2018年度_工作總結(jié)與2019年度工作要點

目錄/提綱：……
一、工作開展情況
（一）強化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實主體責(zé)任
（二）狠抓學(xué)習(xí)教育，強化思想引領(lǐng)
一是認真學(xué)習(xí)黨的十九大精神及習(xí)近平總書記系列重要講話精神
二是制定黨建學(xué)習(xí)計劃
三是積極開展主題教育活動
四是扎實推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)
（三）加強文化建設(shè)，提升企業(yè)凝聚力
（四）強化宣傳陣地，堅持正確輿論導(dǎo)向
一是加強輿論引導(dǎo)和輿論斗爭
二是牢牢掌控網(wǎng)絡(luò)_主導(dǎo)權(quán)
三是做好輿情監(jiān)測和應(yīng)對處置
二、主要存在的問題及下一步工作的打算
（一）抓好理論學(xué)習(xí)，提高看齊意識和責(zé)任意識
（二）強化陣地建設(shè)，提升工作的主動權(quán)和話語權(quán)
（三）堅持問題導(dǎo)向，不斷探索創(chuàng)新工作的方式方法
（四）加強隊伍建設(shè)，增強抓_工作的力量
（五）加強短板意識和創(chuàng)新意識
……
2018年度_工作總結(jié) 與2019年度工作要點

2019年，在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞中心工作，找準立足點，發(fā)揮思想引領(lǐng)、輿論推動和精神激勵的作用，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅持正確的政治方向和輿論導(dǎo)向，進一步加強和改進_工作，落實黨管_原則，積極做好全年_工作�，F(xiàn)將2019年度_工作總結(jié)匯報如下：
一、工作開展情況
（一）強化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實主體責(zé)任
為進一步加強和改進_工作，公司成立由黨委書記、總經(jīng)理何正中同志為組長的_工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由分管（協(xié)管）領(lǐng)導(dǎo)任副組長，各黨委委員、支部書記為成員，黨群工作部具體負責(zé)日常工作協(xié)調(diào)的_工作領(lǐng)導(dǎo)機制。在工作中，通過召開黨委會、黨委中心組學(xué)習(xí)會、黨建工作例會等方式，要求各支部、單位、部門負責(zé)人要從講政治的高度，深刻認識_工作是黨的一項極其重要的工作，切實擔(dān)負
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近平新時代中國特色社會主義思想三十講》原版音頻等學(xué)習(xí)資料。對照黨章黨規(guī)黨紀，以魯煒案、徽商集團窩案等案件為反面教材認真撰寫心得體會，公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部共撰寫心得體會32篇；兩級黨組織開展集中研討7次，領(lǐng)導(dǎo)干部和支部委員帶頭發(fā)言，研討22條。通過開展“爭創(chuàng)先進黨支部、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、爭做優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部”活動，培育和選樹先進典型，積極營造爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。
（三）加強文化建設(shè)，提升企業(yè)凝聚力
加強員工思想政治工作。結(jié)合企業(yè)面臨的新形勢，廣泛開展了形勢任務(wù)教育活動，利用OA辦公平臺、門戶網(wǎng)站、宣傳櫥窗、懸掛條幅召開動員大會等方式，大力宣傳企業(yè)改革發(fā)展形勢，引導(dǎo)廣大職工認清形勢、堅定信心，進一步增強緊迫感、責(zé)任感和使命感，切實把智慧和力量凝聚到企業(yè)改革發(fā)展的各項任務(wù)目標上來，形成了上下同心、共謀發(fā)展的良好局面。召開了不同職工_的調(diào)研座談，深入了解職工訴求，摸清了職工思想現(xiàn)狀，為企業(yè)管理和決策提供了重要參考。
深入開展競賽活動。在廣大職工中深入開展了“安康杯”競賽活動，通過開展“安全發(fā)展 生命至上”主題征文演講、事故和災(zāi)害警示教育等活動，積極踐行“本質(zhì)安全、人人安全”的安全文化理念，全力營造安全生產(chǎn)濃厚氛圍。公司被授予2016-2017年度全國“安康杯”競賽優(yōu)勝單位榮譽稱號。在公司內(nèi)部和外協(xié)廠家之間認真組織開展組織開展“提質(zhì)增效”勞動競賽活動，公司內(nèi)部全年評選先進單位10個，先進班組10個，先進個人58人，大大激發(fā)了員工的勞動熱情，外部勞動競賽促使外協(xié)廠家產(chǎn)能提高15%以上。
全力營造和諧企業(yè)。建立健全困難職工救助檔案，不斷完善幫扶體系，全年幫扶慰問病患、困難職工79戶，慰問金額達84400元。加強職工互助保障工作，為全體在職職工投保，為11人理賠。通過企業(yè)年金方案，作為職工養(yǎng)老保險的重要補充。在堅持為員工送上生日禮金的同時，定制生日賀卡，在生日當天為員工送上，使員工感受集體溫暖。
做好_工作。在重大政治活動、敏感時期、重要節(jié)假日期間，都安排了領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)工作人員值班，對重點上訪對象實行“一盯一”的重點_，認真分析研判，及時排查隱患，加強協(xié)調(diào)聯(lián)動，積極回應(yīng)關(guān)切，確保在掌握趨向性苗頭和事件動態(tài)，并嚴格執(zhí)行信訪穩(wěn)定信息“零報告”制。今年公司李學(xué)平同志榮獲省屬企業(yè)“十九大期間慰問工作先進個人”。
加強精神文明建設(shè)。組織青年團員赴紅色教育基地金寨開展“追尋紅色記憶 放飛青春夢想”主題團日活動，創(chuàng)辦“金星團青力量”微信公眾號，開展“迎接2018，曬曬你的十八”、“最想對母親說的話”等線上評選活動。將全體職工信息錄入合肥職工服務(wù)網(wǎng)，參加“普惠公交綠色出行”活動，積極邀請相關(guān)機構(gòu)上門為員工充值公交卡。組織“三八”女工毅行，開展紀念“改革開放40周年”職工友誼籃球賽、“我與企業(yè)改革共成長”征文活動、趣味運動會等群眾喜聞樂見的活動。
（四）強化宣傳陣地，堅持正確輿論導(dǎo)向
一是加強輿論引導(dǎo)和輿論斗爭。充分利用好報紙、公司網(wǎng)站、宣傳櫥窗、黑板報、公司OA、員工微信群等宣傳陣地，及時宣傳中央、省委、省國資委、集團公司和公司黨委的決策部署，宣傳公司的大事要事，及時報道銷售前沿、生產(chǎn)經(jīng)營、科研質(zhì)量、黨建工作動態(tài)和各個崗位涌現(xiàn)出來的先進人物。全年制作宣傳櫥窗12期；黑板報22期，全年向集團報紙組稿100余篇，及時報道生產(chǎn)一線涌現(xiàn)出的先進人物和身邊的 ……（未完，全文共3561字，當前僅顯示1798字，請閱讀下面提示信息。收藏《2018年度_工作總結(jié)與2019年度工作要點》）