2020年民主生活會個人對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在的主要問題
一是學(xué)懂上碎片化
二是弄通上淺表化
三是做實上形式化
一是指導(dǎo)改革創(chuàng)新意識不夠到位
二是落實上級工作要求不夠全面
一是破解難題力度不強
二是深入基層調(diào)研不夠
一是活學(xué)活用、結(jié)合實踐的水平有待提升
二是深謀遠(yuǎn)慮、攻堅克難的想法有待提升
三是爭創(chuàng)一流、引領(lǐng)發(fā)展的境界有待提升
一是執(zhí)紀(jì)問責(zé)未狠抓嚴(yán)抓
二是警示教育未觸及靈魂
三是服務(wù)意識未牢固樹立
（六）在_態(tài)工作方面：
（七）在主題教育整改整治方面：
二、需要報告的情況
三、問題產(chǎn)生的原因
（一）從理論方面看，主動學(xué)習(xí)研究深入不夠
（二）從思想方面看，政治能力鍛造不夠
（三）從作風(fēng)方面看，宗旨意識樹立不夠
（四）在廉政方面，壓力層層傳導(dǎo)不夠
四、下一步努力方向和改進措施
（一）把理論武裝貫穿始終，扭住終身學(xué)習(xí)不放松
一是加強自主學(xué)習(xí)
二是深入調(diào)查研究
三是堅持學(xué)以致用
（二）把政治建設(shè)擺在首位，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)不動搖
（三）把履職擔(dān)當(dāng)作為核心、聚焦企業(yè)發(fā)展不散光
二是始終堅持以員工為中心的理念，更加注重服務(wù)意識
（四）把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，做到清正廉潔不放松
……
2020年民主生活會個人對照檢查材料

按照集團公司黨委《關(guān)于認(rèn)真開好2020年度集團公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會的通知》要求，緊扣本次民主生活會主題“認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，加強政治建設(shè)，提高政治能力，堅守人民情懷，奪取決勝全面建成小康社會、實現(xiàn)第一個百年奮斗目標(biāo)的偉大勝利，開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程”，通過扎實深入學(xué)習(xí)、廣泛征求意見、開展談心談話的方式，嚴(yán)格對照“學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想；堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)；履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為；學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神；落實全面從嚴(yán)治黨”五個方面和省委提出的_態(tài)、主題教育整改整治工作情況，結(jié)合自身思想、工作和生活實際，認(rèn)真查擺了自身存在的問題，剖析了產(chǎn)生問題的根源，制定出了整改措施�，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。
一、存在的主要問題
（一）在學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力方面，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面：
一是學(xué)懂上碎片化。理論武裝被動應(yīng)戰(zhàn)，學(xué)習(xí)時
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職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營工作，全力推動集團公司高質(zhì)量發(fā)展方面：
一是破解難題力度不強。銳意進取、永不懈怠的精神狀態(tài)發(fā)揮的不夠充分。部分工作滿足于開會強調(diào)了、要求部署了，親自從頭至尾抓實的力度不夠。對企業(yè)發(fā)展中遇到的遺留問題和棘手問題，有時偏重就問題解決問題，花心思和精力分析問題產(chǎn)生根源的意識不足，缺少對復(fù)雜性工作持之以恒反復(fù)抓和一抓到底的恒心和韌勁。
二是深入基層調(diào)研不夠。雖然能經(jīng)常到基層去，但走訪調(diào)研不夠“深、實、細(xì)、準(zhǔn)”，往往聽匯報多，看材料多，盯數(shù)據(jù)多，深入一線實地踏查少，對基層實際情況掌握的還不夠全面。比如，雖然經(jīng)常深入基層調(diào)研疫情防控落實情況，但在實際落實常態(tài)化疫情防控措施時，未充分考慮各基層單位實際，沒有根據(jù)具體情況實施分類管理。8月以來，連續(xù)三次臺風(fēng)導(dǎo)致農(nóng)作物受災(zāi)嚴(yán)重，第一時間啟動應(yīng)急預(yù)案，但由于時間緊、任務(wù)重，損失控制在最低限度，但與基層員工交流總結(jié)防范措施不夠。
（四）在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會、省委十二屆八次全會精神，對照黨中央“十四五”經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強科學(xué)謀劃，查找短板弱項方面：
一是活學(xué)活用、結(jié)合實踐的水平有待提升。雖然反復(fù)學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會和省委十二屆八次全會精神，進一步明晰了全會精神實質(zhì)和核心要義，認(rèn)清了形勢任務(wù)，增強了信心定力，強化了使命擔(dān)當(dāng)，切實提升了理論指導(dǎo)工作的能力。但在用全會精神指導(dǎo)具體工作實踐中，對結(jié)合中央和省委部署，結(jié)合企業(yè)實際，謀劃業(yè)務(wù)工作方面思考不足，存在學(xué)用脫節(jié)現(xiàn)象。
二是深謀遠(yuǎn)慮、攻堅克難的想法有待提升。盡管對中央“十四五”經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標(biāo)和2035年愿景目標(biāo)進行了深入研究，但結(jié)合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的思考不足，謀劃不夠，自覺性和前瞻性仍要提高。對企業(yè)當(dāng)前面臨的發(fā)展瓶頸、遺留的復(fù)雜問題等，習(xí)慣按既定路徑抓推進，主體思維、產(chǎn)業(yè)思維、產(chǎn)品思維和全產(chǎn)業(yè)鏈思維還需不斷完善。
三是爭創(chuàng)一流、引領(lǐng)發(fā)展的境界有待提升。對市場新形勢、營銷新渠道、品牌和資本運作新方式等關(guān)鍵要素的分析研判上還不夠全面深入。對激發(fā)企業(yè)內(nèi)生動力，摸清家底，實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值和降成本及提質(zhì)增效工作的復(fù)雜性、嚴(yán)峻性認(rèn)識有待加強。對進一步完善現(xiàn)代企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)和完善市場化經(jīng)營機制，推進三項制度改革，對盤活低效資產(chǎn)、控制在金融機構(gòu)融資貸款規(guī)模增量，保持平穩(wěn)可持續(xù)發(fā)展，界定主責(zé)主業(yè)，不斷提高市場競爭力，推動高質(zhì)量發(fā)展任務(wù)的艱巨性繁重性認(rèn)識有待提高。
（五）在落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，貫徹執(zhí)行《黨委（黨組）落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對形式主義官僚主義方面：
一是執(zhí)紀(jì)問責(zé)未狠抓嚴(yán)抓。此前兼任二級企業(yè)黨委書記（法人代表），能切實履行基層黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，親自研究、親自協(xié)調(diào)、親自部署黨的建設(shè)重點工作、重要問題，切實發(fā)揮黨組織把方向、管大局、保落實的作用。工作中能夠堅持黨性原則，秉公辦事，嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定和省委九項規(guī)定精神。但在貫徹黨風(fēng)廉政責(zé)任制上，注重自身不犯錯誤，對分管部門和分管領(lǐng)域傳導(dǎo)壓力還不到位，批評還不夠。
二是警示教育未觸及靈魂。作為黨員干部，在堅決貫徹落實黨中央決策部署的政治方向、政治立場、政治定力上是堅決的，但在面對各種矛盾和問題交織的考驗時，“好人主義”思想有所滋生，怕傷害同志、怕得罪人，在思想上不愿意冒風(fēng)險，存在求穩(wěn)意識。
三是服務(wù)意識未牢固樹立。平時主動與黨員干部談心談話少，方式方法簡單，工作談的多，對涉及黨員干部思想和生活問題談的較少。對主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作推動落實的快，對分管部門和單位反映的問題協(xié)調(diào)推動解決的還不夠。
（六）在_態(tài)工作方面：
雖然能夠充分認(rèn)識到_態(tài)工作是一項極端重要的工作,也能 ……（未完，全文共5896字，當(dāng)前僅顯示2071字，請閱讀下面提示信息。收藏《2020年民主生活會個人對照檢查材料》）