公司關(guān)于開展專項(xiàng)治理“微腐敗”工作的實(shí)施方案

目錄/提綱：……
一、工作目標(biāo)
二、對(duì)象范圍及治理重點(diǎn)
（一）對(duì)象范圍公司全體黨員干部、工作人員
（二）治理重點(diǎn)
6、群眾反映強(qiáng)烈的其他“微腐敗”問(wèn)題
三、方法步驟
（一）動(dòng)員部署（5月下旬）
（二）自查自糾（5月底至6月下旬）
二是由綜合部負(fù)責(zé)，組織召開1次服務(wù)對(duì)象見(jiàn)面懇談會(huì)，廣泛聽取服務(wù)對(duì)象的意見(jiàn)建議
（三）整改落實(shí)（7月上旬至9月下旬）
（四）建章立制（9月下旬至12月上旬）
四、工作措施
（一）強(qiáng)化警示教育
（二）加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控
（三）深化執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)
（四）注重社會(huì)評(píng)價(jià)
五、工作要求
（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)
（二）堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向
（三）注重治理實(shí)效
……
公司關(guān)于開展專項(xiàng)治理“微腐敗”工作的實(shí)施方案

為深入落實(shí)中央、省委、**市委及我市關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署要求，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，按照《**市開展專項(xiàng)治理“微腐敗”工作實(shí)施方案》（*紀(jì)發(fā)〔20**〕7號(hào)）要求，結(jié)合公司實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。

一、工作目標(biāo)

以實(shí)現(xiàn)標(biāo)本兼治為根本目標(biāo)，按照注重懲防銜接，健全制度機(jī)制，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，筑牢拒腐防變、治腐預(yù)腐思想和制度防線的總體思路，充分發(fā)揮公司黨支部以及全體干部職工的主體作用，集中力量和時(shí)間綜合施治，堅(jiān)決查處公司管理工作中群眾反映強(qiáng)烈、社會(huì)影響惡劣的“微腐敗”問(wèn)題，建立健全治理“微腐敗”長(zhǎng)效機(jī)制，從源頭上解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題。

二、對(duì)象范圍及治理重點(diǎn)

（一）對(duì)象范圍公司全體黨員干部、工作人員。

（二）治理重點(diǎn)
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略572字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
旬）。一是干部職工要對(duì)照專項(xiàng)治理重點(diǎn)，堅(jiān)持以問(wèn)題為導(dǎo)向，認(rèn)真開展自查自糾，于6月15日前撰寫1份個(gè)人自查報(bào)告經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審簽后交綜合部。二是由綜合部負(fù)責(zé)，組織召開1次服務(wù)對(duì)象見(jiàn)面懇談會(huì)，廣泛聽取服務(wù)對(duì)象的意見(jiàn)建議。三是由綜合部牽頭，采用設(shè)立意見(jiàn)箱、公開舉報(bào)電話等方式，全面收集問(wèn)題線索，確保問(wèn)題線索“清倉(cāng)起底”。四是由綜合部負(fù)責(zé)，于6月下旬組織召開1次點(diǎn)評(píng)會(huì)，對(duì)收集匯總的問(wèn)題和意見(jiàn)建議進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)。通過(guò)以上四種方式，圍繞“服務(wù)對(duì)象關(guān)切點(diǎn)、干部群眾關(guān)注點(diǎn)、工作持續(xù)改進(jìn)點(diǎn)、違紀(jì)問(wèn)題易發(fā)點(diǎn)”等重點(diǎn)，積極開展問(wèn)作風(fēng)、問(wèn)訴求、問(wèn)癥結(jié)、問(wèn)線索“四問(wèn)”工作，廣泛聽取群眾意見(jiàn)建議、收集問(wèn)題，全面排查黨員干部存在的“微腐敗”問(wèn)題，確保“微腐敗”問(wèn)題梳理排查不走形式、真實(shí)準(zhǔn)確。

（三）整改落實(shí)（7月上旬至9月下旬）。綜合部牽頭，其他部門配合深入分析自查自糾中梳理出的“微腐敗”問(wèn)題，建立問(wèn)題臺(tái)賬，列出問(wèn)題清單、整改清單、責(zé)任清單、進(jìn)度清單，制定整改方案，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人，細(xì)化職責(zé)任務(wù)，倒排時(shí)間節(jié)點(diǎn)，逐項(xiàng)整改落實(shí)。針對(duì)“微腐敗”問(wèn)題的不同性質(zhì)，采取相應(yīng)整改措施，實(shí)行銷號(hào)管理。

（四）建章立制（9月下旬至12月上旬）。積極探索專項(xiàng)治理“微腐敗”的新模式新方式新措施，堅(jiān)持“主體主責(zé)、依法規(guī)范、監(jiān)督制約、公開公示”原則，重點(diǎn)圍繞廉政風(fēng)險(xiǎn)大、問(wèn)題頻率高、與群眾利益和民生事務(wù)密切相關(guān)的權(quán)力事項(xiàng)，進(jìn)一步完善權(quán)責(zé)清單，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控，規(guī)范運(yùn)行流程，建立健全專項(xiàng)治理“微腐敗”常態(tài)長(zhǎng)效機(jī)制。

四、工作措施

（一）強(qiáng)化警示教育。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，常態(tài)化開展黨性黨風(fēng)、黨規(guī)黨紀(jì)和法律法規(guī)、思想道德教育。通過(guò)組織觀看“微腐敗”典型案例、警示教育專題片，用鮮活案例教育人，以案示紀(jì)，以案明紀(jì)。充分運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，通過(guò)民主生活會(huì)、談心談話、誡勉等多種形式，對(duì)基層黨員干部強(qiáng)化日常教育提醒，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。

（二）加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控。建立健全權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督制約工作機(jī)制，對(duì)梳理排查出的崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)開展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，制定針對(duì)性防控措施，確保依法行政、規(guī)范用權(quán)。通過(guò)QQ群、微信群、公開欄等多種載體，公開公示權(quán)責(zé)清單和群眾關(guān)心關(guān)注的權(quán)力運(yùn)行流程，讓權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。

（三）深化執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。暢通信訪舉報(bào)渠道，及時(shí)受理群眾舉報(bào)。突出執(zhí)紀(jì)審查重點(diǎn)，嚴(yán)格懲戒追責(zé)。嚴(yán)格黨內(nèi)問(wèn)責(zé)工作，綜合運(yùn)用批評(píng)教育、約談、誡勉談話、組織處理、紀(jì)律處分等方式進(jìn)行嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé)。

（四）注重社會(huì)評(píng)價(jià)。堅(jiān)持把群眾評(píng)價(jià)和效果評(píng)估作為“微腐敗”治理的“度量衡”，廣泛向社會(huì)和群眾收集意見(jiàn)建議，全面準(zhǔn)確掌握治理“微腐敗”第一手資料。認(rèn)真抓好社會(huì)評(píng)價(jià)、專項(xiàng)測(cè)評(píng)反饋問(wèn)題整改，以實(shí)實(shí)在在的成效回應(yīng)群眾呼聲。

五、工作要求

（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。成立以公司黨支部書記為組長(zhǎng)，班子其他成員任副組長(zhǎng)的專項(xiàng)治理“微腐敗”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌謀劃“微腐敗”治理工作，定期召開工作推進(jìn)會(huì)，安排部署公 ……（未完，全文共2529字，當(dāng)前僅顯示1608字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《公司關(guān)于開展專項(xiàng)治理“微腐敗”工作的實(shí)施方案》）