個人政治素質(zhì)自查自評報告

目錄/提綱：……
一、政治素質(zhì)總體表現(xiàn)
（一）永葆政治忠誠
（二）堅定政治定力
（三）強化政治擔當
（四）提升政治能力
（五）嚴格政治自律
二、存在的問題
（一）政治忠誠方面
（二）政治定力方面
一是在工作任務(wù)繁重、頭緒多的情況下，有時有滿足于過得去的意念
二是提高素質(zhì)能力的緊迫感不夠強
三是主觀認識上存在偏差
（三）政治擔當方面
（四）政治能力方面
（五）政治自律方面
二、原因分析
三、整改措施
（一）加強理論武裝
三是加強干部思想作風紀律教育，嚴格執(zhí)行各項制度規(guī)定，堅持以制度管人管事管權(quán)
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個人政治素質(zhì)自查自評報告

依據(jù)*********要求。對照********，我認真進行了自查自評，現(xiàn)將個人自查自評情況報告如下：
一、政治素質(zhì)總體表現(xiàn)
（一）永葆政治忠誠
作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我能夠認真學(xué)習領(lǐng)會習近平總書記新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不折不扣地貫徹落實中央決策部署和習總書記視察**重要講話和指示精神，認真貫徹落實省委、保護中心黨委決策部署，不斷提高思想認識，明確工作責任。自覺做政治上的明白人，自覺負起黨建工作主體責任和第一責任人責任。執(zhí)行重大問題請示報告制度，及時上報重大突發(fā)事件、重大問題。個人重大事項如實向組織進行匯報，無欺上瞞下等問題。
（二）堅定政治定力
政治定力源于理論上的清醒。我把習近平總書記系列重要講話、重要思想作為補理想信念的“精神之鈣”，深入學(xué)，經(jīng)常學(xué)，理解其思想內(nèi)涵、掌握其精神實質(zhì)。在工作中不為噪音所擾、不為歪風所惑、不為暗流所動、不為利益所俘，始
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遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，帶頭落實中央八項規(guī)定，堅決防止個人主義、_主義問題滋生。嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則，積極倡導(dǎo)清清爽爽的同志關(guān)系，規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系。嚴格落實請示報告制度，個人重大事項如實向組織進行匯報。嚴守黨的“六大紀律”，旗幟鮮明反對“四風”，敢于同違背黨的理論和路線方針政策的錯誤官行作堅決斗爭。以零容忍的態(tài)度懲治違紀違法行為，確保廉潔從政。無違反紀律規(guī)定、謀取私利和特權(quán)、違背公序良俗等情況。
二、存在的問題
（一）政治忠誠方面。對新時代中國特色社會主義思想能夠通過關(guān)注新聞媒介、學(xué)習強國和**黨建平臺、黨員公眾號等堅持自學(xué)的前提下，積極參加中心黨委中心組、機關(guān)三支部“三會一課”、“兩學(xué)一做”等集中學(xué)習，始終把新時代中國特色社會主義思想作為一切工作的根本遵循和指引，不斷提高政治站位、把握政治方向、增強政治能力，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。但作為領(lǐng)導(dǎo)干部，對新時代中國特色社會主義思想先學(xué)一步、學(xué)深一層的示范帶頭作用發(fā)揮不明顯。
（二）政治定力方面。一是在工作任務(wù)繁重、頭緒多的情況下，有時有滿足于過得去的意念。心情舒暢時熱情比較高，遇有不順心的事時工作熱情或多或少受到一點影響。二是提高素質(zhì)能力的緊迫感不夠強。坦白講，自己對提高自身能力素質(zhì)是有危機感的，也下了不少功夫，日常工作也注意從書本、從他人和其他黨員干部、工作實踐中汲取營養(yǎng)，增長才干。但因為恒心毅力不夠，深鉆細研、解剖麻雀勁頭時冷時熱，導(dǎo)致素質(zhì)能力與新時代新形勢的要求還有差距。三是主觀認識上存在偏差。對工作安排布置多，親自檢查督促落實少，對工作安排布置后，事中事后主要由分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室具體督促、檢查落實，自己只抓大事，管住宏觀，作好與上級組織的銜接、與地方政府的協(xié)調(diào)、干部之間的團結(jié)、職工隊伍的穩(wěn)定、掌握更多信息、爭取政策資金就行了，對具體工作主要是通過聽取匯報來了解和掌握工作的落實情況，深入基層調(diào)查研究少，聽取基層一線職工群眾的意見建議不夠。
（三）政治擔當方面。一是把時間和精力主要放在了推動天保工程、謀劃林區(qū)發(fā)展、規(guī)范事業(yè)單位管理和保持林區(qū)穩(wěn)定上，在引領(lǐng)思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)和制度建設(shè)方面做得不夠多，“一崗雙責”發(fā)揮的不夠好；在落實黨風廉政建設(shè)上，滿足于不出問題、不違規(guī)違紀就行，抓管理的時間多，抓黨建和黨風廉政建設(shè)的時間相對較少。在公務(wù)接待、公車管理、旅差報銷等方面，雖然接合中央八項規(guī)定和保護中心相關(guān)規(guī)定制定了管理辦法，但執(zhí)行還不夠細致不夠嚴格，管理效率還有提升的空間。在五大質(zhì)量提升工程中，安排部署多，具體指導(dǎo)少，督導(dǎo)檢查多，追責問責少。二是受事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定的約束，基層班子缺員不能及時補充，基層組織的領(lǐng)導(dǎo)能力受到影響；對基層干部激勵機制發(fā)揮不充分，特別是林務(wù)所負責人的責任和待遇不對稱，嚴重制約了基層管理人員的積極性和主觀能動性，致使有的干部工作責任心不強、自我要求不高、缺少擔當意識。
（四）政治能力方面�？陀^的說，自己對待工作是認真負責的，能夠以昂揚的激情和嚴謹?shù)淖黠L投身到林區(qū)各項建設(shè)中。但與組織的要求和職工的期盼還有差距。回應(yīng)人民群眾新期待還存在差距。到迭部管護中心后，雖然為職工群眾辦了一些事實，解決了一些問題，但是面對新時代新使命、新任務(wù)和新需求，隨著經(jīng)濟社會的飛速發(fā)展，現(xiàn)有的這些還不能滿足人民群眾對美好生活的期盼和期待。對群眾最盼、最急、最難的問題雖然做到銘記于心，但由于迭部局歷史原因，經(jīng)濟非常困難，好多解決民生、改善工作生活環(huán)境的設(shè)想心有余而力不足，無法實現(xiàn)。
（五）政治自律方面。防微杜漸的警覺性不足，對《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《廉潔準則》和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)規(guī)矩學(xué)習理解不夠深入，落實原則、紀律、規(guī)矩還有打折扣地方，一是從嚴治黨督促檢查上不夠有力，把主要精力和多數(shù)時間用在抓行政工作上，抓黨風廉政建設(shè)的時間相對要少一些。二是談話提醒不夠及時，對工作中發(fā)現(xiàn)的問題往往是會議上要求很嚴厲，會下很少批評教育，對工作上出現(xiàn)問題的干部，大都是“刀舉得高，落得輕”，問責追責存在失之于寬、失之于軟。三是個人的有關(guān)事項做到按規(guī)定按程序向黨組織請示報告，但有時一些影響黨員修養(yǎng)的細微情況沒能引起重視，比如有時因出差等事情錯過參加組織生活、參加支部 ……（未完，全文共4507字，當前僅顯示2276字，請閱讀下面提示信息。收藏《個人政治素質(zhì)自查自評報告》）