自治區(qū)黨委辦公室副主任個(gè)人對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
（一）遵守政治紀(jì)律方面
（二）執(zhí)行組織紀(jì)律方面
（三）解放思想方面
（四）作風(fēng)建設(shè)方面
二、“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題
（一）形式主義方面
1、辦文辦會(huì)流于形式
2、理論學(xué)習(xí)不扎實(shí)
3、調(diào)查研究不深入
（二）官僚主義方面
1、群眾觀念淡化
2、接觸干部不主動(dòng)、不廣泛
3、全局意識(shí)不強(qiáng)
（三）享樂(lè)主義方面
1、艱苦奮斗的精神弱化
2、工作上有松懈傾向
3、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)
4、擔(dān)當(dāng)意識(shí)不足
5、存在一定特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象
（四）奢靡之風(fēng)方面
1、勤儉節(jié)約意識(shí)淡化
2、公務(wù)接待有過(guò)超標(biāo)現(xiàn)象
3、廉潔自律不到位
4、有過(guò)辦公用房超標(biāo)問(wèn)題
三、存在問(wèn)題的原因剖析
（一）理想信念不堅(jiān)定
（二）宗旨意識(shí)淡化
（三）黨性鍛煉有所放松
（四）自律意識(shí)不強(qiáng)
四、今后努力方向和整改措施
（一）加強(qiáng)理論武裝，堅(jiān)定理想信念
二是強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，講真話、辦實(shí)事、求實(shí)效，腳踏實(shí)地，埋頭苦干
（二）樹立群眾觀點(diǎn)，強(qiáng)化宗旨意識(shí)
（三）堅(jiān)持務(wù)實(shí)高效，提升履職能力
（四）遵守黨的紀(jì)律，強(qiáng)化自我約束
……
自治區(qū)黨委辦公室副主任個(gè)人對(duì)照檢查材料

一、遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律以及貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定、自治區(qū)28項(xiàng)配套規(guī)定和轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面情況
我于**年入黨，多年接受黨的教育，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律，在思想上、政治上、行動(dòng)上與中央、自治區(qū)黨委、盟委、旗委保持高度一致，堅(jiān)持民主集中制，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、**配套規(guī)定和盟委關(guān)于改進(jìn)作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾若干規(guī)定。不存在把作風(fēng)建設(shè)同推動(dòng)改革發(fā)展對(duì)立起來(lái)、“為官不為”的問(wèn)題。
（一）遵守政治紀(jì)律方面
對(duì)思想政治建設(shè)重視不夠，對(duì)政治紀(jì)律的內(nèi)涵了解不深不透，對(duì)社會(huì)上的一些雜音和不良風(fēng)氣，有時(shí)聽之任之，防范和抵制不夠用力，沒(méi)有時(shí)刻保持政治敏銳性。對(duì)上級(jí)政策及旗委決策部署研究的不深，為領(lǐng)導(dǎo)決策參謀助手作用發(fā)揮的不充分。比如，在貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記視察**重要講話精神、自治區(qū)**發(fā)展思路、自治區(qū)黨委**全會(huì)精神、盟委（擴(kuò)大）會(huì)議精神上，雖然進(jìn)行了學(xué)習(xí)，但領(lǐng)會(huì)的不深、不透，沒(méi)有很好地結(jié)合全*工作實(shí)際為領(lǐng)導(dǎo)提出有建設(shè)性的落實(shí)舉措，結(jié)合實(shí)際大膽探索實(shí)踐做得不夠。
（二）執(zhí)
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究得少，有“為創(chuàng)新而創(chuàng)新”、“為高度而高度”的形式化傾向；在辦會(huì)過(guò)程中，習(xí)慣套用以往的會(huì)議模式，缺少具體問(wèn)題具體分析，領(lǐng)導(dǎo)開會(huì)意圖把握上有待深入，對(duì)會(huì)議的實(shí)際效果關(guān)注不夠。
2、理論學(xué)習(xí)不扎實(shí)。學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不強(qiáng)，更多的時(shí)候忙于事務(wù)性工作，沒(méi)有靜下心來(lái)，系統(tǒng)的學(xué)習(xí)黨的理論、各級(jí)政策和法律法規(guī)知識(shí)�？偸怯X得自己現(xiàn)在懂得夠用了，即使學(xué)習(xí)也是有選擇的學(xué)，“實(shí)用主義”至上，與自己工作關(guān)系大的知識(shí)學(xué)得多，與自己關(guān)系小的學(xué)得少，現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)的多，系統(tǒng)學(xué)習(xí)的少，學(xué)習(xí)浮在面上的時(shí)候多，深入思考的少，沒(méi)有主動(dòng)擠出時(shí)間學(xué)習(xí)，在理論與實(shí)踐的結(jié)合上，存在著學(xué)用脫節(jié)的問(wèn)題。
3、調(diào)查研究不深入。在實(shí)際工作中更多滿足于看材料，對(duì)全旗各業(yè)務(wù)部門業(yè)務(wù)和基層一線的許多情況掌握還是浮在面上，與具體業(yè)務(wù)部門和基層同志雖然也有座談交流，但更多屬于面對(duì)具體任務(wù)、臨陣磨槍的補(bǔ)救性措施多，聯(lián)系基層、聯(lián)系群眾不廣泛，缺少實(shí)地調(diào)查研究，真正靜下心來(lái)思考、帶著課題深入到村屯了解一線工作情況和百姓生產(chǎn)生活的時(shí)候少。自己主動(dòng)調(diào)研少，有時(shí)即使去調(diào)研也只是陪同上級(jí)部門或各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)去調(diào)研，就事論事，與群眾見面，出于目的性、針對(duì)性的多，真正與群眾溝通思想的少。
（二）官僚主義方面
1、群眾觀念淡化。我出生在農(nóng)村，在農(nóng)村長(zhǎng)大，對(duì)農(nóng)村有著深厚的感情，以前住土炕、吃大鍋飯感覺很幸福，與身邊的親人、朋友接觸也感覺很自然，但是參加工作后，隨著生活環(huán)境的改變，社交圈的變化，職務(wù)的升遷，對(duì)基層群眾的感情也出現(xiàn)了變化，有時(shí)認(rèn)為自己工作在**辦，工作在**領(lǐng)導(dǎo)身邊，與部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo)、干部打交道時(shí)存在一定的優(yōu)越感，覺得自己的工作職責(zé)就是為領(lǐng)導(dǎo)提供服務(wù)，沒(méi)有正確認(rèn)識(shí)“對(duì)上負(fù)責(zé)”與“對(duì)下負(fù)責(zé)”的關(guān)系，有時(shí)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示下鄉(xiāng)督查或調(diào)研，到百姓家中嫌遠(yuǎn)，嫌環(huán)境不好，與百姓嘮家常少了，甚至不愿傾聽百姓的_。說(shuō)到底，是對(duì)群眾的感情淡化了，對(duì)“我是誰(shuí)、依靠誰(shuí)、為了誰(shuí)”的認(rèn)識(shí)出現(xiàn)了偏差。
2、接觸干部不主動(dòng)、不廣泛。長(zhǎng)期的工作使我形成一種觀念，干部分兩類，積極向上和安于現(xiàn)狀，其中安于現(xiàn)狀的占絕大多數(shù)，且各有表現(xiàn)，有的干部干工作不催不干，有的干部受社會(huì)風(fēng)氣影響嚴(yán)重，總是考慮個(gè)人利益，對(duì)于這樣的的同志，我主動(dòng)打交道少，有的干部對(duì)我有意見，但是我沒(méi)有主動(dòng)化解，總是認(rèn)為以后有機(jī)會(huì)再說(shuō)，造成一些誤解長(zhǎng)期存在，雖然有的誤解在深入交往中得到了化解，但相當(dāng)一部分沉淀了下來(lái)，影響了同志關(guān)系和工作推進(jìn)。
3、全局意識(shí)不強(qiáng)。作為副主任，有時(shí)過(guò)于強(qiáng)調(diào)自己分管的工作，想問(wèn)題、做決定，往往只盯著自己分管的內(nèi)容，認(rèn)為抓全局是主任的事，自已能做的只是做好自己分管的工作，大局意識(shí)不強(qiáng)，沒(méi)有深刻的認(rèn)識(shí)到班子是一個(gè)有機(jī)整體，站在全局角度想問(wèn)題、獻(xiàn)計(jì)策的主動(dòng)性不夠。從個(gè)人思想深處認(rèn)真剖析，也存在著怕說(shuō)多了越權(quán)、做多了越位的觀念，在協(xié)助主任開展工作方面有所欠缺。同時(shí)，思想政治工作做的不夠深入和細(xì)致，和分管科室的同志們進(jìn)行政治思想交流的多、關(guān)心的多，與不分管科室同志交流的少，說(shuō)到底是全局意識(shí)不強(qiáng)，沒(méi)有真正把自己擺進(jìn)去。
（三）享樂(lè)主義方面
1、艱苦奮斗的精神弱化。我在農(nóng)村出生、長(zhǎng)大，以前吃苦也沒(méi)有覺得苦，但是，隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，生活環(huán)境的改變和職務(wù)的提升，現(xiàn)在的生活條件越來(lái)越好了，但艱苦奮斗的精神卻放松了，多年來(lái)，經(jīng)常與同志們一道加班加點(diǎn)，辛苦付出，也適應(yīng)了這種連續(xù)作戰(zhàn)、高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作方式，但是“干累了，歇口氣”的想法也現(xiàn)實(shí)存在，有一定的厭戰(zhàn)畏難情緒，坐單位的車、吃單位的飯也覺得正常，思想里沒(méi)有想到依然有很多群眾在溫飽線上，上學(xué)難、看病難等問(wèn)題現(xiàn)實(shí)存在，自己放松了對(duì)自身的要求。
2、工作上有松懈傾向。面對(duì)當(dāng)前繁重的工作任務(wù)和工作壓力，自己在思想上時(shí)不時(shí)的出現(xiàn)消極想法，有時(shí)一整天都在忙工作，晚上接待完客人還要處理一些文件，覺得很累，總想好好休息一下，陪陪家人、見見朋友，對(duì)工作產(chǎn)生了惰性思想和厭戰(zhàn)情緒， ……（未完，全文共5943字，當(dāng)前僅顯示2087字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《自治區(qū)黨委辦公室副主任個(gè)人對(duì)照檢查材料》）