“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會班子成員對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、上一年度民主生活會整改落實(shí)情況和其他情況說明
二、存在問題
（一）在增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”等方面的差距（共查擺2個問題）
一是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的理解掌握不夠深刻
二是政治敏銳性和政治鑒別力有待提升
（二）在做到“不忘初心、牢記使命”方面的差距（共查擺2個問題）
一是守初心、擔(dān)使命的責(zé)任意識有待增強(qiáng)
二是先鋒模范作用發(fā)揮不夠充分
（三）在知敬畏、存戒懼、守底線方面的差距（共查擺2個問題）
（四）在群眾立場、群眾觀點(diǎn)、群眾感情、服務(wù)群眾方面的差距（共查擺2個問題）
一是聯(lián)系群眾不夠緊密
二是調(diào)查研究不夠深入
（五）在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)方面的差距（共查擺3個問題）
一是干事創(chuàng)業(yè)的精氣神有所減弱
二是能力素質(zhì)有待提升
三是工作作風(fēng)不夠嚴(yán)實(shí)細(xì)致
（六）在立足職能、履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為方面的差距（共查擺2個問題）
一是攻堅克難的魄力不足
（七）在《關(guān)于整治違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神突出問題實(shí)施方案》方面的差距
三是在私車公養(yǎng)及違規(guī)換車、借車方面，經(jīng)對照檢查不存在相關(guān)問題
四是違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜、分批異地操辦酒席方面，經(jīng)對照檢查不存在相關(guān)問題
七是在風(fēng)景名勝區(qū)舉辦活動，搞變相公款旅游方面，經(jīng)對照檢查不存在相關(guān)問題
八是在領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)參加各類研討會、論壇方面，經(jīng)對照檢查不存在相關(guān)問題
三、存在問題的原因剖析 ……
“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會班子成員對照檢查材料

按照《關(guān)于第一批主題教育單位開好“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會的通知》要求，會前，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》《中國共產(chǎn)黨的九十年》等規(guī)定書目和黨章《準(zhǔn)則》《條例》，及時跟進(jìn)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在**考察調(diào)研、中央政治局第十五次集體學(xué)習(xí)、中央和國家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作會議及在**考察并指導(dǎo)開展主題教育時的最新講話精神，緊緊圍繞會議主題，在認(rèn)真開展談心談話、廣泛征求意見建議的基礎(chǔ)上，深入查擺問題、剖析根源，并明確了整改措施�，F(xiàn)將個人對照檢查情況匯報如下。
一、上一年度民主生活會整改落實(shí)情況和其他情況說明
**年民主生活會上，征求到對我個人的意見建議1條：
加強(qiáng)全中心思想教育工作，抓好黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)。截至目前，本人通過以下措施，基本整改到位，將下一步工作中即知即改、長期堅持：
思想理論教育方面，以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機(jī)
……（新文秘網(wǎng)http://www.120pk.cn省略710字，正式會員可完整閱讀）……　
思想和社會上一些損害黨的形象的言行，缺乏高度的警覺性，沒能旗幟鮮明地反對、批判和制止。（具體措施見第四部分第一條）
無法解決的：無
（二）在做到“不忘初心、牢記使命”方面的差距（共查擺2個問題）
已經(jīng)解決的：無
正在解決的2個：
一是守初心、擔(dān)使命的責(zé)任意識有待增強(qiáng)。作為支部書記，在如何提升黨建與業(yè)務(wù)融合、補(bǔ)強(qiáng)支部建設(shè)短板、強(qiáng)化工作抓手等方面做的還不夠，主動謀劃、長遠(yuǎn)部署上仍有欠缺。（具體措施見第四部分第三條）
二是先鋒模范作用發(fā)揮不夠充分。對照守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實(shí)的要求，自己在立足崗位踐行初心和使命方面，對干部職工的榜樣示范作用還不夠。（具體措施見第四部分第三條）
無法解決的：無
（三）在知敬畏、存戒懼、守底線方面的差距（共查擺2個問題）
已經(jīng)解決的：無
正在解決的2個：
一是對貫徹落實(shí)紀(jì)律規(guī)矩的重要性認(rèn)識不足，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求不夠，面對大事大非能堅持原則、秉公辦事，但對細(xì)枝末節(jié)的危害性認(rèn)識不夠深刻，從小事入手、從小節(jié)做起，防微杜漸、警鐘長鳴的自覺性不強(qiáng)。（具體措施見第四部分第四條）
二是對中心干部職工的紀(jì)律約束不夠嚴(yán)格，對一些不是原則性的細(xì)枝末節(jié)得過且過，談話提醒不積極、壓力傳導(dǎo)不到位、追究問責(zé)不嚴(yán)厲，沒有站在遵規(guī)守紀(jì)的高度上去批評教育。（具體措施見第四部分第四條）
無法解決的：無
（四）在群眾立場、群眾觀點(diǎn)、群眾感情、服務(wù)群眾方面的差距（共查擺2個問題）
已經(jīng)解決的：無
正在解決的2個：
一是聯(lián)系群眾不夠緊密。想問題、辦事情時，與基層干部職工的溝通聯(lián)系少，站在群眾立場上考慮不夠，傾聽意見和呼聲不多，在解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題上做的還有差距。（具體措施見第四部分第三條）
二是調(diào)查研究不夠深入。雖然能按照領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層制度定期開展調(diào)研，但多停留在開會、聽取匯報的層面，與科室領(lǐng)導(dǎo)干部交流多，對廣大職工群眾的思想動態(tài)、個人訴求、工作方面的意見建議掌握的還不夠全面具體。（具體措施見第四部分第四條）
無法解決的：無
（五）在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)方面的差距（共查擺3個問題）
已經(jīng)解決的：無
正在解決的3個：
一是干事創(chuàng)業(yè)的精氣神有所減弱。想問題、做決策顧慮較多，
存在求穩(wěn)怕亂的消極念頭，先看上級怎么要求，再看兄弟單位怎么做，缺少攻堅克難、開拓創(chuàng)新的勇氣和膽量。（具體措施見第四部分第三條）
二是能力素質(zhì)有待提升。面對當(dāng)前黨建工作的新目標(biāo)新要求，謀劃安排不夠長遠(yuǎn)，特別是在如何強(qiáng)化黨建與業(yè)務(wù)融合發(fā)展、提升黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平和廉政風(fēng)險防控等方面，思路不寬、辦法較少，一定程度存在本領(lǐng)恐慌。（具體措施見第四部分第三條）
三是工作作風(fēng)不夠嚴(yán)實(shí)細(xì)致。對年初安排部署的一些重點(diǎn)工作，注重結(jié)果成績多，對運(yùn)行過程中出現(xiàn)的具體問題和困難檢查指導(dǎo)不夠，同時在精簡會議、提高公文質(zhì)量、提升工作效能方面還有待提升。（具體措施見第四部分第三條）
無法解決的：無
（六）在立足職能、履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為方面的差距（共查擺2個問題）
已經(jīng)解決的：無
正在解決的2個：
一是攻堅克難的魄力不足。對單位上一些難事、深層次的事有畏難情緒，積極性不高，直面挑戰(zhàn)、攻堅克難的精神弱化，有繞著走、推著干的現(xiàn)象。（具體措施見第四部分第三條）
二是跟蹤落實(shí)的力度不夠，在具體工作中還存在著重安排、輕落實(shí)的問題，有些工作只停留在開會部署階段，后續(xù)督促指導(dǎo)不夠，跟蹤問效欠缺，久久為功的“釘釘子”精神還有待增強(qiáng)。（具體措施見第四部分第三條）
無法解決的：無
（七）在《關(guān)于整治違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神突出問題實(shí)施方案》方面的差距。
一是在違規(guī)及變異公款吃喝、用公款安排與公務(wù)無關(guān)的宴請活動、不吃公款吃老板、違規(guī)公款購買和消費(fèi)“定制 ……（未完，全文共5675字，當(dāng)前僅顯示1992字，請閱讀下面提示信息。收藏《“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會班子成員對照檢查材料》）