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區(qū)商務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員2020年度民主生活會(huì)發(fā)言提綱

發(fā)表時(shí)間:2021/1/21 11:02:14
目錄/提綱:……
一、存在的主要問題
1、學(xué)懂弄通做實(shí)還有差距
3、實(shí)踐運(yùn)用不夠到位
1、抓黨建工作融合還不夠
2、抓組織建設(shè)落實(shí)著力點(diǎn)還不夠
3、黨建工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合力不強(qiáng)
1、擔(dān)當(dāng)作為還不夠主動(dòng)
2、與時(shí)俱進(jìn)抓創(chuàng)新的意識(shí)有所弱化
3、以人民為中心的思想有所弱化
2、創(chuàng)新發(fā)展理念還有不足
3、規(guī)劃發(fā)展不夠長(zhǎng)遠(yuǎn)
1、政治紀(jì)律和政治規(guī)矩標(biāo)準(zhǔn)有所放松
2、以身作則還需鞏固深化
2、務(wù)實(shí)作風(fēng)還需持續(xù)加強(qiáng)
二、產(chǎn)生問題的原因剖析
(一)理論學(xué)習(xí)松懈
(二)實(shí)踐工作被動(dòng)
(三)宗旨意識(shí)不夠堅(jiān)定
三、今后的努力方向和整改措施
(一)強(qiáng)化政治理論素養(yǎng),陪塑政治信念
一要?jiǎng)?wù)、首要政治任務(wù)
(二)強(qiáng)化責(zé)任,提升黨建效能
(三)強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí),做到心中有責(zé)
……
區(qū)商務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員2020年度民主生活會(huì)發(fā)言提綱

按照區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部《關(guān)于召開2020年度基層領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)的通知》要求,我結(jié)合自身工作實(shí)際,對(duì)照習(xí)近平總書記關(guān)于嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重要指示精神,對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì),對(duì)照初心使命,堅(jiān)持把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,深入查找思想和工作中存在的不足,探究產(chǎn)生的深層次原因,進(jìn)一步明確整改措施和今后努力的方向。現(xiàn)將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下:
一、存在的主要問題
(一)“學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面問題。
1、學(xué)懂弄通做實(shí)還有差距。對(duì)于習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)力度偏弱,對(duì)于黨的十九大、十九屆五中全會(huì)精神等各項(xiàng)戰(zhàn)略部署并不清晰。政治站位不高,大局意識(shí)不強(qiáng),自己在加強(qiáng)理論修養(yǎng)、政治修養(yǎng)、思想道德修養(yǎng)、作風(fēng)修養(yǎng)、文化知識(shí)修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力
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還有形式大于內(nèi)容的現(xiàn)象,對(duì)黨的政治工作上級(jí)重視基層就重視,開展活動(dòng)就緊一陣,不開展活動(dòng)就松一陣,時(shí)緊時(shí)松,缺乏持之以恒的韌勁。對(duì)辦文、辦會(huì)把關(guān)不夠嚴(yán),特別是在呈文上把關(guān)不到位,出現(xiàn)一些紕漏;對(duì)分管的工作研究部署多,在教育管理監(jiān)督少,有時(shí)出現(xiàn)漏文漏報(bào)現(xiàn)象。定規(guī)矩的“上篇文章”抓得緊,抓落實(shí)的“下篇文章”抓得松,講鼓勵(lì)信任多、點(diǎn)問題不足少。比如說:對(duì)少數(shù)干部“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”學(xué)習(xí)、“燈塔大課堂”學(xué)習(xí)上三天打魚兩天硒網(wǎng)的情況和學(xué)習(xí)狀態(tài),看在眼里,急在心里,雖然采取了一些措施,但由于管理上還不夠硬,解決方法不多,在客觀上助長(zhǎng)了一些不良風(fēng)氣,這與自己抓得不嚴(yán)、不狠、不細(xì)、出謀劃策等方面應(yīng)用不靈活有一定的關(guān)系。
3、黨建工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合力不強(qiáng)。目前我分管辦公室、黨建工作滿足于完成現(xiàn)有的工作任務(wù),沒有參與過業(yè)務(wù)工作,辦公室、黨建工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合不緊,對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)不熟悉,不了解,有時(shí)產(chǎn)生有一問三不知的局面,有“本領(lǐng)恐慌”的感覺。
(三)“履職盡責(zé),擔(dān)當(dāng)作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作,扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六保”任務(wù),全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作”方面問題。
1、擔(dān)當(dāng)作為還不夠主動(dòng)。對(duì)局黨委和局長(zhǎng)按排的工作任務(wù),我盡管能盡職盡責(zé)地去做,但有時(shí)工作遇到較大阻力或難以解決的困難,沒有大聲喊響“跟我來、看我的”;有時(shí)存在“盡力就好”的思想,缺乏“問題不解決不放手”的精神,缺乏“困境也是機(jī)遇”的意識(shí);有時(shí)存在好人主義思想,擔(dān)心得罪單位其他領(lǐng)導(dǎo)及,怕自己的工作得不到支持,不好意思按上級(jí)要求大膽開展工作。比如,解決歷史遺留問題(局破產(chǎn)支部的群眾職工),一般會(huì)涉及到_編制改革的老單位,有時(shí)給自己剛參加地方工作不熟悉以前的情況找借口為理由,雖然有時(shí)有解決的想法和沖動(dòng),但因?yàn)閾?dān)心做不好害怕出現(xiàn)不必要的差錯(cuò)和問題沒有付這行動(dòng),目前存在只要大體上過得去就算了的現(xiàn)象。說到底,還是擔(dān)當(dāng)作為上不夠主動(dòng)。
2、與時(shí)俱進(jìn)抓創(chuàng)新的意識(shí)有所弱化。思路陳舊,缺乏探索精神,有時(shí)還習(xí)慣憑經(jīng)驗(yàn)考慮問題和辦事,習(xí)慣用一些老辦法、老套路、老思維來想問題,干工作,常規(guī)性工作多,亮點(diǎn)工作少、精品工作少。比如,在推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)方面,對(duì)于如何激發(fā)貧困群眾的內(nèi)生動(dòng)力、如何消除部分貧困群眾的等靠依賴心理方面,抓得還不夠細(xì)致深入,創(chuàng)新辦法不多。
3、以人民為中心的思想有所弱化。從分管辦公室、政工科以來,但因機(jī)關(guān)各種事務(wù)性工作比較多、雜、繁,自己很少到基層調(diào)研,與基層黨組織和群眾面對(duì)面交流少,工作中存在脫離群眾、脫離基層、脫離實(shí)際的現(xiàn)象,特別是對(duì)基層存在的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題研究不夠,由其是對(duì)所屬單位基層信訪群眾、職工了解情況不多、幫助不多,解決基層實(shí)際困難方法不多、辦法不夠。
(四)“學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神,對(duì)照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo),加強(qiáng)科學(xué)謀劃,查找短板弱項(xiàng)”方面問題。
1、圍繞學(xué)習(xí)貫徹十九屆五中全會(huì)精神、 推動(dòng)“十四五”規(guī)劃落實(shí),敢于解放思想、系統(tǒng)籌劃設(shè)計(jì)不夠,對(duì)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展形勢(shì)和戰(zhàn)略還缺乏深入透徹的研究思考,特別是對(duì)與高質(zhì)量發(fā)展密切相關(guān)的產(chǎn)業(yè)政策、項(xiàng)目引進(jìn)等了解還不多,抓工作缺乏前瞻性和預(yù)見,只求保險(xiǎn)、怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)的想法占上風(fēng),雖然也想推進(jìn)一些創(chuàng)新的舉措,但大多停留在口頭上、紙面上、要求上,真正落地落底還不夠。
2、創(chuàng)新 ……(未完,全文共5178字,當(dāng)前僅顯示1819字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)商務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員2020年度民主生活會(huì)發(fā)言提綱》
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