您的位置:新文秘網(wǎng)>>組織講話/黨會報(bào)告/鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)/調(diào)研報(bào)告/畢業(yè)論文/>>正文

以提升組織力為重點(diǎn)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)研究

發(fā)表時間:2020/4/9 9:16:29
目錄/提綱:……
一、我縣主要做法
(一)以堅(jiān)持政治功能為導(dǎo)向,增強(qiáng)黨組織政治引領(lǐng)力
一是增強(qiáng)政治意識,深化理論學(xué)習(xí)
二是壓實(shí)政治責(zé)任,從嚴(yán)管黨治黨
三是嚴(yán)格政治標(biāo)準(zhǔn),選拔村黨組織班子
(二)以規(guī)范支部建設(shè)為基礎(chǔ),提升黨組織內(nèi)部凝聚力
一是加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)保障,確保“有錢辦事”
二是提高待遇保障,確保“有人理事”
三是強(qiáng)化陣地保障,確保“有地議事”
四是壯大集體經(jīng)濟(jì),夯實(shí)基層堡壘
(三)以加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn),發(fā)揮黨組織過硬戰(zhàn)斗力
一是嚴(yán)把黨員發(fā)展入口關(guān)
二是嚴(yán)格黨的組織生活
三是健全黨內(nèi)激勵關(guān)懷機(jī)制
二、存在的問題及原因分析
一是部分黨組織政治功能不突出
二是一些黨員干部能力素質(zhì)不強(qiáng)
三是部分黨員帶頭作用不明顯
三、提升基層黨組織組織力的幾點(diǎn)思考
(一)加強(qiáng)教育培訓(xùn),提高基層黨員隊(duì)伍素質(zhì)和能力
一是發(fā)揮專業(yè)人員特長
二是發(fā)揮遠(yuǎn)教平臺作用
三是完善跟蹤考核機(jī)制
(二)創(chuàng)新方法,強(qiáng)化流動黨員管理和服務(wù)
一是完善流動黨員信息建設(shè)
二是推動駐外黨組織建設(shè)
三是建立流動黨員管理服務(wù)機(jī)制
(三)增強(qiáng)服務(wù)能力,提高農(nóng)村基層黨組織服務(wù)水平
……
以提升組織力為重點(diǎn)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)研究

十九大報(bào)告強(qiáng)調(diào),加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),“要以提升組織力為重點(diǎn),突出政治功能”,這是黨中央對基層黨的組織建設(shè)提出的新部署新要求,為加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)指明了方向。黨的組織力是指黨的基層組織為實(shí)現(xiàn)其職責(zé)任務(wù),將組織內(nèi)部的各種要素進(jìn)行整合,從而展現(xiàn)出整體合力,夯實(shí)執(zhí)政根基。**縣委圍繞緊緊提升組織力這個核心,突出政治功能,建強(qiáng)支部,夯實(shí)隊(duì)伍,推動基層黨組織建設(shè)全面過硬、全面提升。
一、我縣主要做法
(一)以堅(jiān)持政治功能為導(dǎo)向,增強(qiáng)黨組織政治引領(lǐng)力;鶎狱h組織作為政治組織,政治屬性是其根本屬性,政治功能是其基本功能,發(fā)揮好基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,要堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)放在首位,突出政治功能,發(fā)揮政治優(yōu)勢,提升組織覆蓋力。一是增強(qiáng)政治意識,深化理論學(xué)習(xí)。開展學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想等活動,通過舉辦十九大精神集中輪訓(xùn)班、執(zhí)政能力提升與黨建科學(xué)化專題培訓(xùn)班等培訓(xùn),累計(jì)培訓(xùn)黨員干部5173人次。此外,加大實(shí)施“走出去”培訓(xùn)戰(zhàn)略,依托西南政法大學(xué)、廈門大學(xué)、省總工會學(xué)校開展專題培訓(xùn)3期,培訓(xùn)黨員干部200余人。通過規(guī)范“三
……(新文秘網(wǎng)http://www.120pk.cn省略789字,正式會員可完整閱讀)…… 
委”工資正常增長機(jī)制,按照不低于當(dāng)?shù)?a href=http://www.120pk.cn/wen/nongye>農(nóng)村常住居民人均可支配收入2倍標(biāo)準(zhǔn)確定村“兩委”正職基本報(bào)酬,村“兩委”正職、副職基本報(bào)酬分別由1600元/月、1300元/月提升至1800元/月、1500元/月,擬于村“兩委”換屆工作完成后實(shí)施。完善村干部管理考核辦法,合理確定績效報(bào)酬,確保村級黨政正職年收入總額接近鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員標(biāo)準(zhǔn)。為現(xiàn)任村干部辦理新型農(nóng)村醫(yī)療保險(xiǎn)和人身意外傷害險(xiǎn),按照不低于50%的比例進(jìn)行補(bǔ)助。在個人自愿的前提下,為符合條件的村干部辦理城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)。探索建立村干部職業(yè)化相關(guān)制度,全面提升村干部政治待遇和經(jīng)濟(jì)保障。加大對基層后備干部選拔,通過辭退一批、轉(zhuǎn)崗一批、培訓(xùn)一批、招聘一批、查處一批“五個一批”,解決基層干部能力弱化、年齡老化、思想僵化、知識貧化、作風(fēng)腐化“五化”問題,公開選拔村后備干部在脫貧一線發(fā)揮重要作用。三是強(qiáng)化陣地保障,確!坝械刈h事”。按照村級活動場所建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化要求,確保村為民服務(wù)大廳面積不低于40㎡,村黨員活動室面積不低于100㎡。針對部分村級活動場所因修路、異地扶貧搬遷、美麗集鎮(zhèn)拆遷、建筑結(jié)構(gòu)老舊等問題,制定村級組織活動場所新建擴(kuò)建實(shí)施方案,。四是壯大集體經(jīng)濟(jì),夯實(shí)基層堡壘。通過發(fā)展股份合作型、資產(chǎn)盤活型、依托政策型、租賃服務(wù)型、興辦實(shí)體型5種模式,共投入實(shí)施項(xiàng)目109個,其中使用專項(xiàng)資金項(xiàng)目99個,盤活“三資”項(xiàng)目10個,有效增強(qiáng)村級黨組織凝聚力、發(fā)展力。
(三)以加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn),發(fā)揮黨組織過硬戰(zhàn)斗力。黨員隊(duì)伍是黨的活動主體,是黨永葆純潔性和先進(jìn)性的直接體現(xiàn),提升組織力,重點(diǎn)就是要錘煉政治過硬、作風(fēng)過硬、本領(lǐng)過硬的黨員隊(duì)伍。一是嚴(yán)把黨員發(fā)展入口關(guān)。提高黨員發(fā)展質(zhì)量,把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,注重從青年、高知識_和非公有制社會組織中發(fā)展黨員。明確要求每年發(fā)展黨員35歲以下的達(dá)到75%以上,高中以上學(xué)歷的達(dá)到80%以上,婦女達(dá)到36%以上,其中每年發(fā)展農(nóng)村女黨員比上年度增加0.2%,入黨積極分子人數(shù)與發(fā)展對象人數(shù)之比不低于3:1。二是嚴(yán)格黨的組織生活。規(guī)定每月10號為“黨員活動日”,以支部為單位開展學(xué)習(xí)、走訪、幫扶等活動;黨員逐人建立個人信息臺賬,開展“送黨章黨徽、爭做合格黨員”、“重溫入黨志愿書,回憶人生好精彩,喚醒黨性守規(guī)矩,脫貧攻堅(jiān)作表率”,以及“講嚴(yán)立”專題教育等活動;嚴(yán)格落實(shí)“三會一課” 制度,縣統(tǒng)一印制黨小組活動記錄本3000本;開展民主評議黨員,評議出不合格黨員3人,組織處置3人。三是健全黨內(nèi)激勵關(guān)懷機(jī)制。在黨內(nèi)激勵方面,每年評選一次先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和黨務(wù)工作者,表彰一批先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,選樹一批先進(jìn)典型進(jìn)行全縣宣傳學(xué)習(xí)。
二、存在的問題及原因分析
一是部分黨組織政治功能不突出。一些農(nóng)村基層黨組織把精力重點(diǎn)放在脫貧攻堅(jiān)、美麗集鎮(zhèn)建設(shè)等中心工作上,黨組織的主要工作任務(wù)不清晰、政治功能被弱化、領(lǐng)導(dǎo)作用不明顯。在開展黨的組織生活上還存在不嚴(yán)格、不到位情況。有些支部“三會一課”、“黨員活動日”等組織活動雖然也能按時召開,但活動開展質(zhì)量不高、形式單一,效果不明顯,主要以學(xué)習(xí)文件精神、政治理論為主,活動策劃與內(nèi)容設(shè)計(jì)上與黨員實(shí)際需求結(jié)合不緊密,對黨員尤其是年輕黨員吸引力不強(qiáng),導(dǎo)致一些基層黨組織軟弱渙散,凝聚力不強(qiáng)。
二是一些黨員干部能力素質(zhì)不強(qiáng)。目前基層黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)參差不齊。村干部整體文化水平 偏低,對黨在農(nóng)村的政策規(guī)定學(xué)習(xí)不深,思想觀念和工作方法仍停留在過去,不能立足本地實(shí)際,拓展思路,在發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)和帶領(lǐng)群眾致富上方法不多,依賴上級黨委支持,“等靠要”思想較為嚴(yán)重。在脫貧攻堅(jiān)、殯葬改革、宅基地建房等矛盾較多的工作中,仍然習(xí)慣過去的行政命令,甚至采取打罵等方式解決問題,依法執(zhí)政能力不強(qiáng),造成群眾不理解、不支持,既拖延了工作進(jìn)度,也影響了干群關(guān)系。
三是部分黨員帶頭作用不明顯。在黨員發(fā)揮先鋒模范作用方面,一些黨員干部黨性觀念和宗旨意識淡薄,認(rèn)為共產(chǎn)主義理想信念離自己很遙遠(yuǎn),更關(guān)心家庭、工作等個人問題;一些黨員不愿意參加組織活動,對不涉及自己的事情不關(guān)心不過問,不發(fā)表意見,存在“事不關(guān)己,高高掛起” ……(未完,全文共4388字,當(dāng)前僅顯示2216字,請閱讀下面提示信息。收藏《以提升組織力為重點(diǎn)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)研究》
文章搜索
相關(guān)文章