您的位置:新文秘網(wǎng)>>紀委/紀檢講話/檢察院/干部/組織講話/黨會報告/年終總結(jié)/黨委/生活會/督查/學(xué)習(xí)材料/申報材料/>>正文

市紀檢監(jiān)察干部2024年度民主生活會“四個帶頭”對照檢查材料

發(fā)表時間:2024/12/31 13:03:00
目錄/提綱:……
一、存在的主要問題
(一)在“帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,維護黨的團結(jié)統(tǒng)一”等方面
一是理論學(xué)習(xí)抓的不緊
二是政治意識不強
三是貫徹落實民主集中制存在差距
(二)在“帶頭增強黨性、嚴守紀律、砥礪作風(fēng)”等方面
一是黨性修養(yǎng)不高
二是政治敏銳性不強
三是作風(fēng)轉(zhuǎn)變不實
(三)在“帶頭在遵規(guī)守紀、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新”等方面
一是遵規(guī)守紀意識不強
二是開拓創(chuàng)新意識不夠
三是斗爭精神不足
(四)在“帶頭履行全面從嚴治黨政治責(zé)任”等方面
一是落實全面從嚴治黨責(zé)任不到位
二是對黨風(fēng)廉政重視不夠
三是存在好人主義思想
二、存在問題分析
(一)理論武裝不夠
(二)政治站位不高
(三)擔(dān)當(dāng)意識不強
(四)自我要求不嚴
三、今后努力方向
(一)強化理論武裝
(二)提高政治站位
(三)勇于擔(dān)當(dāng)作為
(四)嚴格自我要求
……
市紀檢監(jiān)察干部2024年度民主生活會“四個帶頭”對照檢查材料

根據(jù)**《關(guān)于召開2024年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》精神,我認真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想、關(guān)于黨的自我革命的重要思想以及關(guān)于全面加強黨的紀律建設(shè)的重要論述、關(guān)于全面深化改革的一系列新思想新觀點新論斷,學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記最新重要講話精神和黨章黨規(guī)等內(nèi)容,緊扣本次民主生活會主題,深入開展談心談話、交流思想、交換意見,著重圍繞“四個帶頭”認真開展對照檢查,刻剖析問題產(chǎn)生的原因,明確整改方向,制定整改措施。現(xiàn)將對照檢查情況報告如下:

一、存在的主要問題

(一)在“帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,維護黨的團結(jié)統(tǒng)一”等方面。一是理論學(xué)習(xí)抓的不緊。沒有堅持把理論學(xué)習(xí)看作第一要務(wù),思想上缺乏學(xué)習(xí)必要性、緊迫性,滿足于碎片化閱讀、淺層次理解,想起來就學(xué)、學(xué)一陣又放下,線上學(xué)習(xí)滿足于瀏覽網(wǎng)頁看標題,參加“學(xué)習(xí)強國”為學(xué)分而答題,真正沉下心來深研細讀、用心領(lǐng)悟少。在理論與實踐結(jié)合方面,滿足于知道一些基本論述,不善于聯(lián)系實際去感悟理論學(xué)習(xí)的深層次含義,沒
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略744字,正式會員可完整閱讀)…… 
“四種形態(tài)”的能力素質(zhì)還不能完全適應(yīng)全面從嚴治黨新要求,沒有把法治化、規(guī)范化的理念和要求融入工作全過程。對形式主義、官僚主義整治力度不夠,轉(zhuǎn)變作風(fēng)不夠徹底,在監(jiān)督中對發(fā)現(xiàn)的問題沒有嚴抓嚴管,只是停留在要求口頭整改,有時“睜一只眼閉一只眼”,監(jiān)督的“硬手段、嚴辦法”不多,對后續(xù)整改沒有跟進監(jiān)督。

(三)在“帶頭在遵規(guī)守紀、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新”等方面。一是遵規(guī)守紀意識不強。遵守紀檢監(jiān)察干部管理制度不嚴格,有時對審查調(diào)查工作中的重大問題、重要事項,未嚴格按照規(guī)定的程序和時限請示、報告或報備,以及在請示、報告或報備中不認真、不規(guī)范、不嚴謹。與朋友之間存在吃吃喝喝情況,沒有時刻繃緊廉潔自律這根弦,沒能時刻按照紀檢監(jiān)察干部的要求來嚴格要求自己,示范表率作用發(fā)揮作用不夠。二是開拓創(chuàng)新意識不夠。在一些急難險重任務(wù)面前,思想上求穩(wěn)怕亂,存在“求穩(wěn)多、求進少”傾向,面對新形勢、新變化,總是把困難想象得很多,有時對一些不是很急的工作有放一放的思想,缺乏研究和解決問題的辦法。工作中局限于自己的“一畝三分地”,形成了思維盲從、路徑依賴,不善于打破一成不變的老“套路”,平時怕出錯誤,不敢突破藩籬,缺乏創(chuàng)新的勇氣。三是斗爭精神不足。履行監(jiān)督職責(zé)認識不到位,監(jiān)督執(zhí)紀執(zhí)法存在畏難心理,遇到矛盾和困難繞著走,監(jiān)督方法手段不多,特別是對“一把手”監(jiān)督和同級監(jiān)督意識不強、瞻前顧后、放不開手腳;監(jiān)督檢查報告籠而統(tǒng)之,不能見人見事見細節(jié),對業(yè)務(wù)問題背后的形式主義、官僚主義問題缺乏較真碰硬的膽識。

(四)在“帶頭履行全面從嚴治黨政治責(zé)任”等方面。一是落實全面從嚴治黨責(zé)任不到位。層層傳導(dǎo)壓力不夠,沒有真正做到敢于動真碰硬、一針見血地糾正和嚴肅查處問責(zé)。思想上有一定的自滿和松懈,尤其是對一些潛入地下、改頭換面等違反中央八項規(guī)定精神行為的查處上缺乏有力手段和措施。二是對黨風(fēng)廉政重視不夠?傄詾樽约罕旧砭褪羌o檢監(jiān)察干部,在廉潔自律方面做得不錯,不會出現(xiàn)什么問題,自覺不自覺地放松了要求,錯誤地認為生活小節(jié)不是原則問題,沒有嚴格按照黨性、黨風(fēng)、黨紀方面的標準規(guī)范自己行為。三是存在好人主義思想。對紀委在黨要管黨、從嚴治黨中肩負的重大責(zé)任認識不深刻、不到位,責(zé)任感、使命感不強,對黨風(fēng)廉政建設(shè)部署多、檢查少,在干部監(jiān)督管理上存在好人主義思想,不愿較真碰硬,甚至對出了問題的干部也是抱著家丑不可外揚的心理,睜一只眼閉一只眼,以批評教育為主。

二、存在問題分析

(一)理論武裝不夠。深入剖析存在的問題,一個重要原因是理論學(xué)習(xí)有所松懈,沒有把理論學(xué)習(xí)當(dāng)作終身需要和精神追求,沒有真正把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種政治責(zé)任,對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨史黨紀學(xué)習(xí)內(nèi)容深研細鉆不夠,對黨的創(chuàng)新理論學(xué)原著不夠,沒有抽出時間經(jīng)常學(xué)原文、讀原著、悟原理,許多時候淺嘗輒止,與實際工作兩層皮。

(二)政治站位不高。想問題、辦事情考慮自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作多,考慮紀檢系統(tǒng)范圍外的工作少,安排工作往往局限于一事一時,缺乏系統(tǒng)性、前瞻性、全局性思維。在監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)中,沒有深刻理解從嚴治黨的重要性和緊迫性,在紀律約束和規(guī)定執(zhí)行上思想重視不夠,對一些不正之風(fēng)抵制不夠堅決,落實一崗雙責(zé)不力,防微杜漸的警惕性不高,在帶頭落實黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、生活紀律和群眾紀律方面有松口氣的想法。

(三)擔(dān)當(dāng)意識不強。主動擔(dān)當(dāng)負責(zé)還不夠,認為自己把分管工作做好就好了,不想花更多時間和精力顧及其他事情,在急難險重任務(wù)面前,缺少干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)、進位趕超的決心和魄力。面對工作中的矛盾和問題,敢闖敢試、攻堅克難的精神略有不足。自身求穩(wěn)守成、安分怕亂的思想占了上風(fēng),在遇到疑難棘手或歷史遺留問題時,產(chǎn)生“等、靠、怕”的消極傾向,有時對于市委交辦的工作,總認為不是紀檢監(jiān)察范圍內(nèi)的,雖然接受了任務(wù),但思想上還是不愿意擔(dān)當(dāng)。

(四)自我要求不嚴。 ……(未完,全文共3964字,當(dāng)前僅顯示2087字,請閱讀下面提示信息。收藏《市紀檢監(jiān)察干部2024年度民主生活會“四個帶頭”對照檢查材料》
文章搜索
相關(guān)文章