2019年度述職述廉報告

目錄/提綱：……
一、加強學習，強化素質，不斷提高履職盡責的能力
一是政治理論方面
二是業(yè)務工作方面
三是堅持理論聯(lián)系實際
二、圍繞中心，克難奮進，確保扶貧工作成效扎實可靠
（一）打牢建檔立卡基礎，建檔立卡工作進一步規(guī)范
1、注重打牢基礎工作
一是規(guī)范建檔立卡管理
二是大力開展業(yè)務培訓
三是強化問題整改
2、扎實開展動態(tài)調整
3、緊盯脫貧減貧目標
（二）強化工作隊管理，駐村幫扶工作有序推進
1、優(yōu)化駐村幫扶力量
2、加強駐村制度管理
一是強化領導聯(lián)鄉(xiāng)幫
二是強化工作隊管理
三是加強工作隊培訓
四是嚴格督查督辦
（三）規(guī)范項目庫建設，項目建設進一步規(guī)范
1、狠抓項目庫建設
2、強化培訓指導
（四）積極開展社會幫扶，廣泛動員社會力量參與
1、加大“中國社會扶貧網(wǎng)”應用推廣
2、配合做好省內區(qū)域協(xié)作工作
3、積極開展“百企幫百村”行動
（五）統(tǒng)籌抓好各項工作，確保工作落實落地
1、做好雨露計劃資助，確保符合條件應補盡補
2、及時化解小額信貸逾期風險
3、扎實開展創(chuàng)業(yè)致富帶頭人工程
（六）提高政治站位，高規(guī)格完成中央巡視反饋問題整改
三、自警自律，強化監(jiān)督，不斷提高拒腐防變能力
1、嚴格落實“一崗雙責”
2、認真貫徹黨的民主集中制
3、自覺接受組織監(jiān)督
二是個別困難群眾所關心的難點問題一時難以逐一解決
……
2019年度述職述廉報告

2019年，在市扶貧辦黨組的正確領導下，在市直兄弟部門的大力支持配合下，我緊緊圍繞精準扶貧精準脫貧這一核心工作，開拓創(chuàng)新，恪盡職守，大膽工作，較好地完成了各項工作任務。同時，自身在思想、學習、工作等方面也得到了較大提高，現(xiàn)將具體情況匯報如下。
一、加強學習，強化素質，不斷提高履職盡責的能力。
自覺把學習當作一種工作責任、生活習慣，時刻不忘深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大四中全會精神。一是政治理論方面。通過黨組帶頭學、支部集中學和業(yè)余時間自學等方式，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，圍繞習近平總書記重要講話、黨章黨規(guī)、《論述選編》、先進典型、黨史國史和革命傳統(tǒng)教育、警示教育等內容，及時進行學習和開展交流討論，時刻警醒自己常修為政之德，立起勤廉標桿，做到務實進取、擔當有為。二是業(yè)務工作方面。積極學習扶貧開發(fā)、鄉(xiāng)村振興等方方面面的政策方針，提高依法行政能力。三是堅持理論聯(lián)系實際。充分利用交流、走訪、會議等機會，堅持向管理能力強、理論水平高、工作經(jīng)驗豐富的同志學習，全面提高自身修養(yǎng)。堅持向群眾學習,注重調查研究，注重深入基層，主動掌握第一手資料，堅持深入了解群眾貧困的現(xiàn)狀和根源，為我市的扶貧工作科學決策提供真實依據(jù)。
二、圍
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務。
（二）強化工作隊管理，駐村幫扶工作有序推進。
1.優(yōu)化駐村幫扶力量。為適應市級機構改革后市直單位整合、新設等變化情況，市扶貧辦及時出臺《關于明確市級機構改革后市直單位駐村幫扶對象的通知》，堅持“擇優(yōu)錄取”，持續(xù)把最優(yōu)秀的干部選派到脫貧攻堅一線，通過調整，全市省市縣鄉(xiāng)四級幫扶工作隊2818個，駐村干部9477人。
2.加強駐村制度管理。一是強化領導聯(lián)鄉(xiāng)幫。印發(fā)《關于明確市“四大家”領導扶貧聯(lián)系點的通知》，明確32位市級領導包保秦巴山區(qū)南河流域32個扶貧任務重的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，通過開展五級書記書記遍訪，“四大家領導”聯(lián)系駐點村，進一步壓實領導幫扶責任。二是強化工作隊管理。出臺《關于明確市直部門駐村幫扶有關事項的通知》，明確全市32個片區(qū)單位建立283個市直黨政機關、人民團體、企事業(yè)單位。通過建立片區(qū)聯(lián)席會議制度，及時督導市直各片區(qū)工作隊加強業(yè)務指導，壓實片區(qū)管理責任。三是加強工作隊培訓。在堅持“嚴管理”的同時，將“強學習”擺在重要位置，6月21日，對市直285名駐村工作隊隊長及第一書記進行扶貧政策專題培訓，先后印發(fā)《***市精準脫貧政策匯編》《***市“扶貧領域政策落實監(jiān)察系統(tǒng)”開展監(jiān)督檢查工作政策匯編》等資料，指導工作隊準確把握相關政策。四是嚴格督查督辦。聯(lián)合市紀委監(jiān)委、市機關工委、開展常態(tài)化暗訪，采取不定時間、不定地點、不打招呼、不發(fā)通知，直插村戶、直奔一線，檢查各級工作隊履職盡責情況，先后印發(fā)專項通報4份，下發(fā)督辦函6份。
（三）規(guī)范項目庫建設，項目建設進一步規(guī)范。
1.狠抓項目庫建設。緊緊圍繞省扶貧辦《關于完善縣級脫貧攻堅項目庫建設的實施意見》（鄂政扶發(fā)〔2018〕13號），指導各縣結合實際制定本縣《脫貧攻堅項目庫管理辦法》，從申報流程、管理機制等方面提出規(guī)范要求。
2.強化培訓指導。9月下旬，在***縣五山鎮(zhèn)組織召開了全市精準扶貧專項業(yè)務現(xiàn)場會，通過授課輔導、交叉會審、現(xiàn)場觀摩等方法，對項目庫入庫流程、項目公示公告、項目備案等內容進行授課輔導，進一步規(guī)范全市扶貧項目庫管理工作，有效確保項目庫建設質量。
（四）積極開展社會幫扶，廣泛動員社會力量參與。
1.加大“中國社會扶貧網(wǎng)”應用推廣。組織“中國社會扶貧網(wǎng)”應用推廣培訓，對駐村工作隊員和村級信息員進行全覆蓋培訓。以廣播電視、微信公眾號等形式廣泛宣傳、動員黨政機關、企事業(yè)單位干部職工和各級駐村干部、結對幫扶干部積極參與幫扶對接，確保貧困戶的合理需求得到幫扶。
2.配合做好省內區(qū)域協(xié)作工作。民宗局今年4月與鶴峰縣簽訂了《2019年省內區(qū)域協(xié)作扶貧協(xié)議書》。10月25日，省委常委、市委書記李樂成主持召開市委常委會議，聽取了有關情況匯報，明確要求各部門要加強溝通協(xié)作，繼續(xù)做好對口支援恩施鶴峰縣工作，及時足額落實援助資金，確保完成各項既定援助任務。
3.積極開展“百企幫百村”行動。先后聯(lián)合市工商聯(lián)召開2次現(xiàn)場會，聯(lián)合印發(fā)《全市“百企幫百村”精準扶貧行動2019年工作要點》《關于新增37個企業(yè)結對幫扶37個貧困村的通知》等文件，召開全市“百企幫百村”精準扶貧行動推進會，進一步壓實責任、加強力量，明確分工。
（五）統(tǒng)籌抓好各項工作，確保工作落實落地。
1.做好雨露計劃資助，確保符合條件應補盡補。扎實做好2019年全年落實雨露計劃職業(yè)教育助學對象資助，全年共享受“雨露計劃”8379人（春季3889人，秋季4490人），資金1151.65萬元，做到了應補盡補。擬制下發(fā)***市扶貧辦《關于進一步做好2019年度“雨露計劃”工作的通知》，8月21日至23日省扶貧辦組織專班對我市“雨露計劃”進行了調研督辦，實地查看了***區(qū)、***縣部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作臺帳，及時根據(jù)工作要求，結合項目管理，在***召開了現(xiàn)場會，對“雨露計劃”資助情況進行了明確，規(guī)范相關臺賬。
2.及時化解小額信貸逾期風險。針對還款壓力突增情況，從9月份開始，堅持小額信貸逾期情況一月一通報，對當月還款情況進行提前預警，有效指導督促各縣（市、區(qū)）抓好落實。截止2019年12月底，全市扶貧小額信貸還款工作總體情況穩(wěn)中有進，遺留突出問題得到解決，不良逾期得到消除，逾期資金逐月減少，并于11月底全部清零。建立戶貸企用貸款跟蹤管理機制。按照“一企一策、分類處置”的原則，建立戶貸企用扶貧小額信貸跟蹤管理臺賬和工作機制。市扶貧辦對全市500萬以上（1000萬元以下）戶貸企用貸款實施跟蹤管理，縣（市、區(qū)）扶貧辦對縣域內所有戶貸企用貸款實施跟蹤管理。
3.扎實開展創(chuàng)業(yè)致富帶頭人工程。堅持以提高貧困村致富 ……（未完，全文共4817字，當前僅顯示2433字，請閱讀下面提示信息。收藏《2019年度述職述廉報告》）