目錄/提綱:……
一、重點工作完成情況
(一)加強理論學習,提升政治素養(yǎng)
(二)扛起管黨治黨政治責任,推動全面從嚴治黨向以深發(fā)展
1、細化責任清單,履行領(lǐng)導責任
2、強化警示教育,嚴明紀律規(guī)矩
(三)強化責任意識,忠誠履職盡責
1、堅持黨建引領(lǐng),鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果
2、堅持抓基層強基礎(chǔ),發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用
(四)嚴于律己、率先垂范
二、存在問題及原因
1、抓黨建“一崗雙責”存在“好人主義”問題
2、推動高質(zhì)量發(fā)展站位不高
3、抓黨建工作創(chuàng)新力度不足
1、沒有從政治紀律和政治規(guī)矩的高度看待圈子文化和好人主義
2、缺乏勇于擔當作為的真本領(lǐng)
3、推進管黨治黨意識不強
三、下一步工作思路和措施
1、學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想
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****投資有限公司黨總支部書記、董事長2020年履行全面從嚴治黨主體責任情況報告
2020年,我認真學習領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想,嚴格落實全面從嚴治黨主體責任,現(xiàn)將今年以來全面從嚴治黨主體責任落實情況
匯報如下:
一、重點工作完成情況
(一)加強理論學習,提升政治素養(yǎng)。
始終堅持把學習作為一種內(nèi)在的迫切需求,牢固樹立終身學習意識,努力做到學以增留、學以致用、學以創(chuàng)新。持續(xù)學習習近平新時代中國特色社會主義思想,黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,中央經(jīng)濟工作會議精神,跟進學習習近平總書記重要指示批示精神。深入學習《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨重大事項請示報告制度》《黨章》、不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、到“兩個維護”。深入學習了黨史、新中國史,改革開放史、社會發(fā)展史,了解了我們黨的光榮傳統(tǒng)、寶貴經(jīng)驗和偉大成就,從歷史中得到了啟迪,得到定力。堅持用好學習強國app學習平臺,參加國資系統(tǒng)黨總支部書記培訓1次, 參加“學習貫徹黨的十九屆四中全會
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、學習先進典型、弘揚時代精神緊密結(jié)合起來,引導黨員干部樹立信仰堅定、對黨忠誠的政治品格。開展“黨課開講啦”活動,班子成員和黨支部書記6人講專題黨課,推動習近平新時代中國特色社會主義思想進企業(yè)、進車間、進班組、進頭腦。完成黨總支部換屆選舉工作,把黨的領(lǐng)導融入公司治理各環(huán)節(jié),“強根”“固魂”,不斷增強黨的政治領(lǐng)導力、思想引領(lǐng)力、群眾組織力、社會號召力。規(guī)范黨總支部會及基層黨支部會、董事會、經(jīng)理層決策程序,細化權(quán)責事項,明確黨總支部會及基層黨支部會前置研究討論重大經(jīng)營管理事項清單,完善法人治理主體“1+3”權(quán)責表,厘清權(quán)責邊界。積極推動
疫情防控和企業(yè)改革發(fā)展各項工作,確保實現(xiàn)“雙戰(zhàn)雙贏”。
2.堅持抓基層強基礎(chǔ),發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。以開展“國企黨建質(zhì)量年”為契機,明確黨總支部及基層黨支部前置研究討論重大經(jīng)營管理事項清單;完成公司黨總支部換屆選舉工作;貫徹《中國共產(chǎn)黨黨支部工作條例》,對標對表抓整改,**、公司本部黨支部被評為二星級支部。參加國資系統(tǒng)黨組織書記培訓班、集團公司黨務(wù)干部培訓班,增強基層黨組織書記和黨務(wù)干部業(yè)務(wù)能力。針對巡視巡察、“5·22會議”存在的問題,國有企業(yè)失管失控問題、黨建述職評議考核查找的問題,列出任務(wù)清單,銷號管理抓落實。向黨員干部發(fā)出《倡議書》,支持疫情防控工作,31名黨員自愿捐款4050元,7名黨員向慈善機構(gòu)或其他組織捐款2700元。
(四)嚴于律己、率先垂范。
作為黨總支部書記,我堅持以身作則,嚴于律己,帶頭嚴格執(zhí)行“三重一大”決策制度,規(guī)范集體決策程序,堅決執(zhí)行末位表態(tài)規(guī)定,自覺接受其他班子成員監(jiān)督。認真參加
民主生活會和所在黨支部“三會一課”、組織生活會,嚴肅開展批評和自我批評。嚴格遵守黨章黨規(guī)黨紀、國家法律法規(guī)、嚴格遵守公車、公務(wù)接待等方面的規(guī)定,主動報告?zhèn)€人有關(guān)事項。時刻嚴格要求自己,時刻提醒自己經(jīng)得起考驗,筑牢拒腐防變的思想防線,做到自重、自醒、自警、自勵。
二、存在問題及原因
1.抓黨建“一崗雙責”存在“好人主義”問題。表現(xiàn)為,對基層黨支部貫徹落實中央《關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見》和習近平總書記重要指示批示精神缺乏剛性的督查機制,停留在簡單傳達上,以列清單形式強調(diào)痕跡,沒有結(jié)合基層黨支部和普通黨員實際進行指導。對問題根源不想追溯,用“紳士”的態(tài)度對待問題,點到而止。
2.推動高質(zhì)量發(fā)展站位不高。表現(xiàn)為,黨建工作與業(yè)務(wù)工作存在“兩張皮”現(xiàn)象,2020年公司經(jīng)濟運行受到前所未有的沖擊,作為“一把手”,在貫徹落實習近平總書記對**工作提出的“三個著力”重要要求和黨中央決策部署方面抓不住主要矛盾和矛盾的主要方面,沒有挺身而出,存在“等靠要”現(xiàn)象。所學理論知識沒有完全用在開創(chuàng)發(fā)展新局面、提高發(fā)展效率和質(zhì)量上,專項整治工作沒有落實落地。
3.抓黨建工作創(chuàng)新力度不足。沒有把“嚴”的主基調(diào)長期堅持下去,缺少推進黨建工作的載體,注重“量”多一些,忽視“質(zhì)”的提升。黨員干部發(fā)揮作用平臺不寬,管思想、管作風、管紀律的從嚴管理體系不健全,缺少責任重于泰山的意識和迎難而上的擔當精神。
原因分析
1、沒有從政治紀律和
政治規(guī)矩的高度看待圈子文化和好人主義。不能主動表達意見建議、不敢亮劍。沒有把講政治貫穿問題整改的各方面和全過程,對苗頭性傾向性問題,見事遲緩;處理問題時,沒有從小事抓起,觸及問題不夠深入。必須深化認識,發(fā)揚戰(zhàn)斗精神,以刮骨之勇、雷霆之力、穿石之功抓好整改,形成狠抓整改落實的強大合力。
2. 缺乏勇于擔當作為的真本領(lǐng)。沒有把黨和國家事業(yè)發(fā)展的大方向、大原則、大戰(zhàn)略融入日常工作,未能準確把握市委市政府、市國資委兩委和集團公司提出的新要求。缺乏克服困難、戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)的信心和擔當作為的本領(lǐng),導致本領(lǐng)不過硬不敢為、本領(lǐng)不高不會為。存在的知識弱項、能力短板、經(jīng)驗盲 ……(未完,全文共4024字,當前僅顯示2032字,請閱讀下面提示信息。
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