目錄/提綱:……
一、健全制度,強抓落實,完善基層黨建機制
一是建立分級責任體系
二是強化領(lǐng)導包村機制,突出領(lǐng)導班子分工協(xié)作
三是完善兩個例會制度
四是創(chuàng)新機關(guān)管理機制
二、強化教育,加強管理,優(yōu)化基層黨員隊伍
一是圓滿完成鎮(zhèn)黨委和村級組織換屆選舉工作
二是發(fā)展壯大黨員隊伍,不斷優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)
三是重視大學生村干部管理,為其干事創(chuàng)業(yè)提供支持
四是積極推進非公黨建工作,為經(jīng)濟建設(shè)提供組織保障
五是豐富學習培訓形式,提高黨員干部自身素質(zhì)
六是著力強化作風建設(shè),提高黨員干部執(zhí)行力
三、突出重點,提質(zhì)升級,夯實基層黨建基礎(chǔ)
一是以強化支部地位為核心,推進村級組織規(guī)范化建設(shè)
二是以深化“4+2”工作法和三資代理為重點,推進村級民主管理
三是以“一定兩評三補”機制為支點,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情
四是以“提質(zhì)升級年“活動為契機,促進基層組織建設(shè)提升質(zhì)量躍升等級
四、奮發(fā)有為,重在發(fā)展,小康社會建設(shè)贏得民心
一是以經(jīng)濟建設(shè)為中心,著力轉(zhuǎn)變政府職能,強力推進經(jīng)濟建設(shè)
二是突出抓好實事工程,為群眾辦實事、辦好事
三是以調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)為重點,推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營
四是以新農(nóng)村建設(shè)為重點,鎮(zhèn)村面貌有了較大改觀
五是社會各項事業(yè)統(tǒng)籌發(fā)展,全鎮(zhèn)社會大局保持和諧有序
……
深化創(chuàng)先爭優(yōu) 加強基層黨組織建設(shè)
一年來,我鎮(zhèn)在市委的正確領(lǐng)導下,按照上級基層黨建工作總體要求,深入開展基層黨建工作,基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)取得了明顯成效,為構(gòu)建和諧社會、促進新
農(nóng)村建設(shè)提供了堅強的組織保證。
一、健全制度,強抓落實,完善基層黨建機制
落實黨建工作目標,是抓好基層黨建工作的關(guān)鍵,鎮(zhèn)黨委不斷強化黨建責任制,構(gòu)建了“一級抓一級,一級促一級,層層抓落實”的良好格局。
一是建立分級責任體系。不斷強化“書記全面抓,副書記直接抓,班子成員包村抓,支部書記具體抓”的黨建工作責任制,鎮(zhèn)黨委根據(jù)黨建工作目標任務,與各黨總支、支部簽訂了目標責任書,逐級明確了職責,構(gòu)筑了上下聯(lián)動,團結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡(luò)。
二是強化領(lǐng)導包村機制,突出領(lǐng)導班子分工協(xié)作。各包村領(lǐng)導定期下村入戶,開展調(diào)查研究,幫助分包村理清工作思路,制定黨建
工作計劃,協(xié)調(diào)解決具體問題,在各村形成了“在穩(wěn)定中求發(fā)展,在發(fā)展中求穩(wěn)定”的良好局面。
三是完善兩個例會制度。一是黨委工作例會,每周建立工作臺賬,
總結(jié)落實工作安排;二是黨建工作例會,每月召開黨建專題研究會,以會議形式探索黨建工作新思路,研究黨建工作好辦法。通過制度的完善和實施,黨委班子凝結(jié)成堅強的領(lǐng)導核心,形成了“一心一意抓建設(shè),全心全意謀發(fā)展”的工
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限公司、**耐火材料廠、**礦業(yè)有限公司、 鎮(zhèn)第二煤礦等5家非公企業(yè)建立了黨支部。按照“六有”(即有組織、有班子、有陣地、有制度、有活動、有作用)的要求,在非公黨支部中加快推進規(guī)范化建設(shè),通過舉辦培訓班、專題講座等形式,培養(yǎng)了一批素質(zhì)高、業(yè)務精的黨員,切實增強了黨組織在生產(chǎn)企業(yè)中的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
五是豐富學習培訓形式,提高黨員干部自身素質(zhì)。鎮(zhèn)黨委把提高基層黨員素質(zhì)作為一項政治任務來抓,從加強教育培訓入手,全面提高基層黨員的思想政治素質(zhì)和科學文化素質(zhì)。鎮(zhèn)黨委立足實際,開展多層次多形式的教育培訓,邀請技術(shù)專家、黨校教授、先進模范、相關(guān)局委負責人為黨員干部授課。一年來,全鎮(zhèn)各支部累計組織各類學習培訓60余期,參加學習培訓的黨員累計2000余人次;鎮(zhèn)黨委先后組織各村支部書記赴福建等地參觀學習, 村等黨支部也分別組織所屬黨員干部外出參觀考察。另外,我鎮(zhèn)充分發(fā)揮遠程教育網(wǎng)絡(luò)作用,實行“缺什么補什么、要什么學什么”方針,組織黨員干部學習各類專題知識。通過學習培訓,黨員干部開闊了眼界,干事創(chuàng)業(yè)和發(fā)展經(jīng)濟的能力有了較大提高。
六是著力強化作風建設(shè),提高黨員干部執(zhí)行力。作風建設(shè)關(guān)系黨的形象,關(guān)系人心向背,關(guān)系事業(yè)興衰。鎮(zhèn)黨委始終堅持開展黨員干部作風建設(shè),一方面,按照“三具兩基一抓手”的要求,把“能不能抓具體、能不能抓基礎(chǔ)”作為衡量黨員干部政治素質(zhì)和工作能力的重要標準,作為評價政績和選人用人的重要依據(jù),引導廣大黨員干部立足崗位、深入群眾,高效率、快節(jié)奏推進農(nóng)村工作的開展。另一方面,認真抓好
黨風廉政建設(shè),充分發(fā)揮鎮(zhèn)紀律檢查委員會的職能,積極開展黨風、政風教育,促進廉潔從政。嚴肅查處違法違紀行為,倡導清正廉潔的作風,形成了風清氣正、團結(jié)奮進的良好氛圍,牢固樹立了黨在農(nóng)村基層的良好形象。
三、突出重點,提質(zhì)升級,夯實基層黨建基礎(chǔ)
一是以強化支部地位為核心,推進村級組織規(guī)范化建設(shè)。在全鎮(zhèn)各村積極開展村級組織規(guī)范化建設(shè)活動,進一步突出各支部中心地位,明確了各村黨支部、村委會、村民代表會議的職責和隸屬關(guān)系,完善了民主監(jiān)督、民主決策等管理制度,使共青團、婦聯(lián)、民兵、民調(diào)、治保、紅白理事會等組織的作用得到充分發(fā)揮。
二是以深化“4+2”工作法和三資代理為重點,推進村級民主管理�!�4+2”工作法是提高村級組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和號召力的有效方法,我鎮(zhèn)全面推行了這項行之有效的工作法,做到所有村級重大事項都能按照“黨支部提議、支村兩委商議、黨員大會審議、村民代表會議或村民會議決議、決議結(jié)果公開、實施結(jié)果公開”等6個步驟進行,并通過嚴格監(jiān)管,對決議的實施過程實行全程監(jiān)督。一年來,通過運用“4+2”工作法實施的村級重大工程達46項,解決了一系列農(nóng)村工作中存在的熱點難點問題。同時,我鎮(zhèn)積極推行三資代理工作,在各村成立了村務監(jiān)督委員會,嚴格落實黨務、村務、政務三公開,有效推進了群眾監(jiān)督和民主管理的規(guī)范化進程,各村支部的核心作用不斷增強,班子成員更加團結(jié),黨群、干群關(guān)系更加融洽。
三是以“一定兩評三補”機制為支點,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情。我鎮(zhèn)緊緊圍繞市委提出的“強化鎮(zhèn)級
財政反哺村級組織”的方針,通過制定詳盡的實施方案和獎補辦法,在全鎮(zhèn)實施“年初定目標、全程評優(yōu)劣、年末兌獎懲”的“一定兩評三補”機制,為村級發(fā)展定下目標,對村支兩委工作實行全方位監(jiān)督和約束,為村級開展工作提供基礎(chǔ)和保障。通過該機制的順利實施,逐步破解了農(nóng)村基層組織“目標不清、干勁不足、無錢辦事”的難題,進一步激發(fā)了廣大農(nóng)村干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情和鎮(zhèn)村經(jīng)濟發(fā)展的活力。鎮(zhèn)黨委實際投入120萬元用于獎補村級組織,累計發(fā)放新農(nóng)村建設(shè)獎補資金1000多萬元。在“一定兩評三補”機制的激勵下,各村重點工程全部按時完工,鎮(zhèn)村基礎(chǔ)設(shè)施有了較大改善,群眾從中得到了真真正正的實惠。
四是以 “提質(zhì)升級年“活動為契機,促進基層組織建設(shè)提升質(zhì)量躍升等級。通過調(diào)查摸底,按基層黨組織的分類標準,對14個村級黨組織劃分為一類黨組織2個、二類黨組織9個、三類黨組織3個,制定了提升、升級和轉(zhuǎn)化的具體措施,實行動態(tài)管理。各村級組織陣地均按照“一院四室六有一中心”的標準,以硬件建設(shè)為重點,配備辦公設(shè)備,完善各項黨建資料,對村大院新設(shè)置了國旗臺,對室內(nèi)和圍墻進行了重新刷漆,購置活動器材,重新更換了行政牌子,制作了各種黨建版面,逐步統(tǒng)一活動場所外部標識。通過落實改進措施,打造出**、**、**村等有品位,有特色,有內(nèi)涵的黨建示范點。
四、奮發(fā)有為,重在發(fā)展,小康社會建設(shè)贏得民心
“以黨建促發(fā)展 ……(未完,全文共4788字,當前僅顯示2418字,請閱讀下面提示信息。
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