縣2023年人才工作開(kāi)展情況的匯報(bào)

目錄/提綱：……
一、堅(jiān)持黨管人才，堅(jiān)決扛起“強(qiáng)才興才”主責(zé)任
二、創(chuàng)新匯才舉措，探索構(gòu)建“精準(zhǔn)引才”新機(jī)制
三、加強(qiáng)人才培育，全面激發(fā)“第一資源”新活力
四、打造特色品牌，積極提升“**人才”影響力
五、強(qiáng)化服務(wù)保障，著力優(yōu)化“愛(ài)才留才”好生態(tài)
六、**人才工作存在問(wèn)題
（一）基層對(duì)人才工作重視度不高
（二）高層次人才引進(jìn)困難
（三）人才工作創(chuàng)新性不強(qiáng)
七、2023年下一階段工作計(jì)劃
（一）壓緊壓實(shí)人才責(zé)任鏈條
（二）加大人才摸排保障力度
（三）做優(yōu)做新人才特色工作
……
**縣2023年人才工作開(kāi)展情況的匯報(bào)

今年以來(lái)，在縣委的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下，縣委組織部堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神和全省人才工作會(huì)議精神，充分發(fā)揮組織部門(mén)牽頭抓總作用，堅(jiān)持黨管人才原則，大力實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，積極構(gòu)建多元化人才引進(jìn)體系，全面提升人才自主培養(yǎng)質(zhì)量，不斷優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，人才服務(wù)現(xiàn)代化美好**建設(shè)效能逐步顯現(xiàn)，現(xiàn)將今年以來(lái)我縣人才工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下：
一、堅(jiān)持黨管人才，堅(jiān)決扛起“強(qiáng)才興才”主責(zé)任
一是完善運(yùn)行機(jī)制。圍繞發(fā)展實(shí)際，制定《**縣人才發(fā)展規(guī)劃（2023-2025）》，科學(xué)布局人才發(fā)展方向；制定《黨委（黨組）書(shū)記抓人才工作專(zhuān)項(xiàng)述職評(píng)議辦法》《**縣人才工作目標(biāo)責(zé)任制考核辦法》，明確全縣各單位職責(zé)任務(wù)，壓實(shí)工作責(zé)任；根據(jù)人才工作發(fā)展需要及時(shí)優(yōu)化調(diào)整縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組成人員；制定《關(guān)于健全完善縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)任務(wù)和運(yùn)行機(jī)制的意見(jiàn)》，明確領(lǐng)導(dǎo)小組、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及20家成員單位職責(zé)任務(wù)，規(guī)范集體決策、行文處理、重大事項(xiàng)報(bào)審、溝通反饋四項(xiàng)制度。二是加強(qiáng)協(xié)調(diào)聯(lián)
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多部門(mén)、輻射多領(lǐng)域，全面摸排**籍在外優(yōu)秀人才信息，新征集在外人才信息1160條，涉及黨政軍群人才306名、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才487名、高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才366名、其他人才1名，并編撰形成《**籍在外人才名錄》。開(kāi)展“心懷桑梓 情系**”在外人才走訪慰問(wèn)活動(dòng)，赴**、**等地看望**籍在外人才，傳達(dá)縣委縣政府對(duì)人才的關(guān)心關(guān)愛(ài)。舉辦返鄉(xiāng)學(xué)子“看家鄉(xiāng)”活動(dòng)，引導(dǎo)廣大青年學(xué)子了解家鄉(xiāng)、熱愛(ài)家鄉(xiāng)、建設(shè)家鄉(xiāng)。二是加強(qiáng)青年人才引進(jìn)。開(kāi)展“才聚** 智創(chuàng)未來(lái)”淮師大入企觀摩暨高校畢業(yè)生專(zhuān)場(chǎng)招聘活動(dòng)，通過(guò)實(shí)地參觀、政策宣講、現(xiàn)場(chǎng)招聘、直播帶崗等方式增強(qiáng)人才對(duì)**的了解和來(lái)濉就業(yè)的意愿，活動(dòng)發(fā)布優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位700余個(gè)。與**職業(yè)技術(shù)學(xué)院開(kāi)展校企對(duì)接會(huì)4次，為青年學(xué)子提供入企實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。今年以來(lái)，累計(jì)開(kāi)發(fā)20家企事業(yè)單位為就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地，221名高校畢業(yè)生在崗就業(yè)見(jiàn)習(xí)。開(kāi)展“青鴻歸鄉(xiāng) 筑夢(mèng)**”2023年**縣大學(xué)生暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，吸引85名大學(xué)生來(lái)濉實(shí)踐。三是加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)人才引進(jìn)。每周三周六通過(guò)**公共招聘網(wǎng)、**縣人力資源市場(chǎng)等平臺(tái)開(kāi)展“線上+線下”人才專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)，2023年以來(lái)，累計(jì)開(kāi)展招聘會(huì)170場(chǎng)，其中線下招聘會(huì)86場(chǎng)，參會(huì)企業(yè)192家，線下發(fā)布崗位信息9000余個(gè)。四是加快數(shù)字經(jīng)濟(jì)人才隊(duì)伍開(kāi)發(fā)。圍繞縣域數(shù)字化發(fā)展，聯(lián)合縣數(shù)據(jù)局舉辦數(shù)字**項(xiàng)目建設(shè)峰會(huì)，邀請(qǐng)數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展領(lǐng)域的資深專(zhuān)家、學(xué)者、企業(yè)家、特邀嘉賓等100余人參會(huì)。建設(shè)全省縣域首家數(shù)字研究院——數(shù)字**研究院，為下一步數(shù)字人才的引進(jìn)培育夯實(shí)平臺(tái)基礎(chǔ)。五是加強(qiáng)民生人才引進(jìn)。2023年3-8月，**縣4所省示范高中自主招聘優(yōu)秀教育人才45人，中小學(xué)新任教師公開(kāi)招聘295人，2家縣級(jí)公立醫(yī)院公開(kāi)招聘醫(yī)護(hù)人員64人。發(fā)布《**縣2023年公開(kāi)招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員（縣管鄉(xiāng)用）公告》，擬招聘40人，9月24日完成筆試工作，有力保障了急需緊缺人才需求。充分發(fā)揮公立醫(yī)院編制周轉(zhuǎn)池制度，縣醫(yī)院核定自建池編制504名、周轉(zhuǎn)池編制150名，社會(huì)化用人325名，今年4月第三批22人進(jìn)入自建池編制，為公立醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)提供了可持續(xù)的編制保障。申報(bào)2023年基層農(nóng)技推廣人才定向培養(yǎng)生意向性招生計(jì)劃15人，進(jìn)一步夯實(shí)鄉(xiāng)村振興人才隊(duì)伍基礎(chǔ)。
三、加強(qiáng)人才培育，全面激發(fā)“第一資源”新活力
一是加強(qiáng)企業(yè)家人才培育。組織縣域重點(diǎn)民營(yíng)企業(yè)家代表召開(kāi)民營(yíng)企業(yè)家迎新春座談會(huì)，結(jié)合企業(yè)實(shí)際就貫徹落實(shí)黨的二十大精神開(kāi)展專(zhuān)題培訓(xùn)，推動(dòng)全縣民營(yíng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。舉辦**縣非公經(jīng)濟(jì)人士培訓(xùn)班，組織全縣20余名企業(yè)家赴張謇企業(yè)家學(xué)院學(xué)習(xí)。聯(lián)合中國(guó)電信**分公司帶領(lǐng)6家企業(yè)赴**廣德、**等地實(shí)地考察“5G+工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)”示范企業(yè)交流活動(dòng)，在觀摩學(xué)習(xí)中針對(duì)加強(qiáng)技術(shù)人才培養(yǎng)等方面進(jìn)行交流。二是加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)人才培育。持續(xù)實(shí)施**縣“533”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作，新評(píng)選出**縣第九批“533”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)5家，撥付2022年“533”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)崗位津貼62.5萬(wàn)元。充分發(fā)揮**縣優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)和首席專(zhuān)家的頭雁帶動(dòng)效應(yīng)，加快科技成果轉(zhuǎn)化，培育帶動(dòng)人才，截止目前，全縣技術(shù)合同交易額完成29.2億元，科技成果登記136項(xiàng)，新增產(chǎn)學(xué)研合作27項(xiàng)。三是加強(qiáng)技能人才培育。今年以來(lái)，全縣共開(kāi)展各類(lèi)職業(yè)技能培訓(xùn)129期，培訓(xùn)6787人次，累計(jì)發(fā)放各類(lèi)培訓(xùn)補(bǔ)貼429.89萬(wàn)元。鼓勵(lì)人才參加各類(lèi)技能大賽，征集錄報(bào)第二屆中國(guó)（**）科交會(huì)各類(lèi)參會(huì)項(xiàng)目26個(gè)，組織8家企業(yè)參加**“雙創(chuàng)匯”走進(jìn)**暨第二屆淮海經(jīng)濟(jì)區(qū)高�？萍汲晒麑�(duì)接會(huì)，6家企業(yè)報(bào)名參加市雙創(chuàng)大賽，7家企業(yè)參加科技活動(dòng)周。建立**縣史志專(zhuān)家人才庫(kù)，入庫(kù)專(zhuān)家23人。加強(qiáng)骨干教師培育，目前已培養(yǎng)市級(jí)骨干教師400余人，縣級(jí)骨干教師700余人。四是加強(qiáng)黨政人才培育。按照“缺什么補(bǔ)什么、弱什么強(qiáng)什么”原則，通過(guò)“走出去長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)”到江浙滬等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)鍛煉8人、“沉下去接地氣”到信訪局掛職鍛煉5人、 ……（未完，全文共6015字，當(dāng)前僅顯示2112字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣2023年人才工作開(kāi)展情況的匯報(bào)》）