*承包食堂考核方案
為強(qiáng)化承包食堂管理,特制定本考核方案:
*一.本考核辦法是公司對食堂承包人(責(zé)任人)應(yīng)承擔(dān)責(zé)任,進(jìn)行考核的依據(jù)。
*二.本考核辦法由公司食堂領(lǐng)導(dǎo)小組制定審批及組織實(shí)施。
*三.考核辦法設(shè)立考核工資,由承包人月工資中以元做為考核工資,經(jīng)考核按實(shí)與工資一道發(fā)放。
*四.考核細(xì)則:(系數(shù)法計(jì)算考核實(shí)得分,突出安全否決權(quán)。
考核得分率:各項(xiàng)得分*安全系數(shù)*
*
*其中各項(xiàng)得分為分;安全達(dá)標(biāo),則其系數(shù)分為(實(shí)際考核中,小數(shù)點(diǎn)保留三位)。
項(xiàng)目
*考核要求
*考核不合格項(xiàng)
*扣分
*規(guī)定
食品采購驗(yàn)收貯存發(fā)放分
采購的食品、原料及成品,不得腐敗變質(zhì)、霉變及其它不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的情況。
采購食品有不合格每發(fā)生一次
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略576字,正式會員可完整閱讀)……
未做到的。
*分
泔腳、垃圾應(yīng)蓋好存放及時(shí)處理。
未做到的。
*分
食堂人員衛(wèi)生分
個(gè)人衛(wèi)生要做好衣、帽、穿戴,做到四勤:勤洗手、勤剪指甲、勤理發(fā)洗澡、勤換工作服帽,操作直接入口食品時(shí)應(yīng)戴口罩。
未按穿戴要求和四勤要求做,每發(fā)生一人次扣分
*分
加工食品時(shí)不許染指甲、戴戒指、要洗手消毒、不穿戴工作服、帽進(jìn)入廁所、不隨地吐痰、不亂扔廢棄物。
未按要求做。每發(fā)生一人次扣分
*分
加工食品時(shí)不吸煙、不挖鼻孔、不搗耳朵、不對著食品打噴嚏。
食品加工衛(wèi)
生分
食品加工前處理要清理洗凈,無雜物無泥土及其它非入菜部分,所有原材料投產(chǎn)前必須經(jīng)檢驗(yàn),不合格不得投入生產(chǎn)。
檢查發(fā)現(xiàn)不符合要求的。
*分
加工食品要生熟炊具分開。
未按要求做,每次
*分
食品加工后貯存應(yīng)存在專用貯藏間,防止污染;直接入口食品應(yīng)使用符合衛(wèi)生要求的包裝材料包裝,包裝人員的手在包裝前要清洗消毒。
未按要求辦
*分
餐具管理分
食堂餐具要嚴(yán)格執(zhí)行消毒規(guī)定,餐具、茶具、熟食容器餐后應(yīng)清洗消毒做到使用一次清洗消毒一次,消毒要按一刮、二洗、三沖、四消毒、五保潔順序操作。
未按要求辦
*分
消毒后的餐具應(yīng)立即存放于清潔的木櫥、柜內(nèi)保潔,防止再污染。
未按要求辦
*分
就
餐服務(wù)與質(zhì)量分
做好就餐服務(wù)與職工不得發(fā)生爭執(zhí)。
發(fā)生爭執(zhí)
*分
按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)飯菜,應(yīng)一視同仁。
未執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
*分
食品加工要精心調(diào)配,做到衛(wèi)生、口味適中。
售后食品多數(shù)職工不滿意。
*分
食堂人員應(yīng)做到按時(shí)開飯定人定崗,不得無故無飯菜供應(yīng)。
無故不能按時(shí)開飯
無故無飯菜供應(yīng)人次以上
*分
食品中不得有非入食部分
每發(fā)生一人次扣一分,二人次以上扣全部。
*分
工作紀(jì)律
服從工作分配和工作任務(wù)安排。
未做到
按職工手冊辦理
遵守公司法規(guī)、紀(jì)律。
未做到
按公司規(guī)定辦理
*
*安全考核細(xì)則
*
項(xiàng)目
*考核要求
*考核不合格項(xiàng)
*扣分
*規(guī)定
安全管理
遵章守紀(jì)好,無違章違記行為。
公司布置安全工作,及時(shí)完成。
認(rèn)真執(zhí)行安全制度無違章作業(yè)。
發(fā)現(xiàn)一次扣分
未完成扣分
發(fā)現(xiàn)一次扣分
*分
安全意識
認(rèn)真做好食堂安全教育,開好每月安全會議。
加強(qiáng)食堂設(shè)備管理,無設(shè)備帶病運(yùn)轉(zhuǎn)現(xiàn)象。
加強(qiáng)食堂防火、防盜、防毒防范工作。
未開會扣分
發(fā)現(xiàn)一次扣分
未按要求辦扣分
*分
現(xiàn)場安全
做好食堂電器、設(shè)備、液化汽、蒸汽等的使用管理。
食堂加工場地閑人不得入內(nèi)。 ……(未完,全文共2544字,當(dāng)前僅顯示1617字,請閱讀下面提示信息。
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