縣級機關單位黨的建設考核實施方案

目錄/提綱：……
一、考核內容構成
二、指標權重設置
三、評價計分方法
四、相關工作要求
一、政治建設（20分）
二、思想建設（15分）
三、組織建設（30分）
四、作風建設（15分）
五、廉潔履職（20分）
……
**年度縣級機關單位黨的建設考核實施方案

為深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，認真落實中央和省、市、縣委部署要求，大力弘揚“比學趕超”精神，全面推進黨的建設高質量發(fā)展，現提出**年度縣級機關單位黨的建設考核實施方案。
一、考核內容構成
縣級機關單位黨的建設年度考核內容由政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、廉潔履職等5個方面組成。
二、指標權重設置
縣級機關單位黨的建設年度考核共設12個指標，總分值為100分。

**年度縣級機關單位黨的建設考核指標及權重
序號 指 標 權重 考核責任單位
政治建設 20
1 堅定政治信仰，強化政治領導 8 縣紀委監(jiān)委
縣委組織部
縣委宣傳部
2 提高政治能力，凈化政治生態(tài) 6
3 深化政治巡察，提升巡察質效 6
思想建設 15
4 深入推進思想理論武裝，認真落實意識形態(tài)工作責任制 7 縣委宣傳部
5 加強新聞輿論引導，營造高質量發(fā)展?jié)夂穹諊?2
6 加強精神文明建設，推進文明城市創(chuàng)建 6
組織建設 30
7 加強基層黨建 15 縣委組織部
縣委縣級機關工委
縣委“兩新”工委
8 建設高素質專業(yè)化干部隊伍，加強公務員隊伍、人才隊伍建設 15
作風建設 15
9 馳而不息
……（新文秘網http://120pk.cn省略868字，正式會員可完整閱讀）……　
主集中制，永葆縣級機關作為政治機關的鮮明本色。鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，建立和落實不忘初心、牢記使命的制度。
計分細則：①加強對落實習近平總書記重要指示批示精神以及黨中央和省市縣委重大決策部署的監(jiān)督檢查，占4分。②領導干部政治信仰堅定，用新思想武裝頭腦，占2分。領導干部政治信仰堅定存在嚴重問題，政治立場、政治方向錯誤被黨組織認定的，每1人次扣0.5分；黨員干部公開發(fā)表錯誤言論，產生較大負面影響的，每發(fā)生1起扣0.2分，扣完為止。其他運用“格次賦分法”。
2．提高政治能力，凈化政治生態(tài)（6分）
指標說明：增強黨組織政治功能，不斷提高黨員干部特別是領導干部政治本領。增強政治敏銳性和政治鑒別力，及時發(fā)現苗頭性傾向性問題，提高風險處置能力。嚴肅黨內政治生活，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，落實全面從嚴治黨主體責任，加強對干部日常監(jiān)督，對“三重一大”等事項民主決策，定期研究部署黨風廉政建設和反腐敗工作，分析評估政治生態(tài)。
計分細則：①落實黨委（黨組）主體責任情況，占3分。未結合工作實際貫徹落實主體責任要求、形式化敷衍的，扣1.5分；“兩個責任”履責記實填寫不符合規(guī)定、簡單敷衍的，扣1.5分；未對黨風廉政建設工作任務進行責任分解，明確領導班子、領導干部在黨風廉政建設中的職責分工的，扣1分；班子民主生活會開展不正�；蛴涗洸蝗⒑唵螒兜目�1分；未按照“雙報告”制度要求，以書面形式報告上年度履行黨風廉政建設主體責任情況的，扣1分，扣完為止。②領導班子成員個人責任，占2分。部門主要負責人未對黨風廉政建設重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦的，扣1分；班子其他成員未履行“一崗雙責”責任，沒有定期研究、布置、檢查和報告分管范圍內黨風廉政建設工作的，扣0.5分；班子成員受到查處、通報的，每例扣0.5分，扣完為止。③落實紀委派駐監(jiān)督責任，占1分。未能協(xié)助黨委（黨組）將黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解到位的扣0.3分，分解任務但未開展檢查考核的扣0.2分；未實施“一案雙查”，主動追責問責的，扣0.5分。
3．深化政治巡察，提升巡察質效（6分）
指標說明：貫徹落實《巡視工作條例》，自覺接受巡視（察）監(jiān)督，積極配合巡視（察）工作，認真抓好整改落實。
計分細則：①重視支持巡察工作，占3分。未按照有關規(guī)定要求，全面準確提供每輪縣委巡察對象情況和問題的，扣1分；未能自覺接受巡察監(jiān)督，積極配合巡察組開展工作的，扣1分；隱瞞不報或提供虛假情況的，拒絕或者不按要求提供相關文件材料的，干擾、阻撓巡察工作的，扣1.5分；對縣委巡察工作領導小組交辦的選派人員參加巡察、健全完善制度機制等工作落實不堅決、不到位的，扣1分。②做好巡察反饋意見整改落實情況，占3分。未能按照時間節(jié)點要求推進整改各環(huán)節(jié)工作并及時報告整改情況的，扣1分；對巡察期間巡察組移交立行立改的問題，沒有及時整改到位的，扣1分；巡察整改主體責任落實不力，黨組織領導班子及其成員未能以上率下推進整改，主要負責人“第一責任人”責任和班子成員“一崗雙責”落實不到位的，扣1分；研究制定的整改措施針對性不強，未能按照整改方案明確的責任、時限要求推進整改任務的，扣1分；巡察整改做表面文章、敷衍應付、弄虛作假甚至拒不整改的，扣2分。
二、思想建設（15分）
4．深入推進思想理論武裝，認真落實意識形態(tài)工作責任制（7分）
指標說明：提升黨委（黨組）中心組學習質量，充分發(fā)揮“學習強國”學習平臺作用，增強學習宣傳效果。嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，加強各類意識形態(tài)陣地建設和管理，全力維護意識形態(tài)安全。完善責任體系，壓緊壓實意識形態(tài)工作主體責任，落實網絡a全工作責任制。
計分細則：①中心組學習制度健全，執(zhí)行到位，全年集中學習不少于12次，其中集中學習研討不少于6次，按計劃接受“四巡”并定期匯報學習情況；“學習強國”學習平臺適齡黨員覆蓋率達到100%、活躍度達到90%，積極做好平臺供稿工作，占2.5分。②意識形態(tài)工作納入黨委（黨組）年度工作要點或黨建工作責任制范圍等，黨委（黨組）專題研究、匯報意識形態(tài)工作每年不少于2次，每月上報yq信息和月度yq報告，占2分。發(fā)生被省、市委通報的yq事件，扣2分。③推進網絡綜合治理工作，“一崗雙責”制度規(guī)范、責任到人，占1分；建立健全網絡a全工作格局，有責任領導、有專職人員、有考核制度、有經費保障，占1.5分。網絡a全事件處置不力、網絡平臺（賬號）出現違法違規(guī)行為造成重大影響，扣1分。
5．加強新聞輿論引導，營造高質量發(fā)展?jié)?……（未完，全文共6941字，當前僅顯示2437字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣級機關單位黨的建設考核實施方案》）