人社局黨委主體責(zé)任工作清單

目錄/提綱：……
一、人社局黨委2019年度黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單
二、人社局黨委書記2019年度黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單
三、人社局黨委班子其他成員2019年度黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單
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人社局黨委主體責(zé)任

一、人社局黨委2019年度黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單

黨委領(lǐng)導(dǎo)班子承擔(dān)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，是系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者、推動者，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入系統(tǒng)工作總布局，統(tǒng)籌謀劃，整體推進(jìn)。
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)
1．貫徹黨中央、省委、市委和中央紀(jì)委、省紀(jì)委、市紀(jì)委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署要求，結(jié)合實際，研究制定全縣年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃，確定目標(biāo)任務(wù)和工作舉措，每年專題研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不少于2次。
2．每季度專題聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報不少于1次，每年至少召開3次專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)的會議。
3．抓好責(zé)任分解，明確各責(zé)任主體的職責(zé)；黨委主要負(fù)責(zé)人與其他黨委班子成員局屬二級單位主要負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。
4．加強對系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實情況的指導(dǎo)督促。每年組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員開展專題調(diào)研不少于1次。
5．發(fā)揮黨委落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組的職能作用，每年至少召開2次小組會議。研究落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，并督促成員單位認(rèn)真履行職責(zé)。
(二)加強廉政教育
7．深入開展學(xué)習(xí)黨的十九大精神和組織學(xué)習(xí)《在新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)
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機制，積極配合縣紀(jì)委執(zhí)紀(jì)審查，做到有案必查、有腐必懲，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。
24．加強執(zhí)紀(jì)執(zhí)法隊伍建設(shè)。
(七)強化權(quán)力制約和監(jiān)督
25．把嚴(yán)明紀(jì)律貫穿于日常教育監(jiān)督管理之中，深入學(xué)習(xí)貫徹黨章黨規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。
26．制定懲治和預(yù)防腐敗體系年度重點任務(wù)分解意見，并抓好督辦落實。
27．加強反腐倡廉法規(guī)制度建設(shè)。建立權(quán)力清單制度，嚴(yán)格執(zhí)行一把手“四個不直接分管”、“三重一大”集體決策、領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告等制度。
28．深化黨務(wù)、政務(wù)、辦事公開工作，推動權(quán)力公開透明、陽光運行。
29．加強黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育，把黨規(guī)黨紀(jì)、從政道德等納入局黨委中心組理論學(xué)習(xí)和黨員干部教育培訓(xùn)內(nèi)容。每年開展主題教育活動，加強廉政文化建設(shè)，督促引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步筑牢思想防線。
(八)加大對主體責(zé)任問責(zé)力度
30．認(rèn)真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》《湖北省黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任追究暫行辦法》。
31．采取召回問責(zé)、誡勉談話、建議調(diào)整、紀(jì)律處分等多種問責(zé)方式，堅決對落實主責(zé)不力的行為嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。
(九)加強省委、市委黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核反饋問題的整改落實
32．加強組織領(lǐng)導(dǎo)。通過召開會議、警示教育、定期督辦，層層壓實整改責(zé)任。
33．堅持問題導(dǎo)向，落實整改措施。
34．建立健全整改機制，鞏固拓展整改成果。

二、人社局黨委書記2019年度黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單

黨委書記承擔(dān)全縣全面從嚴(yán)治黨的首要政治責(zé)任，是系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人，要對黨風(fēng)廉政建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。
(一)親自研究部署
1．根據(jù)中央、省委、市委和中央紀(jì)委、省紀(jì)委、市紀(jì)委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，結(jié)合實際，對系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作及時作出具體部署安排。
2．每季度至少主持召開1次專題會議，每年至少2次聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報，分析研究全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作狀況，解決存在的突出問題。
3．就貫徹黨中央、中央紀(jì)委，省委、省紀(jì)委和市委、市紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要制度、文件、通報等及時作出指示、批示，對系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大問題、重要經(jīng)驗、重大措施等及時批示、批辦。
(二)高度重視廉政教育
4．把黨風(fēng)廉政建設(shè)理論和黨紀(jì)條規(guī)列入黨委中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，每年至少安排一次專題學(xué)習(xí)活動，帶頭接受教育。
5．組織并主動參加黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月等活動，每半年1次講廉政黨課。
6．支持和參與廉政文化建設(shè)，推動廉政文化“進(jìn)機關(guān)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)農(nóng)村”。
(三)準(zhǔn)確把握廉政狀況
7．堅持問題導(dǎo)向，每年開展2次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題調(diào)查研究，及時全面掌握全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作狀況，分析研究問題。
8．及時全面掌握局屬各單位領(lǐng)導(dǎo)班子的廉潔從政狀況，并定期向上級黨委、紀(jì)委匯報有關(guān)情況。
(四)督促省委、市委反饋問題整改工作落實
9．主持召開專題會議，部署安排整改工作。
10．加強檢查督辦，推進(jìn)反饋問題的整改落實。
11．督促建立完善整改工作長效機制。
(五)加大對主體責(zé)任問責(zé)力度
12．組織學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》《湖北省黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任追究暫行辦法》并督促實施。
13．支持和督促相關(guān)單位對落實主責(zé)不力的行為嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)，放大追責(zé)問責(zé)實效。
(六)帶頭開展檢查考核
14．組織并帶隊開展落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況平時檢查和年度考核工作，圍繞落實“兩個責(zé)任”對被檢查單位提出要求。
15．對責(zé)任制考核排名靠后的其他黨委班子成員、各二級單位主要負(fù)責(zé)人和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社中心主任進(jìn)行工作約談。
(七)大力支持紀(jì)委工作
16．發(fā)現(xiàn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員違紀(jì)違法問題線索，及時向縣紀(jì)委報告，并支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)依紀(jì)依法查處。
17．加強對紀(jì)律審查工作的領(lǐng)導(dǎo)，支持縣紀(jì)委依紀(jì)依法開展紀(jì)律審查，及時排除工作中的干擾和阻力，重要信訪件親自閱示、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。
18．采取積極有力措施，支持紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè)，配齊配強紀(jì)檢監(jiān)察干部。
(八)做廉潔從政表率
19．帶頭遵守廉潔從 ……（未完，全文共4625字，當(dāng)前僅顯示2336字，請閱讀下面提示信息。收藏《人社局黨委主體責(zé)任工作清單》）