鄉(xiāng)鎮(zhèn)優(yōu)秀信訪干部先進(jìn)事跡材料：“三甘”精神 爭(zhēng)做新時(shí)代優(yōu)秀信訪干部

**鎮(zhèn)優(yōu)秀信訪干部先進(jìn)事跡材料：“三甘”精神 爭(zhēng)做新時(shí)代優(yōu)秀信訪干部

**，男，漢族，**年7月參加工作，現(xiàn)任**鎮(zhèn)紀(jì)委辦公室副主任，信訪專干。該同志有豐富的基層經(jīng)歷，政治站位高，對(duì)黨忠誠(chéng)，宗旨意識(shí)牢固，群眾基礎(chǔ)好，工作中善于思考，踏實(shí)勤奮，嚴(yán)于律己，團(tuán)結(jié)同事，生活中性格隨和，待人親切，是大家眼中公認(rèn)的想干事、能干事、干成事的優(yōu)秀年輕干部。
甘為人民群眾的熱心人。自**年以來(lái)，**一直負(fù)責(zé)信
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年輕干部眼中，信訪工作復(fù)雜難面對(duì)，懼怕處理信訪問題，但在**眼中，信訪工作是全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的基石，沒有穩(wěn)定，談何發(fā)展，近三年來(lái)，**時(shí)刻為黨委政府的各項(xiàng)重點(diǎn)工作做好穩(wěn)定保障，在遇到信訪“釘子戶”，從容面對(duì)，深挖問題，剖析原因，從各個(gè)層面各個(gè)角度慢慢擊破，高效化解各類疑難雜癥，同時(shí)做好信訪形勢(shì)預(yù)判，每周他會(huì)組織各村居摸排不穩(wěn)定因素，進(jìn)村入戶調(diào)查情況，分析研判隱患程度，提前謀劃應(yīng)急預(yù)案，為全鎮(zhèn)推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作提供堅(jiān)強(qiáng)穩(wěn)定保障。親自制定《**鎮(zhèn)信訪穩(wěn)定五不準(zhǔn)》、《**鎮(zhèn)信訪工作三項(xiàng)機(jī)制》等規(guī)章制度，全鎮(zhèn)上下形成較好信訪維穩(wěn)體系，充分利用“大數(shù)據(jù)+網(wǎng)格化+鐵腳板”，加大村居矛盾排查分類，做到信息互通，及時(shí)為鎮(zhèn)黨委政府決策部署提供保障。2020年度，**組織村居共排查不穩(wěn)定因素320余起，主動(dòng)化解125起，交辦175起，基本實(shí)現(xiàn)“小事不出村，大事不出鎮(zhèn)”。
甘為領(lǐng)導(dǎo)同事的貼心人。**秉性正直，性格活潑，與人和善，善于和人交流，主動(dòng)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成各類信訪工作，遇到問題沉穩(wěn)，不慌亂，在面對(duì)40余名農(nóng)民工_信訪大廳門口時(shí)，場(chǎng)面嘈雜，秩序混亂，他與分管領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)上前，疏散來(lái)訪群眾，用較好的態(tài)度感動(dòng)心急如焚的群眾，勇敢面對(duì)群眾，處理拖欠工資問題，積極協(xié)調(diào)資金，快速高效配合領(lǐng)導(dǎo)將農(nóng)民工工資發(fā)放到位。不管同事遇到什么困難，他都敢于上前，臨危不亂，沉著冷靜，思路清晰，為領(lǐng)導(dǎo)、同事建言獻(xiàn)策，快速化解問題。工作中，經(jīng)常幫助組織辦、民政辦等部門處理應(yīng)急事物，在同事遇到難題時(shí)，他能積極出謀劃策，幫助處理，解決難題；生活中，嚴(yán)于律己，對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，不拿群眾一根煙，不吃群眾一頓飯，切實(shí)展現(xiàn)一名優(yōu)秀 ……（未完，全文共1411字，當(dāng)前僅顯示897字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)優(yōu)秀信訪干部先進(jìn)事跡材料：“三甘”精神 爭(zhēng)做新時(shí)代優(yōu)秀信訪干部》）