辦公室主任2022年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
一、查擺的問題
（一）在政治信仰方面
一是政z-m感性不強(qiáng)
二是大局意識(shí)不夠強(qiáng)
（二）在黨員意識(shí)方面
一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)不強(qiáng)
三是宗旨意識(shí)不足
（三）在理論學(xué)習(xí)方面
一是理論學(xué)習(xí)深度不夠
二是理論學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不足
（四）在能力本領(lǐng)方面
一是立足中心、服務(wù)大局的意識(shí)不夠強(qiáng)
二是工作缺乏“釘釘子”精神
（五）在作用發(fā)揮方面
一是民主集中制落實(shí)不到位
二是黨內(nèi)政治生活的參與積極性不高
（六）在紀(jì)律作風(fēng)方面
一是黨章黨規(guī)要求不夠嚴(yán)實(shí)
二是作風(fēng)建設(shè)不夠深入
二、問題產(chǎn)生的原因
一是把握和運(yùn)用新時(shí)代黨的創(chuàng)新理論不足
二是宗旨意識(shí)樹立得還不牢固
三是缺乏擔(dān)當(dāng)精神
三、今后整改方向及主要措施
（一）堅(jiān)定理想信念，爭(zhēng)做赤誠青年
（二）樹立群眾觀點(diǎn)，做實(shí)為民舉措
（三）嚴(yán)格正風(fēng)肅紀(jì)，保持清正廉潔
……
辦公室主任2022年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料

按照相關(guān)要求，會(huì)前我認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的二十大精神、習(xí)近平總書記在黨的二十屆一中全會(huì)上的重要講話精神，運(yùn)用《黨的二十大報(bào)告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問》《二十大黨章修正案學(xué)習(xí)問答》等輔導(dǎo)材料開展學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)悟了“兩個(gè)確立”的決定性意義。同時(shí)，認(rèn)真開展征求意見和談心談話，深入查擺突出問題，深挖思想根源，深刻剖析原因，明確了努力方向和整改措施�，F(xiàn)對(duì)照檢查如下，請(qǐng)各位同志批評(píng)指正。
一、查擺的問題
（一）在政治信仰方面
一是政z-m感性不強(qiáng)。作為一名黨員，我能夠做到謹(jǐn)言慎行，時(shí)刻保持一名合格共產(chǎn)黨員的良好形象，但有時(shí)以“達(dá)則兼齊天下，窮則獨(dú)善其身”的錯(cuò)誤思想自我麻痹，認(rèn)為只要自己管好自己就行了，因此沒能及時(shí)糾正周圍的一些不良風(fēng)氣。
二是大局意識(shí)不
……（新文秘網(wǎng)http://www.120pk.cn省略541字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
論學(xué)習(xí)在實(shí)際工作中沒有多大意義，對(duì)學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足，因此學(xué)習(xí)大多流于形式，沒能取得該有的實(shí)效。
（四）在能力本領(lǐng)方面
一是立足中心、服務(wù)大局的意識(shí)不夠強(qiáng)。在日常工作中對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)往往一個(gè)人完成，不好意思張口向別人請(qǐng)教，過于在意別人對(duì)自己的看法，在文件積累過多時(shí)，極易影響辦事效率。
二是工作缺乏“釘釘子”精神�！搬斸斪油皇且诲N子就能釘好的，而是要一錘一錘接著敲，才能把釘子釘實(shí)釘牢�！痹诔种院憧嘈你@研的精神面前，沒有什么鴻溝是難以逾越的，在工作中，存在一定畏難情緒，不但工作成效不突出，能力提升方面也較為緩慢。
（五）在作用發(fā)揮方面
一是民主集中制落實(shí)不到位。在組織生活會(huì)中，自以為我只是一名普通干部，發(fā)言沒有分量，思想上還有難以解開的癥結(jié)，不好意思紅臉、出汗，沒能使批評(píng)與自我批評(píng)真正達(dá)到深挖根源、觸動(dòng)內(nèi)心的良好功效。
二是黨內(nèi)政治生活的參與積極性不高。作為一名黨員，對(duì)于政治生活認(rèn)識(shí)不足，習(xí)慣于做一個(gè)“隱形人”，對(duì)于政治生活保持一種冷漠觀望的態(tài)度，參與的積極性不高，即便參與，被動(dòng)使然，缺乏內(nèi)驅(qū)力。
（六）在紀(jì)律作風(fēng)方面
一是黨章黨規(guī)要求不夠嚴(yán)實(shí)。深入學(xué)習(xí)、嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)，是全面從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容，是踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的必然要求，也是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的莊嚴(yán)責(zé)任和必修課。在工作中，我缺乏時(shí)刻對(duì)標(biāo)黨章黨規(guī)的意識(shí)，沒有做到警鐘長鳴。
二是作風(fēng)建設(shè)不夠深入。長久以來，形成了只注重業(yè)務(wù)工作，不重視作風(fēng)建設(shè)的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，談業(yè)務(wù)津津樂道，談作風(fēng)空喊口號(hào)，講的多做的少，號(hào)召的多出征的少，沒能將作風(fēng)建設(shè)貫徹落實(shí)。
二、問題產(chǎn)生的原因
一是把握和運(yùn)用新時(shí)代黨的創(chuàng)新理論不足。十八大以來，黨的理論發(fā)展有了質(zhì)的飛躍，作為一名年輕黨員，對(duì)于黨的歷史積淀積累不足，一時(shí)難以系統(tǒng)深入理解新時(shí)代黨的新理論，在運(yùn)用方面更是大打折扣。
二是宗旨意識(shí)樹立得還不牢固。沒有真正把理念落實(shí)到工作當(dāng)中，主動(dòng)關(guān)心群眾不夠、為群眾排憂解難不及時(shí)不到位，計(jì)較個(gè)人功勞得失、對(duì)工作苦樂不均心存埋怨等問題，在長期行政工作中形成了形式主義和官僚主義滋生的土壤，究其主要根源還在于宗旨意識(shí)樹得不牢固沒有真正做到全心全意，根源在于對(duì)人生觀、價(jià)值觀改造不徹底，落實(shí)“三實(shí)”要求不到位。
三是缺乏擔(dān)當(dāng)精神。缺乏對(duì)責(zé)任的敬畏，工作中出現(xiàn)了“惜力、求穩(wěn)、怕事”的現(xiàn)象，害怕承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，存在少惹事、不惹人，少冒險(xiǎn)、不出事的消極態(tài)度。
三、今后整改方向及主要措施
（一）堅(jiān)定理想信念，爭(zhēng)做赤誠青年。我將把堅(jiān)定理想信念作為黨內(nèi)政治生活的首要任務(wù)，牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，堅(jiān)定不移維拒黨中央權(quán)威和黨中央集中統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)貫徹二十大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，用新思想新戰(zhàn)略武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，在新時(shí)代奮楫揚(yáng)帆！
（二）樹立 ……（未完，全文共2391字，當(dāng)前僅顯示1520字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《辦公室主任2022年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料》）