團(tuán)區(qū)委書記民主生活會(huì)檢視剖析材料

目錄/提綱：……
一、上年度整改措施落實(shí)情況
二、本年度查找出來的主要問題
（一）在思想政治方面
一是學(xué)的不夠全面
二是思考的不夠深入
三是落實(shí)的不夠具體
四是_態(tài)責(zé)任制落實(shí)的不夠扎實(shí)
（二）精神狀態(tài)方面
一是存在自我滿足的問題
二是存在能力不足的問題
三是存在統(tǒng)籌不夠的問題
（三）工作作風(fēng)方面
一是工作上存在避實(shí)就虛的問題
（四）需要說明的個(gè)人事項(xiàng)
三、問題根源剖析
（一）政治站位的高度不夠
（二）對(duì)思想建設(shè)的重要性認(rèn)識(shí)不夠
（三）宗旨觀念不強(qiáng)
（四）工作作風(fēng)不扎實(shí)
四、今后的努力方向和整改措施
（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高自身修養(yǎng)
（二）加強(qiáng)思想政治引領(lǐng)，強(qiáng)化團(tuán)的政治性
（三）深入基層加強(qiáng)調(diào)研,切實(shí)解決團(tuán)員青年關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題
（四）進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，努力提高服務(wù)質(zhì)量
（五）認(rèn)真貫徹民主集中制，進(jìn)一步加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督
（六）認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
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團(tuán)區(qū)委書記民主生活會(huì)檢視剖析材料

今年，圍繞強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央決策部署落到實(shí)處的主題，我深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，習(xí)近平總書記視察**、**和在中央全面深化改革委員會(huì)第五次會(huì)議上的重要講話、在紀(jì)念劉少奇同志誕辰120周年座談會(huì)上的重要講話以及《習(xí)近平談_理政》《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想三十講》等重要文獻(xiàn)，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，深化思想認(rèn)識(shí)。結(jié)合廣泛征求意見和談心談話，聯(lián)系自身思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)方面的情況，深刻反思自身存在的問題和不足，深入剖析問題原因，明確了努力方向和改進(jìn)措施，現(xiàn)就有關(guān)情況對(duì)照檢查如下：
一、上年度整改措施落實(shí)情況
對(duì)照**年民主生活會(huì)查找的問題，認(rèn)真制定整改措施，逐項(xiàng)抓好整改落實(shí)。在理想信念方面，進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神，深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了自治區(qū)黨委、市委和區(qū)委各項(xiàng)重要會(huì)議精神。突出學(xué)習(xí)的經(jīng)常性、針對(duì)性和系統(tǒng)性，全面提升自身綜合素質(zhì)。在遵守工作紀(jì)律方面，第一時(shí)間傳達(dá)學(xué)
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進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)，在區(qū)委巡查辦沒有反饋意見前，沒有意識(shí)到集中學(xué)習(xí)效果不佳的問題，也沒有進(jìn)行閉卷測(cè)試，對(duì)團(tuán)干部掌握程度和學(xué)習(xí)效果心里沒底，為落實(shí)巡察整改任務(wù)，才進(jìn)行了集中的理論學(xué)習(xí)閉卷測(cè)試，但團(tuán)干部測(cè)試的成績(jī)不夠理想，知識(shí)掌握的不扎實(shí)。再比如，雖然對(duì)上年度的問題進(jìn)行了整改，但還存在向上級(jí)黨委匯報(bào)請(qǐng)示不夠的問題，對(duì)個(gè)別班子成員執(zhí)行外出報(bào)備制度不嚴(yán)格問題，督促批評(píng)少。四是_態(tài)責(zé)任制落實(shí)的不夠扎實(shí)。雖然開展了_態(tài)專題宣講，但只宣講了習(xí)近平總書記7.2重要講話精神，宣講內(nèi)容不夠充實(shí)，引領(lǐng)效果不夠好。
（二）精神狀態(tài)方面。一是存在自我滿足的問題。滿足于“過得去”，陶醉于“還可以”，自得于“差不多”，換完屆以后，內(nèi)心就有“緩緩氣，歇歇腳”的想法，沒有繼續(xù)發(fā)揚(yáng)雷厲風(fēng)行、敢想敢干的精神，存在“拖延癥”的問題，一定程度上影響了工作的推進(jìn)。二是存在能力不足的問題。解決問題思路不夠開闊、舉措不夠創(chuàng)新，存在本領(lǐng)恐慌和能力危機(jī)。比如，按照?qǐng)F(tuán)委改革要求，掛職團(tuán)委副書記要長(zhǎng)期坐班，但鑒于鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)人手緊缺，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)的主要領(lǐng)導(dǎo)都要求掛職副書記在原單位上班，參與團(tuán)委重點(diǎn)工作，由于不好溝通，落實(shí)起來有困難，改革措施落實(shí)的不到位，沒有取得突破性進(jìn)展。三是存在統(tǒng)籌不夠的問題。在一些“急、難”問題面前，自己主動(dòng)上手推動(dòng)落實(shí)，但事無巨細(xì)都自己負(fù)責(zé)，沒有把工作任務(wù)比較科學(xué)的分配給單位其他同志，沒有統(tǒng)籌好全局的運(yùn)轉(zhuǎn)，雖然工作落實(shí)了，但存在其他同志分配啥工作落實(shí)啥工作，缺少站在全局上思考問題的意識(shí)。
（三）工作作風(fēng)方面。一是工作上存在避實(shí)就虛的問題。比如：有的工作，由于團(tuán)市委要求的時(shí)間緊、任務(wù)重，存在推脫、逃避或應(yīng)付的思想，有的活動(dòng)，搞了一個(gè)啟動(dòng)儀式，后續(xù)跟進(jìn)的不夠，效果不夠明顯。再比如，有時(shí)活動(dòng)舉辦后，第一時(shí)間發(fā)出信息進(jìn)行宣傳，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)知不知道關(guān)心的多，對(duì)活動(dòng)實(shí)際效果關(guān)心的少。二是雖然能廣泛聽取同事們的意見建議，遇到不熟悉的工作，不恥下問，但由于事務(wù)性工作較多，_時(shí)間較少，工作上精神繃得也比較緊，感到壓力挺大，平時(shí)與同事們溝通不夠，幫助干部們解決問題更少。
（四）需要說明的個(gè)人事項(xiàng)。住房方面，現(xiàn)有2套住房，一套位于**六樓，**年購買，面積126.7平方米，總價(jià)17萬元，屬單位團(tuán)購房；另一套位于**四樓，**年購買，面積95平米，總價(jià)55萬元，其中銀行貸款35萬元。配偶子女方面，妻子去年在**學(xué)校代課，現(xiàn)在在家修養(yǎng)。兒子在**區(qū)第二幼兒園上學(xué)。不存在經(jīng)商辦企業(yè)的情況，沒有管轄名貴特產(chǎn)資源的情況，沒有受到問責(zé)的情形，被約談2次，第一次是因?yàn)槿齽?wù)公開不及時(shí)，受到了紀(jì)委**書記的集體約談；第二次是因?yàn)檠膊旆答佉庖姡艿搅藚^(qū)委**書記的約談。目前，被約談的2個(gè)方面的問題，已經(jīng)全部整改到位。
三、問題根源剖析
上述問題產(chǎn)生的根源，歸根結(jié)底還是世界觀、人生觀、價(jià)值觀發(fā)生偏差引起的，是黨性觀念淡化、黨性修養(yǎng)弱化導(dǎo)致的，體現(xiàn)在以下四個(gè)方面。
（一）政治站位的高度不夠。深入反思個(gè)人存在的問題，最根本的原因就是政治站位還不夠高，在思想上不同程度地存在“實(shí)用主義”的現(xiàn)象，不能從政治上來觀察、從全局角度去考慮，行動(dòng)上習(xí)慣埋頭拉車，不善抬頭看路，導(dǎo)致對(duì)“四個(gè)意識(shí)”和“四個(gè)自信”的其政治意義和深刻內(nèi)涵把握不夠準(zhǔn)，履行政治責(zé)任不夠到位，發(fā)揮政治功能不夠理想。
（二）對(duì)思想建設(shè)的重要性認(rèn)識(shí)不夠。深入反思，對(duì)“思想建設(shè)是黨的基礎(chǔ)性建設(shè)”這個(gè)問題的認(rèn)識(shí)不夠準(zhǔn)確，片面認(rèn)為抓學(xué)習(xí)不如抓工作具體、抓修養(yǎng)不如抓行動(dòng)直接，只要做好本職工作就行，在思想上形成“形而下”“單打一”的誤區(qū)，導(dǎo)致對(duì)理論學(xué)習(xí)缺乏“興奮點(diǎn)”和“內(nèi)驅(qū)力”，沒有自覺把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種態(tài)度、一種責(zé)任、一種追求，造成對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想走心入腦、學(xué)通弄懂上做的不夠好。
（三）宗旨觀念不強(qiáng)。隨著工作單位的調(diào)整，不知不覺中與群眾的距離遠(yuǎn)了、同群眾的感情淡了，看問題、辦事情的角度自覺不自覺地發(fā)生了變化，沒有真正樹立起“想群眾之所想、急群眾之所急”的公仆意識(shí)，沒有把群眾滿意不滿意作為檢驗(yàn)一切工作的標(biāo)準(zhǔn)。
（四）工作作風(fēng)不扎實(shí)。對(duì)新形勢(shì)下各項(xiàng)工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究不夠 ……（未完，全文共4386字，當(dāng)前僅顯示2215字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《團(tuán)區(qū)委書記民主生活會(huì)檢視剖析材料》）