目錄/提綱:……
一、存在的主要問(wèn)題
(一)在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面
一是理論學(xué)習(xí)全面性系統(tǒng)性不夠
二是適應(yīng)改革發(fā)展的能力還未完全匹配
(二)在認(rèn)真執(zhí)行黨中央決定方面
一是前瞻謀劃能力有待提升
二是落實(shí)上級(jí)政策的韌勁不夠
三是制度執(zhí)行有些不徹底
(三)在擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、攻堅(jiān)克難、不回避矛盾方面
一是跟蹤抓落實(shí)的力度不強(qiáng)
二是從嚴(yán)治黨的壓力傳導(dǎo)不夠
(四)在對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)方面
一是遵守政治紀(jì)律還需加強(qiáng)
二是偶爾存在“報(bào)喜不報(bào)憂(yōu)”情況
(五)在嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面
一是黨風(fēng)廉政建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制還需不斷完善
二是嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律和規(guī)矩還不夠堅(jiān)定
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
一是思想理論抓得不實(shí)
二是責(zé)任擔(dān)當(dāng)有所減弱
三是宗旨意識(shí)有所淡薄
四是從嚴(yán)要求有所弱化
三、今后的努力方向及整改措施
(一)抓牢思想建設(shè),堅(jiān)定理想信念
一是進(jìn)一步健全學(xué)習(xí)制度
二是進(jìn)一步豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容
三是進(jìn)一步用活理論指導(dǎo)
(二)抓常黨性錘煉,堅(jiān)持對(duì)黨忠誠(chéng)
一是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活
三是健全問(wèn)題查找分析機(jī)制
(三)抓實(shí)責(zé)任擔(dān)當(dāng),堅(jiān)持直面矛盾
一是在完成重點(diǎn)工作上下功夫
二是在嚴(yán)格考核上下功夫
三是在各項(xiàng)工作落實(shí)上下功夫
(四)抓嚴(yán)作風(fēng)建設(shè),堅(jiān)持從嚴(yán)治黨
(五)抓緊黨風(fēng)廉政,堅(jiān)持廉潔自律
……
2018年度國(guó)企海外黨工委班子民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料
按照事業(yè)部黨委《關(guān)于開(kāi)好2018年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》的整體要求,聚焦“堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記在黨中央和全黨的核心地位,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),‘強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝,樹(shù)牢‘四個(gè)意識(shí)’,堅(jiān)定‘四個(gè)自信’堅(jiān)決做到‘兩個(gè)維護(hù)’,勇于擔(dān)當(dāng)作為,以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央決策部署落到實(shí)處’”的會(huì)議主題,黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真對(duì)照《黨章》、《準(zhǔn)則》、《條例》等黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的紀(jì)律,廣泛征求黨員干部和群眾意見(jiàn),共征求到對(duì)班子的意見(jiàn)建議??條。在此基礎(chǔ)上,黨工委認(rèn)真查擺班子存在的問(wèn)題及不足,深刻剖析問(wèn)題產(chǎn)生原因,明確了今后的努力方向,逐項(xiàng)提出整改落實(shí)的思路和措施,現(xiàn)
對(duì)照檢查如下:
一、 存在的主要問(wèn)題
(一)在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面。黨工委班子認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。深入查擺,仍存在一些問(wèn)題。一是理論學(xué)習(xí)全面性系統(tǒng)性不夠。沒(méi)有把學(xué)習(xí)作為一種
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時(shí)存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以郵件落實(shí)郵件的現(xiàn)象,有些工作跟得不緊、督得不嚴(yán)、落得不實(shí),結(jié)合實(shí)際研究深度不夠,存在站位不高、思路不寬、辦法不活的現(xiàn)象,導(dǎo)致公司有些方面的管理工作效果欠佳。二是從嚴(yán)治黨的壓力傳導(dǎo)不夠。班子成員“一崗雙責(zé)”意識(shí)落實(shí)還存在著差距,對(duì)分管部門(mén)、分管領(lǐng)域的基層干部壓力傳導(dǎo)不足,偶爾存在“老好人”的思想,對(duì)下屬的一些“小毛病”,認(rèn)為只要不是紀(jì)律性、原則性的問(wèn)題,就無(wú)關(guān)緊要,提醒得不夠、教育得不嚴(yán)。
(四)在對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)方面。黨工委班子嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和
政治規(guī)矩,始終同中央和事業(yè)部黨委保持高度一致,對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí),不存在當(dāng)面一套、背后一套的情況。經(jīng)過(guò)認(rèn)真查找,有些方面仍需努力:一是遵守政治紀(jì)律還需加強(qiáng)。班子在政治立場(chǎng)上是堅(jiān)定的,始終做到大是大非面前旗幟鮮明,大風(fēng)大浪面前立場(chǎng)堅(jiān)定,但黨內(nèi)政治生活堅(jiān)持得不夠規(guī)范,組織生活會(huì)有時(shí)不夠嚴(yán)肅。二是偶爾存在“報(bào)喜不報(bào)憂(yōu)”情況。有的向上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志
匯報(bào)工作時(shí),說(shuō)成績(jī)、說(shuō)亮點(diǎn)多一些,講問(wèn)題、講缺點(diǎn)則少一些,希望得到上級(jí)認(rèn)可的心思要重一些,敢于揭短亮丑的勇氣還不夠。
(五)在嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面。一是
黨風(fēng)廉政建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制還需不斷完善。黨工委在黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任上、制度管理上、督查督辦上都高度重視,但在宣貫宣傳、警示教育、制度防范方面有差距,如果不進(jìn)行改善可能會(huì)有風(fēng)險(xiǎn)。二是嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律和規(guī)矩還不夠堅(jiān)定。有的同志覺(jué)得自己職務(wù)提升了、工作做得多、付出得多,各方面待遇好一點(diǎn)是自然而然的事情,慢慢對(duì)廉潔自律的底線(xiàn)有所放松。
二、 產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
一是思想理論抓得不實(shí)。政治上的清醒來(lái)源于理論上的成熟和堅(jiān)定。黨工委班子有時(shí)把重點(diǎn)放在了抓市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、抓財(cái)務(wù)外賬管理、抓公司綜合管理上,對(duì)政治理論學(xué)習(xí)和思想政治建設(shè)抓得不夠牢,學(xué)習(xí)存在片面性,缺乏對(duì)理論的系統(tǒng)研究和深刻把握。忽視了理論與實(shí)踐的辯證關(guān)系,對(duì)政治理論的學(xué)習(xí),有的滿(mǎn)足于記住幾條重要論斷,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)。個(gè)別同志對(duì)當(dāng)前從嚴(yán)管黨、治黨的形勢(shì)認(rèn)識(shí)不深、警惕不高,運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的立場(chǎng)觀點(diǎn)分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力不強(qiáng),對(duì)各項(xiàng)工作任務(wù)執(zhí)行不堅(jiān)決、落實(shí)不經(jīng)常,沒(méi)有從更深層次充分認(rèn)識(shí)到思想錘煉的重要性。
二是責(zé)任擔(dān)當(dāng)有所減弱。干部職工的責(zé)任意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)仍顯淡薄,自覺(jué)主動(dòng)性仍然不夠。部分領(lǐng)導(dǎo)干部還沒(méi)有真正形成良好的自覺(jué)意識(shí),沒(méi)有形成“提高規(guī)矩意識(shí)、堅(jiān)持依規(guī)辦事”的習(xí)慣。一些同志對(duì)于一些復(fù)雜疑難問(wèn)題,認(rèn)為是全公司都有的問(wèn)題,海外片區(qū)難以解決,缺乏“專(zhuān)啃硬骨頭”的干勁。一些同志在工作中習(xí)慣用傳統(tǒng)思維、老辦法來(lái)思想、解決實(shí)際問(wèn)題,存在“經(jīng)驗(yàn)主義”傾向。還有一些同志認(rèn)為直面問(wèn)題會(huì)造成矛盾,沒(méi)有及時(shí)旗幟鮮明地批評(píng)和糾正,有老好人思想。從根源上講,是對(duì)新時(shí)代、新征程的新要求認(rèn)識(shí)還不深刻,思想上缺乏以釘釘子精神做實(shí)做好各項(xiàng)工作的決心。
三是宗旨意識(shí)有所淡薄。以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以郵件落實(shí)郵件的現(xiàn)象一定程度存在。班子雖然能夠經(jīng)常性深入基層,及時(shí)幫助一線(xiàn)職工解決困難,但缺乏“換位思考”,有時(shí)候沒(méi)有更進(jìn)一步,更加貼心的為一線(xiàn)職工多想一些、想細(xì)一點(diǎn)。在與群眾職工溝通過(guò)程中,耐心不足,擔(dān)當(dāng)意識(shí)不夠,與群眾打交道的本領(lǐng)不高。從根源上講,是群眾觀念樹(shù)得還不牢,全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)沒(méi)有真正在每位班子成員心中牢牢扎根。
四是從嚴(yán)要求有所弱化。對(duì)把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面、嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的認(rèn)識(shí)還不夠深刻,紀(jì)律意識(shí)仍然淡薄。干部職工履行“兩個(gè)責(zé)任”、示范帶動(dòng)作用發(fā)揮不充分,面對(duì)困難存在著“緩一緩、放一放”的不良心態(tài),沒(méi)有牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,畏難情緒、厭戰(zhàn)情緒、麻痹情緒還一定程度上存在。有的自覺(jué)遵守黨章黨規(guī)意識(shí)不強(qiáng),不能用黨的紀(jì)律規(guī)定嚴(yán)格約束自己的言行舉止;有的對(duì)黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則、監(jiān)督條例、廉潔自律準(zhǔn)則等學(xué)習(xí)不深,對(duì)具體概念、具體要求等掌握不準(zhǔn),在工作中,我們也沒(méi)有嚴(yán)格按照從嚴(yán)管黨治黨的要求,同不良風(fēng)氣和行為作斗爭(zhēng)。
三、今后的努力方向及
整改措施(一)抓牢思想建設(shè),堅(jiān)定理想信念。持之以恒抓好黨的十九大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)貫徹工作,引導(dǎo)中非區(qū)域機(jī)關(guān)和項(xiàng)目全體黨員牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”、自覺(jué)堅(jiān)定“四個(gè)自信”,自覺(jué)做到“四個(gè)服從”,始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。具體而言,一 ……(未完,全文共4576字,當(dāng)前僅顯示2311字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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