2018年度紀委監(jiān)委工作開展情況匯報

目錄/提綱：……
一、主要工作開展情況
（一）堅持明責履責，壓實政治責任
一是強化約談督責，協(xié)助黨工委落實監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”
二是規(guī)范黨內政治生活
三是層層壓實“兩個責任”
（二）堅持久久為功，深化作風監(jiān)督
（三）加大信訪舉報、審查調查力度
（四）彰顯利劍作用，推進巡察工作
（五）夯實工作舉措，推進專項任務
二是強化巡察反饋意見整改任務落實
（六）深化監(jiān)察_改革工作
（七）堅持防微杜漸，強化廉政教育
一是推動廉政警示教育常態(tài)化
（八）堅持固本培元，加強自身建設
三是深入開展“清風干部”評定工作
二、取得的成效和亮點工作
（一）加強“智慧+紀檢監(jiān)察”信息平臺建設，助推“三務”公開
（二）強化談話室、指揮室、檔案室基礎建設，提升工作水平
一是推進執(zhí)紀審查談話室、監(jiān)控指揮室規(guī)范化建設
二是10月18日管理區(qū)紀委監(jiān)委機關檔案室成功晉升為自治區(qū)一級標準化檔案室
三、存在問題及不足
一是人員編制嚴重不足、執(zhí)紀審查人員緊缺
二是部分基層紀委監(jiān)督責任履職不到位
四、2019年工作建議
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2018年度紀委監(jiān)委工作開展情況匯報

一、主要工作開展情況
（一）堅持明責履責，壓實政治責任
一是強化約談督責，協(xié)助黨工委落實監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。起草約談提綱，提請黨工委、管委會主要領導對分管領域的副科及以上領導干部誡勉談話9人次，提醒談話38人次。對新提拔及調整任用的42名領導干部進行任前廉政談話。二是規(guī)范黨內政治生活。堅持派員參加和指導管理區(qū)66個基層黨組織2017年度民主生活會和組織生活會。分別在黨建工作述職、匯報會上對10位黨組織書記、35個基層黨組織履行黨風廉政建設責任情況做出點評。三是層層壓實“兩個責任”。出臺“兩個責任”督導方案，開展“兩個責任”督查，下發(fā)“兩個責任”督導工作情況的通報。由黨工委書記、紀委書記與黨風廉政建設“兩個責任”落實不到位的3個單位8名主要領導進行約談。
（二）堅持久久為功，
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三務”公開督察組，對各單位進行全面督導。7月中旬，對部分分場、嘎查村的“三務”公開工作進行監(jiān)督檢查。8月下旬，對各場、鎮(zhèn)開展“一卡通”清理核查工作，共清理出開卡3年以上仍未領取的銀行卡22張。通過扶貧領域作風問題專項治理，發(fā)現(xiàn)問題數(shù)50個，對扶貧領域立案1件，給予黨政紀處分1人。將掃黑除惡專項斗爭納入政治巡察工作范圍，公布舉報電話和郵箱。截至目前，對94條問題線索進行梳理，發(fā)現(xiàn)舉報掃黑除惡專項斗爭涉“保護傘”“關系網(wǎng)”問題線索6件，立案1件。
二是強化巡察反饋意見整改任務落實。完成常規(guī)巡察整改和扶貧領域等重點工作專項巡察整改的30項措施。對盟委巡察移交28件問題線索，實行快查、快結，其中重復件10件(直接了結6件、并案處理4件)，了結21件，立案審查2件。
（六）深化監(jiān)察_改革工作
2月6日，烏拉蓋管理區(qū)監(jiān)察委員會掛牌成立，與紀委合署辦公，紀委監(jiān)委班子正式組建，推動紀檢監(jiān)察各項工作有序開展。12月初，下發(fā)《關于做好監(jiān)察職能向基層延伸試點工作有關事項的通知》，要求各場鎮(zhèn)結合自身實際，12月底前做好試點工作的組織實施和具體落實工作。
（七）堅持防微杜漸，強化廉政教育
一是推動廉政警示教育常態(tài)化。紀委監(jiān)委委員2次在管理區(qū)黨校科級領導干部培訓班上講廉政黨課。召開1次領導干部警示教育大會，通報3起違紀典型案例，組織正科級領導干部和二級單位負責人60余人參觀拘留所。年內，組織14批次280余名黨員干部職工參觀教育基地。二是認真落實加強干部日常監(jiān)督、防止“邊腐邊升”的實施意見，對社區(qū)、嘎查村換屆選舉，擬提拔考察及先進典型推薦黨員干部廉政情況等進行復函63次，涉及20個單位、240人次。
（八）堅持固本培元，加強自身建設
一是健全完善內控機制和工作流程，制定《烏拉蓋管理區(qū)紀檢監(jiān)察系統(tǒng)“制度化建設年+規(guī)范化建設+智慧紀監(jiān)”活動實施方案》。二是堅持學習教育常態(tài)化，制定《烏拉蓋管理區(qū)紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展“大學習”活動的實施細則》。已集中學習28余次，開展9期主題黨日活動。三是深入開展“清風干部”評定工作。11月13日，印發(fā)《關于在管理區(qū)開展“清風干部”評選工作實施方案》，成立工作領導小組，統(tǒng)籌完成“清風干部”評定工作相關事宜，嚴格按照方案要求組織填報、匯總。
二、取得的成效和亮點工作
（一）加強“智慧+紀檢監(jiān)察”信息平臺建設，助推“三務”公開
結合今年盟紀委監(jiān)委提出的“制度化建設年”活動，開展“制度建設年+規(guī)范化建設+智慧紀監(jiān)”活動。實現(xiàn)“三務”公開信息在“智慧+紀檢監(jiān)察”微信公眾平臺及固定公開欄同步公開，打造服務于“三務”公開工作的監(jiān)督平臺。截至目前，三場、鎮(zhèn)利用平臺公示“三務”共300余項，涉及惠民資金8500多萬元。
（二）強化談話室、指揮室、檔案室基礎建設，提升工作水平
一是推進執(zhí)紀審查談話室、監(jiān)控指揮室規(guī)范化建設�；I措資金30萬元對原談話室進行了改造，新建一間標準談話室和監(jiān)控指揮室。二是10月18日管理區(qū)紀委監(jiān)委機關檔案室成功晉升為自治區(qū)一級標準化檔案室。
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