huán)節(jié)，對黨員的教育培訓抓得不夠，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員模范帶頭作用發(fā)揮的不夠。
　�。ㄎ澹┰趶娀黠L建設方面。雖然能夠認真開展“兩學一做”學習教育活動，嚴格遵守八項規(guī)定和各項規(guī)定禁令，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度、法律法規(guī)和領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，自覺抵制“四風”侵蝕。但由于工作性質，主要以會議、文件資料為工作形式，客觀上也造成了一些會議以及文件偏多的現(xiàn)狀。在調研方面，部分同志由于怕給基層添麻煩，深入基層調研不夠。
　　（六）在扎實推進脫貧攻堅工作方面。能夠高度重視精準扶貧工作，嚴格按照縣委要求，認真落實脫貧工作責任，抽出精干力量組成工作隊，進駐*********村駐村幫扶，明確單位全體機關干部與**戶群眾對口幫扶，全部入戶見人、亮明身份，每月至少走訪幫扶群眾一次。同時，領導班子成員每人聯(lián)系幫扶3戶貧困戶，積極助力脫貧攻堅，取得良好效果，受到縣委的肯定。但在幫扶措施方面創(chuàng)新不足，對駐村工作隊的關心和工作實績的督導檢查方面還不夠，對機關干部的幫扶效果方面掌握的還不精準、督導的還不細致。
　�。ㄆ撸┰诼鋵嵳囊螅龊醚惨暋昂蟀肫恼隆狈矫�。能夠高度重視巡視整改工作，履行好整改主體責任，強化責任擔當。巡視反饋意見指出的問題，無論發(fā)生在過去還是現(xiàn)在，要照單全收。將嚴格按照整改要求，對照“八個方面問題”、基層黨組織建設和黨員干部隊伍深入開展“大查擺”、“大會診”、“大體檢”，逐一梳理，逐項建立問題清單和整改臺帳，全程盯辦督辦，確保后半篇文章劃上圓滿句號。
　�。ò耍┞男腥鎻膰乐吸h主體責任“一崗雙責”和監(jiān)督執(zhí)紀問責方面。通過學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，對全面從嚴治黨有了更為全面和深刻的認識，但在具體工作中與全面從嚴治黨的政治要求還有一定差距。支部主體責任發(fā)揮的作用還不夠，沒有將“兩個責任”很好有機結合起來。“一崗雙責”落實還不到位，抓業(yè)務工作偏多，抓黨建工作偏少，責任落實和壓力傳導不到位。監(jiān)督執(zhí)紀問責的力度弱，不能很好地行使紀律這把快刀，對一些傾向性、苗頭性問題化解不夠、查處不夠。
二、產生問題的原因分析
　�。ㄒ唬⿲W以致用的能力不強。對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神學習貫徹上存在實用主義，沒有很好地學習領會，在學懂弄通做實上存在差距。導致在具體的工作中出現(xiàn)：在求真上沒有打破一定的思想藩籬，在務實上存在一定的差距，沒有“甩開膀子、邁開步子”，缺乏“踏石有印、抓鐵留痕”的果敢和堅毅。
　　（二）“兩個責任”抓的不牢。在抓黨建和黨風廉政中，支部主體責任和監(jiān)督責任發(fā)揮的還不夠到位，對黨員的管理重于信任，輕于監(jiān)督。滿足于開會布置、發(fā)文傳達，雖然完善了制度，但在落實責任、常態(tài)推進方面堅持的不夠好。監(jiān)督執(zhí)紀不嚴格，雖然制定了若干規(guī)章制度，健全了懲防體系，但具體工作多停留在簽訂責任書、承諾書、觀看警示片、開展談心談話等常規(guī)舉措上，手段較常規(guī)化，沒有運行好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。
　�。ㄈ� ……（未完，全文共3348字，當前僅顯示1691字，請閱讀下面提示信息。收藏《局領導班子巡視整改專題組織生活會對照檢查材料》）