區(qū)分局黨組黨建工作述職報告

目錄/提綱：……
一、履行職責(zé)情況
（一）系統(tǒng)謀劃，完善機制夯實工作格局
一是專題研究
二是完善機制
三是夯實責(zé)任
（二）創(chuàng)先爭優(yōu)，豐富載體促要素保障
一是示范帶頭抓創(chuàng)建
二是多措并舉謀發(fā)展
（三）建強隊伍，團結(jié)黨員強凝心聚力
一是注重強化分局黨員的教育和管理
二是強化理論武裝黨員思想
（四）從嚴(yán)從實，轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓勤政廉政
（五）為民服務(wù)“解難題”
二、主要存在的問題
（一）對基層黨建工作認(rèn)識不足
（二）引領(lǐng)帶頭的凝聚力不夠強
（三）黨員教育管理工作還有欠缺
一是抓黨建的主體責(zé)任意識不強
二是支部黨內(nèi)組織生活落實不夠
三是黨組織活動缺乏創(chuàng)新
四是黨員教育管理上缺乏行之有效的長效監(jiān)督機制，教育引導(dǎo)不夠
三、2020年工作打算
（一）堅持個性化黨員教育培訓(xùn)
（二）繼續(xù)抓好先進隊伍建設(shè)
（三）持續(xù)深入推進作風(fēng)建設(shè)
……
區(qū)分局黨組 黨建工作述職報告
中共**市自然資源和規(guī)劃局**區(qū)分局黨組
黨組書記：**

區(qū)直機關(guān)工委：
2019年以來，我認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，全面推進自然資源和規(guī)劃系統(tǒng)黨員干部的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，為**區(qū)經(jīng)濟社會快速發(fā)展提供堅強有力的組織保證，現(xiàn)將具體情況匯報如下：
一、履行職責(zé)情況
（一）系統(tǒng)謀劃，完善機制夯實工作格局。一是專題研究。按照從嚴(yán)管黨治黨新要求，我始終牢記和履行黨組書記職責(zé)，把抓好黨建工作作為最大責(zé)任，2019年共主持召開黨組會研究黨建及相關(guān)工作12次，研究謀劃黨建工作，制定黨建工作要點，做到黨建工作與中心工作目標(biāo)同向、工作合拍、措施配套。二是完善機制。堅持把黨建工作納入自然資源和規(guī)劃分局工作運行機制，定期聽取機關(guān)黨委書記黨建工作匯報，每月安排黨建工作，解決黨建工作重大問題。三是夯實責(zé)任。堅持“書記抓、抓書記”，構(gòu)建完善黨建責(zé)任體系，認(rèn)真落實黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制，實行黨組織書記抓黨建工作述職評議制度，嚴(yán)格落實考核問責(zé)機制，積極向
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；出具不動產(chǎn)查詢證明15000多份；受理現(xiàn)場業(yè)務(wù)咨詢2176次，電話咨詢251次；提供上門服務(wù)52次；提供延時服務(wù)200余次；開展快遞郵寄服務(wù)112件。2019年**區(qū)不動產(chǎn)登記窗口被自貿(mào)區(qū)評為優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口單位。2019年全區(qū)新啟動項目11個，征地面積7368畝，涉及農(nóng)轉(zhuǎn)非約5202人，拆遷戶約1748戶。集結(jié)力量保障二環(huán)路千鳳路段、G246、恒力集團征地項目等市級重點項目高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)完成。全面完成2019年重點項目征地拆遷任務(wù)，有力地推進重點項目落地，充分發(fā)揮基層組織和廣大黨員的模范帶頭作用。
（三）建強隊伍，團結(jié)黨員強凝心聚力。一是注重強化分局黨員的教育和管理。堅持黨組織生活制度，認(rèn)真落實“三會一課”，帶頭宣講題為《堅持高標(biāo)準(zhǔn)，筑牢“心”底線》的廉政黨課；聽取**縣**鎮(zhèn)四渡赤水干部學(xué)院副校長**講授《弘揚赤水長征精神，做新時代合格黨員》專題課，江西井岡山紅軍后代胡敬華老人講述紅軍四渡赤水故事，特邀市委黨校副教授**專題講授“深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想”，召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會和組織生活會2次，對存在問題逐一整改；嚴(yán)格落實黨員民主評議和談心談話等制度；充分發(fā)揮黨組織作用，以支部為單位定期組織黨員集中上黨課，召開黨員思想交流匯報會，確保黨的組織生活落到實處；積極開展“佩黨徽、樹形象”活動，強化了黨員意識，加強了黨性鍛煉。二是強化理論武裝黨員思想。開展思想理論教育、先進典型教育、法紀(jì)教育和警示教育。開展向張富清、黃文秀、周永開，自行收看《榜樣4》等先進典型教育4次；進行法紀(jì)警示教育5次；組織黨員干部分兩批到**教育基地、征收工作從事干部職工到**革命圣地、組織領(lǐng)導(dǎo)班子集中兩天到四渡赤水干部學(xué)院進行革命傳統(tǒng)教育3次。組織職工觀看警示教育片《蒙塵的初心》、《一念之誤》，認(rèn)真組織開展了《全省自然資源系統(tǒng)違紀(jì)違法典型案例警示教育讀本》學(xué)習(xí)活動，干部職工自發(fā)書寫上交心得體會14篇。團結(jié)帶領(lǐng)分局黨員干部深入學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系和習(xí)近平總書記系列重要講話，全面貫徹中央、省、市、區(qū)黨代會精神，引導(dǎo)機關(guān)黨員干部牢固樹立“四個意識”，強化“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。
（四）從嚴(yán)從實，轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓勤政廉政。全面落實從嚴(yán)治黨要求，強化統(tǒng)籌推動，壓實分局黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)“主體責(zé)任”。差異化制定主體責(zé)任清單7份，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任體系。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”事項集體決策制度和末位發(fā)言制度。做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。發(fā)揚民主，集體決策，全年召開集體決策會審會12次，督查督辦事項6次。開展作風(fēng)專項督查，嚴(yán)格執(zhí)行上下班簽到制度、掛牌上崗、去向明確、首問負(fù)責(zé)制落實情況進行督查5次，點名道姓曝光1次；針對公款吃喝、亂發(fā)津貼、公車改革、酒駕整治等“四風(fēng)”突出問題，緊抓春節(jié)、端午、五一、中秋、國慶等節(jié)假日進行督查，制發(fā)督查通報1期；談心談話350人次，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)社會評價取得成效。
（五）為民服務(wù)“解難題”。主動到聯(lián)系街鎮(zhèn)、村社區(qū)摸排走訪群眾120余戶，包括不動產(chǎn)登記窗口辦事群眾25戶，征地拆遷安置對象戶7戶，信訪戶5戶，貧困戶35戶，普通群眾50余戶。收集訴求問題8個，其中涉及農(nóng)房建設(shè)、地災(zāi)搬遷、土地整理項目等5個訴求類問題直接答復(fù)，跟進協(xié)調(diào)區(qū)級相關(guān)部門解決2個，轉(zhuǎn)交社區(qū)解決1個并跟蹤落實。
二、主要存在的問題
（一）對基層黨建工作認(rèn)識不足。落實黨建工作的主動性不強，認(rèn)為業(yè)務(wù)工作是硬任務(wù)，基層黨的建設(shè)是軟任務(wù)，黨建工作與業(yè)務(wù)工作之間發(fā)生矛盾時，有先保障業(yè)務(wù)工作現(xiàn)象，沒有把黨建工作擺在應(yīng)有的位置上，導(dǎo)致黨建整體水平發(fā)展不均衡。 ……（未完，全文共3895字，當(dāng)前僅顯示1967字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)分局黨組黨建工作述職報告》）