黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會“五個帶頭”個人對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、查擺的突出問題
一是工作統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)力度有待于提升
二是安全生產(chǎn)監(jiān)管手段有待于豐富
二、產(chǎn)生問題的根源剖析
（一）思想認(rèn)識有所滑坡
（二）宗旨意識有所淡化
（三）要求標(biāo)準(zhǔn)有所降低
三、今后努力的方向及整改措施
（一）進(jìn)一步加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，提高專業(yè)素養(yǎng)
（二）進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，夯實(shí)意識形態(tài)
（三）進(jìn)一步強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為，樹牢為民宗旨
（四）進(jìn)一步嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)要求，筑牢廉潔防線
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黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會“五個帶頭”個人對照檢查材料

按照中央和省市區(qū)委關(guān)于開好黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會的安排部署，本人深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在黨的十九屆六中全會、慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會、黨史學(xué)習(xí)教育動員大會等發(fā)表的重要講話精神，夯實(shí)了開好民主生活會的思想基礎(chǔ)。會前，本人根據(jù)《關(guān)于開好黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會的通知》要求，重點(diǎn)圍繞“五個帶頭”5個方面，進(jìn)行了理論學(xué)習(xí)、開展了談心談話、征求了意見建議、查擺了存在問題，分析了原因、思考了對策�，F(xiàn)圍繞“五個帶頭”5個方面對照檢查材料，將2021年度個人對照檢查情況報告如下：
一、查擺的突出問題
（一）帶頭深刻感悟“兩個確立”的決定性意義，深刻感悟黨堅持把馬克思主義同中國具體實(shí)際相結(jié)合、同中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化相結(jié)合的非凡歷程，全面貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，樹立正確黨史觀，堅定信仰信念信心，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”方面。本人能夠?qū)W(xué)習(xí)
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略669字，正式會員可完整閱讀）……　
系方面。習(xí)總書記在2022年新春賀詞中強(qiáng)調(diào)“千頭萬緒的事，說到底是千家萬戶的事�！北救藢Α包h永遠(yuǎn)保持同人民群眾的血肉聯(lián)系”的深刻內(nèi)涵理解還有差距，體現(xiàn)在聯(lián)系群眾不夠深入。如群眾反應(yīng)的**問題，協(xié)調(diào)難度高，未能按時序進(jìn)度完成目標(biāo)，本人雖積極推進(jìn)*****的辦理，主動協(xié)調(diào)矛盾，但受多方因素限制使得進(jìn)展、效果不明顯。
（四）帶頭學(xué)習(xí)運(yùn)用黨在不同歷史時期成功應(yīng)對風(fēng)險挑戰(zhàn)的豐富經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)憂患意識，保持戰(zhàn)略定力，提高能力本領(lǐng)，敢于斗爭、善于斗爭，不斷取得新的勝利和榮光方面。作為一名老黨員，本人能夠運(yùn)用一些好的經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)工作實(shí)踐但主動擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R還需進(jìn)一步提升。當(dāng)前，在推進(jìn)工程建設(shè)過程中，還存在一些矛盾問題，如*****事宜，這些都是亟待破解的“硬骨頭”。反思自己在攻堅克難時也存在一些思前顧后、求穩(wěn)怕亂的心理，釘釘子、一抓到底的毅力還不夠，擔(dān)當(dāng)斗爭精神還需進(jìn)一步提升。
（五）帶頭深刻汲取黨史中正反兩方面經(jīng)驗(yàn)，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，旗幟鮮明講政治，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，落實(shí)中央八項規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，持續(xù)用力糾“四風(fēng)”、樹新風(fēng)，堅決反對形式主義官僚主義，加強(qiáng)對“一把手”監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督，堅決同一切違規(guī)違紀(jì)違法現(xiàn)象作斗爭方面。本人能夠自覺做到嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，嚴(yán)守紀(jì)律底線，始終廉潔自律，嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項規(guī)定，但深刻檢視，仍然存在“老好人”思想。對分管部門的員工管理存在寬松軟的情況，對其工程業(yè)務(wù)過問多，紀(jì)律規(guī)矩要求少，導(dǎo)致個別員工紀(jì)律松散、勤儉節(jié)約意識淡薄。
二、產(chǎn)生問題的根源剖析
以上問題的形成，雖然有現(xiàn)實(shí)條件制約、也有客觀原因影響，但問題的根子還是在主觀方面。具體來說有以下三點(diǎn)：
（一）思想認(rèn)識有所滑坡。當(dāng)前本人工作時間多，學(xué)習(xí)時間少，更多時候?qū)φ卫碚搶W(xué)習(xí)處于被動接收狀態(tài)，對于和本職工作關(guān)聯(lián)性不強(qiáng)的內(nèi)容，只是簡單地看標(biāo)題、讀金句，記框架。究其原因，還是思想上產(chǎn)生了認(rèn)識差距，淡化了理論學(xué)習(xí)對提高工作能力的重要性認(rèn)識，影響了理論指導(dǎo)實(shí)踐作用的發(fā)揮。
（二）宗旨意識有所淡化。本人工作多年，面對存在的問題，習(xí)慣憑經(jīng)驗(yàn)辦事，或等待上級安排。究其原因，還是對“為人民服務(wù)”深刻內(nèi)涵理解的不夠到位精準(zhǔn)，工作中淡化了宗旨意識，“我是黨員我先上”的責(zé)任心和“不待揚(yáng)鞭自奮蹄”的主動性還不夠強(qiáng)。
（三）要求標(biāo)準(zhǔn)有所降低。本人在工作中能夠自覺做到嚴(yán)格執(zhí)行“中央八項規(guī)定”遵守規(guī)章制度，但在履行“一崗雙責(zé)”上還不夠到位，在管理分管部門人員上存在當(dāng)老好人現(xiàn)象。究其原因，是在紀(jì)律規(guī)矩問題上“打折扣”、降低標(biāo)準(zhǔn)要求的表現(xiàn)，是對分管部門人員存在問題的輕描淡寫，不利于分管隊伍的成長和單位對外形象的樹立。
三、今后努力的方向及整改措施
本人針對以上查擺的突出問題，結(jié)合分管領(lǐng)域工作實(shí)際，提出如下努力方向和整改措施。
（一）進(jìn)一步加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，提高專業(yè)素養(yǎng)。立足發(fā)展新階段，一方面鞏固學(xué)習(xí)習(xí)總書記七一重要講話及十九屆六中全會等各項會議精神，跟進(jìn)學(xué)習(xí)接下來的兩會精神、二十大精神，深讀精讀黨中央指定的學(xué)習(xí)材料；另一方面結(jié)合分管領(lǐng)域涉及的業(yè)務(wù)內(nèi)容，通過書籍、網(wǎng)絡(luò)、培訓(xùn)等方式認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)知識，把理論知識轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新工作的推動力，彌補(bǔ)知識弱項，照亮經(jīng)驗(yàn)盲區(qū)。
（二）進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，夯實(shí)意識形態(tài)。針對認(rèn)識上有差距的問題，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果，帶頭學(xué)習(xí)運(yùn)用黨在不同歷史時期成功應(yīng)對風(fēng)險挑戰(zhàn)的豐富經(jīng)驗(yàn)，全面夯實(shí)做好新時代工程建設(shè)的思想基礎(chǔ)。同時，引導(dǎo)分管 ……（未完，全文共2954字，當(dāng)前僅顯示1878字，請閱讀下面提示信息。收藏《黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會“五個帶頭”個人對照檢查材料》）