2020年度銀行副行長(zhǎng)個(gè)人述職述廉報(bào)告

目錄/提綱：……
一、崗位職責(zé)履行情況
（一）財(cái)務(wù)內(nèi)管工作開展情況
1、抓網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)，提升內(nèi)控質(zhì)量到位
2、抓會(huì)計(jì)輔導(dǎo)，落實(shí)案防措施到位
3、抓自查整改，提升賬戶質(zhì)量到位
4、抓培訓(xùn)學(xué)習(xí)，落實(shí)素質(zhì)教育到位
一是落實(shí)費(fèi)用預(yù)算的管理
二是做好財(cái)稅申報(bào)及減免工作
二是按照相關(guān)的要求，機(jī)房?jī)?nèi)做好防火、防水、防盜、等防護(hù)措施
三是建立了內(nèi)外網(wǎng)使用的管理規(guī)定，確保數(shù)據(jù)信息的安全傳遞
（二）綜合管理工作開展情況
1、食堂籌建為提高員工歸屬感，解決員工用餐問題
二、廉政建設(shè)情況
一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治站位
二是堅(jiān)持黨性原則，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)
三是強(qiáng)化自律意識(shí)，嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩
……
2020年度**銀行副行長(zhǎng)個(gè)人述職述廉報(bào)告

本人**，中共黨員，**年擔(dān)任**銀行副行長(zhǎng)，具體分管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)條線，同時(shí),2020年下半年協(xié)管綜合辦公室。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在全行員工的共同努力下，個(gè)人緊緊圍繞條線分工工作要求，腳踏實(shí)地、積極主動(dòng)的投入工作�，F(xiàn)將本人在2020年的工作、學(xué)習(xí)情況向考核領(lǐng)導(dǎo)小組和同志們匯報(bào)如下：
一、崗位職責(zé)履行情況
（一）財(cái)務(wù)內(nèi)管工作開展情況
1、抓網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)，提升內(nèi)控質(zhì)量到位。
3月份制定《**銀行2020年“標(biāo)桿行”奪標(biāo)方案》，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確具體措施，將評(píng)選為標(biāo)桿行作為全年會(huì)計(jì)管理工作目標(biāo)。針對(duì)各網(wǎng)點(diǎn)自查及輔導(dǎo)組檢查情況，對(duì)各網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行打分，評(píng)選本行“標(biāo)桿網(wǎng)點(diǎn)”、“標(biāo)兵”，在全行起到帶頭示范作
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略511字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
辦理24戶。
4、抓培訓(xùn)學(xué)習(xí)，落實(shí)素質(zhì)教育到位。
按月組織內(nèi)勤人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)，通過學(xué)習(xí)各項(xiàng)文件規(guī)章制度不斷提高綜合業(yè)務(wù)水平，夯實(shí)內(nèi)控管理基礎(chǔ)，有效防范業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)。按季組織內(nèi)勤人員進(jìn)行技能考核或業(yè)務(wù)考試，不斷強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)。于6月底組織開展2020年內(nèi)勤人員“技能大比武”技能考核比賽，旨在增強(qiáng)崗位履職能力，提升柜面服務(wù)水平，樹立我行良好的社會(huì)形象。在各網(wǎng)點(diǎn)設(shè)置“文明示范窗口”，發(fā)揚(yáng)“比、學(xué)、追、趕”的良好工作學(xué)習(xí)氛圍。
5、抓預(yù)算執(zhí)行，提升財(cái)稅管理
一是落實(shí)費(fèi)用預(yù)算的管理。嚴(yán)格按金服要求及支行實(shí)際編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算，并嚴(yán)格按費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行，不得隨意突破，執(zhí)行從嚴(yán)合規(guī)的開支政策，費(fèi)用向業(yè)務(wù)發(fā)展傾斜，發(fā)揮最大效益。二是做好財(cái)稅申報(bào)及減免工作。按財(cái)政部的相關(guān)文件積極申報(bào)定向費(fèi)用、涉農(nóng)貸款增量獎(jiǎng)勵(lì)，2020年1月共申請(qǐng)**年度定向費(fèi)用補(bǔ)貼金額1007.93萬元；積極響應(yīng)西部大開發(fā)優(yōu)惠政策；三是積極對(duì)農(nóng)戶、小微企業(yè)、個(gè)體工商戶小額貸款利息收入減免備案，加強(qiáng)稅務(wù)核算工作。
6、開展同業(yè)賬戶管理及同業(yè)對(duì)接工作,加強(qiáng)流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)管理
根據(jù)長(zhǎng)江金服（籌）要求，對(duì)所有同業(yè)業(yè)務(wù)開展自查，包括賬戶的開立、變更及銷戶管理。同時(shí)，加強(qiáng)流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)管理，制定流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案，積極對(duì)接同業(yè)，做好同業(yè)存放業(yè)務(wù)的申請(qǐng)及處理，做好人民銀行再貸款還款相關(guān)處理。
7、科技安全工作常抓不懈
一是繼續(xù)完善科技信息管理制度，明確計(jì)算機(jī)安全的相關(guān)規(guī)定，從制度上保證了我行的信息安全。二是按照相關(guān)的要求，機(jī)房?jī)?nèi)做好防火、防水、防盜、等防護(hù)措施。三是建立了內(nèi)外網(wǎng)使用的管理規(guī)定，確保數(shù)據(jù)信息的安全傳遞。
（二）綜合管理工作開展情況
1、食堂籌建
為提高員工歸屬感，解決員工用餐問題。于2020年9月開始食堂籌建，中旬簽訂食堂租賃合同及食堂裝修合同，10月中旬開始招聘工勤人員，10月28日食堂正式開立，為員工提供早餐和午餐。
2、加強(qiáng)員工建設(shè)，增強(qiáng)凝聚力
開展節(jié)日慰問、健康檢查等，主動(dòng)關(guān)心職工生活，為職工解決后顧之憂，通過行內(nèi)組織的系列活動(dòng)，豐富員工的生活，增強(qiáng)凝聚力。
二、廉政建設(shè)情況
一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治站位。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和十九屆四中全會(huì)精神，樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)持“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上、工作思路上和黨的要求、總行和支行決策部署保持一致。二是堅(jiān)持黨性原則，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。堅(jiān)持民主集中制原則，把班子的團(tuán)結(jié)放在首位，正確處理班子成員之間的關(guān)系，注重整體效能的充分發(fā)揮，做到大事講原則，小事講風(fēng)格，共事講團(tuán)結(jié)，辦事講效率。三是強(qiáng)化自律意識(shí)，嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”要求，執(zhí)行各項(xiàng) ……（未完，全文共2259字，當(dāng)前僅顯示1436字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《2020年度銀行副行長(zhǎng)個(gè)人述職述廉報(bào)告》）