競聘副科級職位的演講稿

目錄/提綱：……
一是實干擔當
二是善作善成
三是勤于總結
四是認真好學
一是開拓思路，務實求新
二是擺正位置，努力工作
三是團結同志，協(xié)作共贏
四是積極進取，再創(chuàng)佳績
……
競聘副科級職位的演講稿

尊敬的各位領導：
大家好，衷心感謝局黨委給我們提供公平競爭的平臺，使我有機會站在這里演講。
我今年32歲，中共黨員。畢業(yè)于**黃河科技學院，**年到**分局參加工作，期間在職讀取國家開放大學水利水電工程專業(yè)。**年，調(diào)入局黨委辦公室。下面，我談幾點本人競聘副科級職位的優(yōu)勢和長處。
一是實干擔當。我入職以來，主要從事文明單位創(chuàng)建工作。為快速適應崗位進入新角色，我從思想上提升內(nèi)涵，從實戰(zhàn)中積累經(jīng)驗，從一知半解的“門外漢”成為了獨當一面的“行家里手”，使領導放心、同事認可。日常工作
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成既定的工作，我加班加點，犧牲周末時間駐守辦公室。通過這次寶貴的學習機會，我進一步開拓了視野，自身業(yè)務素養(yǎng)得到提升。
三是勤于總結。在長期的工作實踐中，我尋規(guī)律、求辦法，總結出自己獨有的“工作心經(jīng)”，分析解決問題和協(xié)調(diào)能力較強。**-**年在**分局行政辦公室任職期間，我積極協(xié)助建管局籌備多次建管驗收會議，并作為編撰人完成每年創(chuàng)建資料匯編工作。**年至今，在局領導和科室負責人的指導下，統(tǒng)籌組織各項黨建學習活動及創(chuàng)建活動60余次，做好信息編發(fā)、資料收集等具體工作。
四是認真好學。三十而立正當年，我具有較好的年齡優(yōu)勢。學習新事物、適應新形勢的能力較強，能夠著眼全局、立足實際，創(chuàng)造性開展工作�？铣钥�、能吃苦、吃得苦，有信心有能力完成好領導交辦的各項任務。
為迎接未來新崗位的挑戰(zhàn)，我會從以下幾個方面進行提升：
一是開拓思路，務實求新。以圍繞中心服務大局為導向，精神文明創(chuàng)建工作求變求新求精。健全_機制，加強聯(lián)動協(xié)作，細化責任分工，確保創(chuàng)建工作運轉(zhuǎn)有力；加強履職能力建設，以學提能、以行促效，建設高素質(zhì)青年干部隊伍；建強機關文化陣地，講好**局故事，營造濃厚創(chuàng)建氛圍。不忘來時路，砥礪新征程，鐵肩扛重任，忘我敢擔當，我將一如既往、精益求精做好本職工作、盡到應有之責。
二是擺正位置，努力工作。副科級不僅是一個職務，更體現(xiàn)著一種擔當。我有決心有覺悟做好領導“左右手”，同時帶頭創(chuàng)新實干，以身作則，甘于奉獻，比別人想得多、干得多。當好“智囊團”，積極向領導提建議，主動搞好配合，增強整體合力。
三是團結同志，協(xié)作共贏。天時不如地利，地利不如人和。我要堅持以誠待人、以信處事的人生信條，做到大事講原則，小事講風格，共事講團結。真誠待人、和諧共事，凝聚強大工作合力。遇事不慌，穩(wěn)中求快，善于區(qū)分輕重緩急，急事急辦，特事特辦。誠懇待人，尊重大家，關心大家，營造相互信任、相互幫助、心情舒暢的工作氛圍。
四是積極進取，再創(chuàng)佳績�！靶闹杏行叛�，腳下有力量�！本o跟我局新一屆領導班子前進步伐，圍繞“一年形象大改變，二年管理上臺階，三年工作創(chuàng)一流”的宏偉目標，扎實推進精神文明創(chuàng)建各 ……（未完，全文共1808字，當前僅顯示1149字，請閱讀下面提示信息。收藏《競聘副科級職位的演講稿》）