縣“強化素質(zhì)、提升能力”學(xué)習(xí)型機關(guān)創(chuàng)建典型材料:清單化管理 節(jié)點化推進 積極探索學(xué)習(xí)型機關(guān)創(chuàng)建“**路徑”

**縣“強化素質(zhì)、提升能力”學(xué)習(xí)型機關(guān)創(chuàng)建典型材料:清單化管理 節(jié)點化推進 積極探索學(xué)習(xí)型機關(guān)創(chuàng)建“**路徑”

自今年全省機關(guān)“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動啟動以來，**縣嚴(yán)格落實習(xí)近平總書記“在學(xué)習(xí)上下一番真功夫、實功夫、苦功夫”的重要要求，認(rèn)真貫徹省、市委部署要求，堅持以“打造學(xué)習(xí)型機關(guān)、爭做學(xué)習(xí)型干部”為目標(biāo)，以“四抓四突出”為引領(lǐng)，通過_、嚴(yán)格督導(dǎo)，創(chuàng)新載體、強化宣傳，學(xué)習(xí)型機關(guān)創(chuàng)建有序開展并取得實質(zhì)性成效。
第一，抓_，突出自選
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略358字，正式會員可完整閱讀）……　
每月一考”，在全市七區(qū)九縣中，首創(chuàng)設(shè)計研發(fā)“學(xué)練考”一體化智慧云平臺，集學(xué)習(xí)、練習(xí)、測試功能于一體，并以習(xí)近平總書記最新重要講話重要指示批示精神、黨的二十大精神、省十三次黨代會精神為內(nèi)容建立知識題庫，充實考題800余道，每月一更新，全縣共2683名機關(guān)干部注冊并參與“每月一考”活動�！皹I(yè)務(wù)大講堂”周周講，6月20日以來，利用每周一、三、五，先后組織43個縣直部門在縣新時代文明實踐中心理論講堂或紅色劇場開展“業(yè)務(wù)大講堂”活動。理論學(xué)習(xí)知識競賽，堅持以考以賽促學(xué)，舉辦全縣“強化素質(zhì)、提升能力”學(xué)習(xí)型機關(guān)創(chuàng)建理論學(xué)習(xí)知識競賽，采取“初賽閉卷、決賽現(xiàn)場競賽”方式，**等6個部門分獲一、二、三等獎�！熬v五分鐘”展播，在**融媒開展10期青年干部“精講五分鐘”系列展播活動�！皩W(xué)習(xí)二十大、踐行新思想”網(wǎng)上答題，黨的二十大召開之際，先行研究并組建題庫，依托云平臺第一時間開展“學(xué)習(xí)二十大、踐行新思想”網(wǎng)上答題活動，近2500名機關(guān)干部熱情高漲參與其中。
第三，抓制度創(chuàng)新，突出機制完善。多措并舉推動活動高效開展。分區(qū)包保、分片指導(dǎo)，將縣直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)按三類進行分區(qū)，分片指導(dǎo)推進。動態(tài)報告、隨時跟蹤，嚴(yán)格按時間節(jié)點統(tǒng)籌推進理論學(xué)習(xí)、“講學(xué)比練”等工作，要求各單位每月上報兩次進度，隨時掌握工作進展情況。聯(lián)合督導(dǎo)、注重實效，組成聯(lián)合督導(dǎo)組，采取“四不兩直”方式，先后到30余個單位進行督促檢查，針對存在問題逐項提出整改意見、限期整改。積分管理、專項考評，制定《任務(wù)清單量化考核自查自評表》，實行積分制管理，通過梳理佐證、形成清單、召開考評專題會，對規(guī)定動作完成、必備要件完善進行有效指導(dǎo)和評價打分。
第四，抓宣傳引導(dǎo)，突出氛圍營造。用好傳統(tǒng)媒體，在縣融媒體中心黃金時段推出專欄，及時播發(fā)進度，宣傳先進典型；組織各單位采取制作宣傳板、張貼海報、懸掛條幅、LED屏 ……（未完，全文共1581字，當(dāng)前僅顯示1005字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣“強化素質(zhì)、提升能力”學(xué)習(xí)型機關(guān)創(chuàng)建典型材料:清單化管理 節(jié)點化推進 積極探索學(xué)習(xí)型機關(guān)創(chuàng)建“**路徑”》）