鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記履行基層黨建工作責(zé)任述職報(bào)告

目錄/提綱：……
一、履職工作情況
（一）明確工作思路，自覺(jué)履行黨建職責(zé)
一是用心謀劃精心部署
二是以身作則率先垂范
三是強(qiáng)化制度加強(qiáng)督導(dǎo)
（二）強(qiáng)化班子建設(shè)，夯實(shí)基層戰(zhàn)斗堡壘
（三）加強(qiáng)教育管理，培養(yǎng)過(guò)硬干部隊(duì)伍
一是抓制度，實(shí)現(xiàn)干部學(xué)習(xí)自覺(jué)化
二是抓載體，打通學(xué)習(xí)最后一公里
三是抓管理，讓每面旗幟都光鮮亮麗
（四）創(chuàng)新管理機(jī)制，用制度管人理事
（五）完善陣地建設(shè)，努力壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)
二、存在的主要問(wèn)題和原因
一是責(zé)任落實(shí)上“強(qiáng)度”不夠
二是制度執(zhí)行上“硬度”不夠
三是基礎(chǔ)保障上“力度”不夠
一是在思想認(rèn)識(shí)上不夠深刻
二是在推動(dòng)落實(shí)上缺乏韌勁
三是在創(chuàng)新舉措上謀劃不深
三、下一步工作思路和主要措施
1、抓發(fā)展，強(qiáng)意識(shí)，基礎(chǔ)工作規(guī)范化
2、抓管理，重培訓(xùn)，黨員教育常態(tài)化
一是加強(qiáng)黨員的教育
二是嚴(yán)肅組織生活
3、抓班子，帶隊(duì)伍，班子建設(shè)精細(xì)化
……
履行基層黨建工作責(zé)任述職報(bào)告

**鎮(zhèn)黨委轄基層黨組織**個(gè)、共有黨員**名，其中農(nóng)村黨員**名。根據(jù)縣委要求，現(xiàn)作如下述職報(bào)告。
一、履職工作情況
（一）明確工作思路，自覺(jué)履行黨建職責(zé)。一是用心謀劃精心部署。認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，年初牽頭召開(kāi)黨員干部大會(huì)安排部署黨建工作，層層簽訂責(zé)任狀，明確職責(zé)。全年主持召開(kāi)黨委（擴(kuò)大）會(huì)謀劃研究黨建工作22次。二是以身作則率先垂范。黨建第一責(zé)任人帶頭作用發(fā)揮得好，則上行下效、政令通達(dá)、風(fēng)清氣正；領(lǐng)導(dǎo)干部沒(méi)帶好頭，則上傾下歪，繼而造成嚴(yán)重的“破窗效應(yīng)”。本人主動(dòng)要求聯(lián)點(diǎn)軟弱渙散村五豐村，年內(nèi)走訪2次，到村（社區(qū)）調(diào)研4次，征求意見(jiàn)建議52條，約談村（社區(qū)）“兩委”成員、村支部書(shū)記3人次，接待來(lái)訪群眾1200余人次，幫助解決實(shí)際問(wèn)題40余件。三是強(qiáng)化制度加強(qiáng)督導(dǎo)。認(rèn)真落實(shí)縣委要求
……（新文秘網(wǎng)http://www.120pk.cn省略579字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
最后一公里。鎮(zhèn)黨委成立了十九大精神宣講團(tuán)，全年到村（社區(qū)）巡回宣講14次。利用“門(mén)前三小”陂垅服務(wù)點(diǎn)聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人士開(kāi)展各類(lèi)學(xué)教活動(dòng)5次。開(kāi)展縣、鎮(zhèn)黨代表黨課進(jìn)村活動(dòng)12次，為鎮(zhèn)村干部上黨課3次。三是抓管理，讓每面旗幟都光鮮亮麗。今年來(lái)對(duì)全鎮(zhèn)黨員和農(nóng)村干部檔案進(jìn)行了重新整理，對(duì)**名外出流動(dòng)黨員采取電話、短信、網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系等方式強(qiáng)化管理。嚴(yán)把黨員“入口關(guān)”，新發(fā)展黨員**名，培養(yǎng)入黨積極分子**名。認(rèn)真開(kāi)展不合格黨員處置工作，嚴(yán)格黨員“雙務(wù)”積分制管理，積極開(kāi)展黨員民主評(píng)議，今年共處理違法違紀(jì)黨員**人，鎮(zhèn)村干部作風(fēng)明顯改善，有力地帶動(dòng)了民風(fēng)的轉(zhuǎn)變。
（四）創(chuàng)新管理機(jī)制，用制度管人理事。主持制定了述職評(píng)議工作法，提升了管理水平。在對(duì)干部考核中增加了述職評(píng)議考核，根據(jù)各村（社區(qū)）的工作開(kāi)展情況，每季度抽點(diǎn)“兩委”干部進(jìn)行述職評(píng)議。推行“三項(xiàng)”綜合整治，即大力推進(jìn)掃黑除惡工作、嚴(yán)肅處理違法違紀(jì)黨員干部、嚴(yán)厲打擊“非訪”、鬧訪和纏訪行為。全年共治安、刑事處罰**余人，社會(huì)治安形勢(shì)明顯好轉(zhuǎn)。
（五）完善陣地建設(shè)，努力壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)。全鎮(zhèn)村級(jí)服務(wù)中心舊貌換新顏，今年共投入資金**萬(wàn)元，新建了12個(gè)村級(jí)服務(wù)中心。同時(shí)要求各村嚴(yán)格按照“八有三個(gè)一”規(guī)范布置，有效的杜絕了重復(fù)布置現(xiàn)象。向上級(jí)爭(zhēng)取資金**萬(wàn)元，財(cái)政配套資金**余萬(wàn)元，用于村級(jí)環(huán)境清理、道路硬化等公益事業(yè)。先后主持召開(kāi)5次座談會(huì)，專(zhuān)題研究發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)。對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展相對(duì)薄弱的村，指導(dǎo)他們選準(zhǔn)發(fā)展路子，落實(shí)幫包措施，通過(guò)成立合作社及農(nóng)業(yè)公司、盤(pán)活資源來(lái)增強(qiáng)自身造血功能。2018年村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)超過(guò)5萬(wàn)元的村達(dá)到**個(gè)，3萬(wàn)元以上的**個(gè)，村集體收入較上年度提高**%。
二、存在的主要問(wèn)題和原因
一是責(zé)任落實(shí)上“強(qiáng)度”不夠。與抓發(fā)展相比，抓基層黨建時(shí)間不夠多、措施不夠強(qiáng)、力度不夠大。對(duì)基層黨建沒(méi)有真正形成持續(xù)用力、高壓緊逼態(tài)勢(shì)，嚴(yán)抓嚴(yán)管還不夠到位。在追責(zé)問(wèn)責(zé)上失之于寬、失之于軟，對(duì)于個(gè)別抓黨建不力的單位黨組織負(fù)責(zé)人只是口頭敲打，嚴(yán)肅處理不夠到位，未達(dá)到震懾、教育的效果。
二是制度執(zhí)行上“硬度”不夠�；鶎狱h建工作各項(xiàng)制度未執(zhí)行到位，沒(méi)有成為一種硬性約束。如少數(shù)基層組織黨內(nèi)活動(dòng)和組織生活開(kāi)展不正常、不嚴(yán)肅，在“三會(huì)一課”、學(xué)習(xí)調(diào)研、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、聯(lián)系服務(wù)群眾等制度執(zhí)行上不徹底，流于形式。
三是基礎(chǔ)保障上“力度”不夠。黨建工作投入不足，沒(méi)有形成合理的、多元化的黨建工作投入保障機(jī)制。在破解村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展難題上措施不多，路子不寬，村級(jí)經(jīng)營(yíng)性收入占比重少，集體收入大多通過(guò)流轉(zhuǎn)土地所取得，缺乏可持續(xù)性，全鎮(zhèn)集體經(jīng)濟(jì)收入3萬(wàn)元以下的村仍有**個(gè)村。在人才保障方面做得很有欠缺，忽視了對(duì)村街后備干部的發(fā)掘與培養(yǎng)，我們現(xiàn)在還有個(gè)別村支部班子都難以搭建，干部隊(duì)伍更是青黃不接。產(chǎn)生上述問(wèn)題的原因主要有三個(gè)方面：一是在思想認(rèn)識(shí)上不夠深刻。作為黨建工作“第一責(zé)任人”，在內(nèi)心深處還沒(méi)有真正把基層黨建工作擺在最大政績(jī)的高度，平時(shí)在抓經(jīng)濟(jì)、抓項(xiàng)目、抓 ……（未完，全文共3218字，當(dāng)前僅顯示1625字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記履行基層黨建工作責(zé)任述職報(bào)告》）