目錄/提綱:……
一、監(jiān)理公司黨風廉政建設總體情況
(一)持續(xù)強化落實“兩個責任”,履行“一崗雙責”
(二)持續(xù)深化廉政警示教育學習,筑牢思想防火墻
(三)持續(xù)強化作風建設,認真落實中央八項規(guī)定
二、具體開展工作情況
(一)加強理論學習,落實上級各項重大決策部署
(二)以政治建設為統(tǒng)領,破除形式主義、官僚主義
(三)深化紀檢監(jiān)察_改革
(四)協(xié)助黨委推進全面從嚴治黨、履行監(jiān)督職責
(五)嚴守“六項紀律”,營造監(jiān)理公司良好的政治生態(tài)
三、落實全面從嚴治黨存在的問題、原因及對策
(一)存在的主要問題
1、監(jiān)督執(zhí)紀方法還不夠多,信息渠道還不夠?qū)?br>3、督促班子成員落實“一崗雙責”沒有完全到位
5、紀檢干部人員配置不足
6、在糾治“四風”不止步方面,四風“樹倒根存”、病源還在
(二)主要措施
1、拓展信息渠道,加大執(zhí)紀力度
2、進一步落實黨風廉政建設責任制
3、督促領導班子成員和權(quán)屬企業(yè)領導班子成員認真履行“一崗雙責”
4、持續(xù)深化紀檢監(jiān)察_改革,推進對公司各項目精準監(jiān)督工作落實落地
5、堅持把理想信念與紀律規(guī)矩教育貫穿監(jiān)督執(zhí)紀問責全過程
……
監(jiān)理公司轉(zhuǎn)隸后紀委工作匯報
尊敬的集團黨委第一巡察組各位領導:
根據(jù)巡察工作安排,我代表監(jiān)理公司紀委,就監(jiān)理公司轉(zhuǎn)隸后紀委工作做如下專題
匯報:
一、監(jiān)理公司
黨風廉政建設總體情況
監(jiān)理公司轉(zhuǎn)隸以來,公司紀委在集團黨委、紀委,監(jiān)理公司黨委的堅強領導下,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,嚴格落實省紀委監(jiān)委、集團黨委關于紀檢監(jiān)察_改革的部署及“三轉(zhuǎn)”要求,深化黨風廉政建設,聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責,圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略,承上啟下、緊貼中心、破解難題、展示作為,為公司在高質(zhì)量發(fā)展道路上行穩(wěn)致遠提供堅強的政治和紀律保障。
(一)持續(xù)強化落實“兩個責任”,履行“一崗雙責”
一是發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行作用,做好
疫情防控監(jiān)督工作。年初,面對突發(fā)新冠肺炎疫情的嚴峻形勢,公司紀委積極貫徹執(zhí)行集團黨委部署安排,制定了《開展明察暗訪工作實施方案》,每三天向集團紀委報送情況,確保分管范圍內(nèi)的疫情防控萬無一失。二是層層傳導壓力,落實黨風廉政建設責任。為壓緊壓實公司黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任, 落實“一崗雙責”,公司紀委規(guī)范完善了《監(jiān)理公司紀檢工作臺賬》《監(jiān)理公司黨委落實黨風廉政建
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,加強紀律監(jiān)督檢查和廉政提醒。公布舉報電話和郵箱,強化對“四風”變種、反彈回潮的監(jiān)督。規(guī)范完善了公司黨員干部操辦婚喪喜慶事宜報告事項。抽查期間值班值宿、公務接待、車輛管理等方面問題,向集團紀委報送了公司《“五一”“端午”兩節(jié)期間糾治“四風”工作情報告》《落實中央八項規(guī)定精神自查自糾情況報告》。二是按照集團黨委《關于貫徹落實習近平總書記重要批示指示精神加強監(jiān)督執(zhí)紀堅決制止餐飲浪費行為的通知》精神,制定了我公司關于“制止餐飲浪費建設文明餐桌”行動方案,訂制宣傳圖片在食堂張貼,要求各黨支部、權(quán)屬三級企業(yè)及各項目根據(jù)本單位實際,嚴格落實行動方案要求。三是拓寬暢通信訪監(jiān)督舉報渠道,公示舉報電話和郵箱。公司紀委到目前為止沒有收到和接到信訪舉報信件或電話。
二、具體開展工作情況
(一)加強理論學習,落實上級各項重大決策部署
一是堅持組織黨員干部學懂弄通做實新時代中國特色社會主義思想,貫徹落實黨的十九大、十九屆中央紀委四次全會精神,并把學習黨章黨規(guī)黨紀作為必修課、案頭課和總標尺,納
入黨員干部政治理論學習的重要內(nèi)容。二是利用黨員學習日組織學習習近平在十九屆中央紀委四次全會上的重要
講話,學習《中國共產(chǎn)黨問責條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等內(nèi)容,為廣大黨員干部思想充電、精神補鈣、工作加油。三是認真落實十二屆省紀委三、四次全會精神,從嚴從實執(zhí)行集團紀委各項工作部署。8月份在集團黨委、紀委對集團權(quán)屬企業(yè)領導班子及領導人員、紀檢機構(gòu)及其主要負責人履職、政治生態(tài)建設成效和黨建工作責任制考核工作中,公司紀委工作人員提供了充分詳實的內(nèi)業(yè)資料,得到了集團紀委考核組的充分肯定。
(二)以政治建設為統(tǒng)領,破除形式主義、官僚主義
一是公司紀委堅持把破除形式主義、官僚主義提高到黨的政治建設的高度,作為一項重要政治任務,作為正風肅紀、反對“四風”的首要任務、長期任務。認真貫徹落實習近平總書記關于堅決整治形式主義、官僚主義系列重要講話和重要批示精神,按照上級主管單位工作要求,制定了整治形式主義、官僚主義工作方案,成立了以時任黨委書記為組長的工作小組,。二是把反對形式主義、官僚主義作為公司紀檢機構(gòu)日常監(jiān)督的重點,抓早抓小、防微杜漸。三是從紀檢干部自身做起,把自己擺進去,帶頭反對形式主義、官僚主義。同時,開展了對紀檢工作人員“三查一評”活動。按照集團紀委要求,制定了“三查一評”活動方案,向領導班子成員、中層干部、員工三個層次的代表發(fā)放測評表,對專職紀檢干部進行了測評,反饋結(jié)果均為優(yōu)秀。
(三)深化紀檢監(jiān)察_改革
一是按照省紀委監(jiān)委、集團黨委關于省管企業(yè)紀檢監(jiān)察_改革的部署安排,認真落實集團紀委“三為主一報告”要求和紀檢工作報告制度,持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”,突出政治監(jiān)督。二是完善溝通協(xié)調(diào)機制,研究出臺了《監(jiān)理公司黨委書記和紀委書記溝通會商機制》(修訂),通過黨委書記與紀委書記定期不定期的交流、會商、溝通,更好地履行“兩個責任”,確保公司黨風廉政建設重大事項、重大問題處置上做到思想統(tǒng)一,決策不出偏差。三是堅持問題導向,探索強化基層監(jiān)督體系,點亮監(jiān)督“探照燈”、擦亮派駐監(jiān)督探頭,實現(xiàn)監(jiān)督“無縫隙”。今年9月份,為規(guī)范公司對權(quán)屬三級企業(yè)及各項目、試驗室建設管理,公司紀委結(jié)合監(jiān)理公司實際,經(jīng)過全面
調(diào)研,制定了《監(jiān)理公司紀委向權(quán)屬三級企業(yè)及各項目、試驗室派駐專職紀檢員實施精準監(jiān)督工作方案》(討論稿),為建立起橫向到邊、縱向到底的“全覆蓋”式廉政風險防控體系、推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展邁出了最堅實的步伐。(此項工作我單位目前還在推進中)。
(四)協(xié)助黨委推進全面從嚴治黨、履行監(jiān)督職責
公司紀委堅持把推進全面從嚴治黨、履行監(jiān)督職責融入到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理等各項業(yè)務之中,通過“一發(fā)揮”(充分發(fā)揮專兼職紀檢干部監(jiān)督執(zhí)紀作用)、“二深入”(深入各項目及權(quán)屬企業(yè)開展決策、制度執(zhí)行檢查考核和廉政談話)、“三利用”(充分利用上級財務審計結(jié)果、資產(chǎn)評估結(jié)果、干部民主測評結(jié)果查找問題)、“四參加”(參加績效考核會、經(jīng)濟活動分析會、項目招標會、干部考核工作會。運用好“四種形 ……(未完,全文共6191字,當前僅顯示2174字,請閱讀下面提示信息。
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