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2020年度領(lǐng)導(dǎo)干部組織生活會對照檢查材料

發(fā)表時間:2020/12/29 20:29:08
目錄/提綱:……
一、存在的主要問題
(一)理想信念方面
一是黨性錘煉不過硬
二是理論武裝不自覺
(二)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面
一是敬畏意識不強烈
二是大局意識不強烈
(三)工作作風(fēng)方面
一是執(zhí)行監(jiān)督不到位
二是落實力度不夠強
三是求真務(wù)實不深入
(四)擔(dān)當(dāng)作為方面
一是創(chuàng)先爭優(yōu)不積極
二是開拓創(chuàng)新少激情
三是主動擔(dān)當(dāng)少精神
二、產(chǎn)生問題的原因分析
(一)思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)抓得不緊
(二)黨性修養(yǎng)和黨性錘煉重視不夠
(三)服務(wù)意識和工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變不快
(四)擔(dān)當(dāng)意識和廉政意識樹立不牢
三、今后努力方向和整改措施
(一)加強理論武裝,強化學(xué)習(xí)教育
(二)提高黨性修養(yǎng),把握政策要領(lǐng)
(三)密切聯(lián)系群眾,切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)
(四)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),激發(fā)干事熱情
……
2020年度領(lǐng)導(dǎo)干部組織生活會對照檢查材料

  根據(jù)縣委關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認真開展好組織生活會的要求,結(jié)合自身實際,認真查擺了個人存在的問題,深入剖析原因,嚴(yán)肅認真開展批評和自我批評,進一步強化黨性意識,不斷提高黨性修養(yǎng),更好的發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部先鋒模范作用,明確努力方向和改進措施,努力做到即知即改、立行立改。具體情況匯報如下:
  一、存在的主要問題
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  一是黨性錘煉不過硬。平時忙于日常工作,經(jīng)過多年錘煉積累,認為黨性修養(yǎng)較高,有實踐經(jīng)驗、有理論基礎(chǔ),對加強理論學(xué)習(xí)、堅定理想信念有所忽視。雖然牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,但在談到共產(chǎn)主義理想信念,覺得離現(xiàn)實太遙遠,當(dāng)務(wù)之急是抓好當(dāng)前工作,導(dǎo)致對共產(chǎn)主義遠大理想信念的理論
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略545字,正式會員可完整閱讀)…… 
監(jiān)督不到位。平時的工作會議多、文件多,習(xí)慣通過聽報告來了解單位的工作現(xiàn)狀及工作紀(jì)律,雖然每次機關(guān)例會都反復(fù)強調(diào)遵守單位工作規(guī)則和工作制度,但仍然存在重制度建設(shè)、輕制度落實的現(xiàn)象,對出現(xiàn)機關(guān)干部遲到早退等現(xiàn)象時貫徹執(zhí)行抓得不緊,導(dǎo)致少數(shù)人對單位管理制度了解的不全面,執(zhí)行得不到位。二是落實力度不夠強。對縣委縣府作出的重大決策部署,縣委現(xiàn)場工作會議、下村調(diào)研商議的事項及其他一些交辦的任務(wù),跟蹤督促不夠緊,對上級的反饋不夠及時,措施不夠有力,缺乏雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),沒有做到一抓到底。三是求真務(wù)實不深入。個人對從實踐中來、到實踐中去的理解不夠深刻,在密切聯(lián)系群眾,知實情、出實招、求實效方面做得還不夠,缺少帶著問題深入調(diào)研,掌握的情況比較片面,閉門造車的現(xiàn)象仍然存在。
  (四)擔(dān)當(dāng)作為方面
  一是創(chuàng)先爭優(yōu)不積極。在面對繁重的工作任務(wù)時,迎難而上、攻堅克難精神不足,而且有時存在畏難情緒。在工作量大、時間緊的情況下,工作要求和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)有所降低,滿足于只求過得去,不求過得硬。二是開拓創(chuàng)新少激情。由于機關(guān)工作的局限性,思維趨于保守,未能大膽吸收借鑒一些行之有效的制度和成果。在推動工作方面,習(xí)慣按部就班,在根據(jù)新形勢、新要求調(diào)整思路、提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量上缺乏深入思考。比如,對上級通知如何提速處理、如何提高辦公效率的思考和探索不多。三是主動擔(dān)當(dāng)少精神。自我奉獻精神不足,認為在當(dāng)前大環(huán)境下,行使權(quán)力就意味著承擔(dān)責(zé)任,存在“多一事不如少一事”的想法。對需要協(xié)調(diào)上級開展的工作,不愿積極承擔(dān)應(yīng)有責(zé)任,本質(zhì)上是怕麻煩、怕?lián)?zé)。
  二、產(chǎn)生問題的原因分析
 。ㄒ唬┧枷虢ㄔO(shè)和理論學(xué)習(xí)抓得不緊。雖然能夠意識到加強思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)的重要性,但實際做得卻不到位,認為黨的理論知道了了解了,不需要花費過多的心思去研究。缺乏活到老、學(xué)到老的精神和勁頭,常常借口工作忙、事情多,不能抽出時間靜下心來學(xué)習(xí),致使思維層次徘徊于低水平,在理論指導(dǎo)實踐上捉襟見肘。
 。ǘh性修養(yǎng)和黨性錘煉重視不夠。樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”是一名黨員干部最起碼的標(biāo)準(zhǔn)。但常常認為黨性修養(yǎng)可以在工作中歷練,平時習(xí)慣以事務(wù)工作代替黨性錘煉和品格修養(yǎng)的提升,放松了黨性修養(yǎng)的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。從發(fā)揮合格作用層面來說,繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)做得不夠,因而在考慮問題中習(xí)慣本位主義、實用主義,站在全局的角度上思考問題不夠。
  (三)服務(wù)意識和工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變不快。為人民服務(wù)的宗旨意識還不夠強,在平時的服務(wù)工作中態(tài)度不夠熱情,對工作中涉及全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展全局發(fā)展的高度層次思考不夠,對上級關(guān)心的問題和群眾的實際需求研究不深。平時坐辦公室時間多,到管區(qū)到村深入調(diào)研的時間少,對全鎮(zhèn)工作整體情況和經(jīng)濟發(fā)展情況掌握不夠。平時工作滿足于依照程序、按部就班地去做,存在教條主義、機械主 ……(未完,全文共3031字,當(dāng)前僅顯示1531字,請閱讀下面提示信息。收藏《2020年度領(lǐng)導(dǎo)干部組織生活會對照檢查材料》
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