廠黨委2024年工作總結(jié)及2025年工作安排

目錄/提綱：……
一、堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，思想根基有效夯實
二、夯實組織基礎(chǔ)，組織優(yōu)勢充分顯現(xiàn)
三、聚焦中心工作，黨建融合更加牢固
四、持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)，作風(fēng)建設(shè)效果凸顯
五、堅持文化賦能，發(fā)展合力更加強勁
六、厚植為民情懷，干群關(guān)系更加密切
一、突出政治引領(lǐng)，深化思想認(rèn)同，在踐行“兩個維護(hù)”上持續(xù)發(fā)力
二、堅持固本強基，夯實戰(zhàn)斗堡壘，在提升黨建質(zhì)效上持續(xù)發(fā)力
三、優(yōu)化選育管用，激勵擔(dān)當(dāng)作為，在建設(shè)高素質(zhì)人才隊伍上持續(xù)發(fā)力
四、強化紀(jì)律建設(shè)，錘煉過硬作風(fēng)，在涵養(yǎng)清風(fēng)正氣上持續(xù)發(fā)力
五、拓寬宣傳渠道，唱響安全旋律，在放大主流_上持續(xù)發(fā)力
六、堅持以人為本，凝聚奮進(jìn)力量，在構(gòu)建和諧穩(wěn)定上持續(xù)發(fā)力
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廠黨委2024年工作總結(jié)及2025年工作安排

第一部分 2024年工作回顧
2024年，**黨委在**黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，全面貫徹黨的二十大和黨的二十屆三中全會精神，緊緊圍繞**黨委工作思路，積極貫徹落實各項工作部署，緊扣企業(yè)發(fā)展主題，堅持以“四個質(zhì)量”提升為主線，踐行“六度”工作方法，全力以赴扎實推進(jìn)管理提升強化、改革變革見效、學(xué)習(xí)對標(biāo)躍升、制度體系完善各項工作，實現(xiàn)了黨建工作與企業(yè)發(fā)展相互交融_，相互促進(jìn)，使黨委的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用全部聚集到了“奮力打造**板塊標(biāo)桿型企業(yè)”目標(biāo)上來，為企業(yè)實現(xiàn)全方位高質(zhì)量發(fā)展提供了強大的精神動力和堅強的組織保證。
一、堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，思想根基有效夯實
一年來，**黨委始終把黨的政治建設(shè)放在首位，引領(lǐng)黨員干部自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，在加強學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論基礎(chǔ)上，強引領(lǐng)、夯基礎(chǔ)、破難點，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強的政治保障。
政治引領(lǐng)更加有力。深入落實“兩個一以貫之”，嚴(yán)格落實黨委主體責(zé)任，始終將黨委會作為重大事項決策的前置程序，修訂完善黨委議事規(guī)則，“三重一大”制度得到有效落實。理論武裝全面加強。通過理論中心組、“三會一課”、主題黨日等開展了多種形式的學(xué)習(xí)活動，嚴(yán)格落實“第一議題”制度，組織黨委理論中心組學(xué)習(xí)12次，開展聯(lián)組共學(xué)活動2次，廣泛學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和二十屆三中全會精神、抓好主題教育，將思想政治工作的重心落在基層一線，讓職工全面了解形勢任務(wù)和奮斗目標(biāo)。意識形態(tài)工作穩(wěn)步推進(jìn)。明確意識形態(tài)工作責(zé)任，認(rèn)真落實**黨委對意識形態(tài)領(lǐng)域工作要求，每季度報送 “意識形態(tài)分析
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安全”深入推進(jìn)。通過黨委會“第一議題”深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述和重要指示批示精神，從抓職工的思想穩(wěn)定工作入手，將思想問題和實際同步化解和解決，著力將黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為安全生產(chǎn)發(fā)展優(yōu)勢。以“安全生產(chǎn)月”為契機，在微信平臺開設(shè)4期《安全小劇場》新媒體作品展播，刊登《親情囑安全》3期；在2024年全民國j-a全教育日、《職業(yè)病防治法》、國家網(wǎng)絡(luò)a全宣傳周等活動中，通過主題簽名、知識答題、安全宣講等形式，利用電子屏、微信、黑板報等方式進(jìn)行全方位宣傳，營造了濃厚的安全氛圍。積極開展“三違幫教”等活動，保證各班組安全完成各項工作任務(wù)，助推高質(zhì)量發(fā)展�！包h建+創(chuàng)效”成果豐碩。全過程管理創(chuàng)新項目和改善提案。嚴(yán)格按照流程要求，全過程管理精益創(chuàng)新項目和現(xiàn)場改善提案，保證項目各節(jié)點任務(wù)按期完成，高質(zhì)量推進(jìn)項目運行。2024年，共實施精益創(chuàng)新項目13項，全部結(jié)項，項目實施期間共產(chǎn)生直接經(jīng)濟價值293.42萬元，節(jié)支降耗152.79萬元；改善提案共產(chǎn)生經(jīng)濟價值3.4萬元，節(jié)支降耗15.85萬元，人均創(chuàng)效額達(dá)到0.71萬元/人，完成考核指標(biāo)。
四、持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)，作風(fēng)建設(shè)效果凸顯
黨委堅定不移推動健全全面從嚴(yán)治黨體系，持之以恒加強紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè)，科學(xué)運用“全周期管理”方式多管齊下，綜合施策，不斷強化從源頭到末梢的權(quán)力運行制約和監(jiān)督。
壓實主體責(zé)任。召開2024年全面從嚴(yán)治黨暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會，組織簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，強化落實黨建責(zé)任，每半年分析研判黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況。全面開展“干部作風(fēng)集中教育整頓”工作，持續(xù)開展干部作風(fēng)集中教育整頓督導(dǎo)檢查，對10名基層干部、6條問題建立了整改臺賬，下達(dá)檢查通報3次，做到見人見事、滾動更新，逐項銷號。持續(xù)加強體系構(gòu)建。緊緊圍繞山西焦煤“1410”工作部署，結(jié)合廠實際，修定下發(fā)實施方案，明確“14212”體系構(gòu)建思路，制定下發(fā)大監(jiān)督體系八項機制，配套完善考核細(xì)則并納入黨建質(zhì)量檢查進(jìn)行考核，黨委“總抓總管”、紀(jì)委“主抓主管”、分管領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”和職能部門“直抓直管”職責(zé)定位進(jìn)一步明晰。聚焦“全管理層級推進(jìn)、全業(yè)務(wù)領(lǐng)域拓展”工作主線，修訂形成“一圖四清單”55個業(yè)務(wù)流程圖、221條清單內(nèi)容；制定“一方案五清單”問題清單53條、措施清單50條、制度清單180條；制定部門正負(fù)清單15份，明確權(quán)責(zé)正面清單196條、負(fù)面清單115條。強化風(fēng)險防控。堅持把“向監(jiān)督要效益”作為體系構(gòu)建工作的最終落腳點，緊扣“三降三提”降本增效舉措，深入開展“優(yōu)化設(shè)計”專項監(jiān)督。全年開展現(xiàn)場監(jiān)督9次，協(xié)助修訂制度1項，下達(dá)工作函3項，落實整改措施3項，累計節(jié)約資金56.06萬元。抓實日常監(jiān)督，不斷加固中央“八項規(guī)定”精神堤壩。全年制發(fā)廉潔過節(jié)提醒6次，組織節(jié)假日督查6次、公車封存檢查6次、廠調(diào)度值班值守檢查9次；制發(fā)廉潔過節(jié)提醒6次，警示教育4次；開展基層副職級以上領(lǐng)導(dǎo)干部節(jié)日提醒6次，談話提醒126人次，切實打好“預(yù)防針”、立起“警示牌”，確保正風(fēng)肅紀(jì)不放假，節(jié)日監(jiān)督不放松。
五、堅持文化賦能，發(fā)展合力更加強勁
堅持思想同源、目標(biāo)同向、工作同步，著力深化融合實踐，不斷激發(fā)黨建活力，打造制修特色品質(zhì)黨建新格局。新聞宣傳報道在省級媒體、行業(yè)媒體均有“發(fā)聲”，樹立起良好的品牌形象。
堅持正面宣傳。積極加強與上級宣傳部門和新媒體的溝通協(xié)調(diào)，踴躍投稿，實現(xiàn)一個素材能夠從“快、全、深”三方面進(jìn)行報道，形成強大工作合力。充分發(fā)揮微信公眾號作用，每周兩期搜集、整理和編輯信息，及時傳達(dá)貫徹落實上級安排部署，廣泛宣傳企業(yè)安全環(huán)保、經(jīng)營管理、技術(shù)創(chuàng)新、民生福祉等方面的好做法、好經(jīng)驗，以及一線的先進(jìn)典型，營造良好的輿論氛圍，全年投稿40余篇，總用稿量達(dá)328篇，在微信公眾號發(fā)布信息600余篇（條）。同時，我們在媒體進(jìn)行對外宣傳報道20余篇，其中《加強環(huán)保治理 促生產(chǎn)生態(tài)和諧發(fā)展》等多篇文章刊發(fā)在《中國新聞網(wǎng)》，《精益化JIT看板管理工具應(yīng)用見實效》《奔赴熱愛的煙火匠人》等文章刊發(fā)在《山西新聞網(wǎng)》，極大提升了企業(yè)的知名度、美譽度、影響力。加強道德建設(shè)，促進(jìn)文明養(yǎng)成。認(rèn)真貫徹落實《新時代公民道德建設(shè)實施綱要》，廣泛開展“學(xué)雷鋒志愿服務(wù)”“道德講堂”等文明實踐活動，健全誠信建設(shè)長效機制，持續(xù)做好各類道德模范先進(jìn)典型選樹工作，通過弘揚獲評2023年度山西焦煤優(yōu)秀勞動者、先進(jìn)工作者的先進(jìn)事跡，開展勞模精神宣講5次，培育新風(fēng)新貌，推動干部職工見賢思齊、崇尚榜樣、爭做先鋒。
六、厚植為民情懷，干群關(guān)系更加密切
充分發(fā)揮群團(tuán)力量，依托職工、青年的強大力量和優(yōu)勢，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，組織動員職工群眾堅定不移聽黨話、跟黨走，有序推進(jìn)權(quán)益維護(hù)、幫扶關(guān)愛等各項工作，引領(lǐng)職工群眾立足崗位創(chuàng)新創(chuàng)效、建功立業(yè)，為企業(yè)發(fā)展匯聚起磅礴的群眾力量。
群團(tuán)服務(wù)聚民心。工會組織積極呼應(yīng)群眾期盼，盯牢職工群眾所需，深入開展系列民生措施。春節(jié)期間，困難職工專項幫扶4名；走訪慰問優(yōu)秀勞動者、奮斗者、困難職工、一線職工、離退休老同志共5名，發(fā)放慰問金120元；救助遺屬53名，；一般性困難救助35名；在職職工父（母）親去世慰問16名“金秋助學(xué)”資助23名職工子女。著力推動團(tuán)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，積極開展“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動，筑牢“青安”防線。文體活動促和諧。積極組織開展乒乓球、拔河比賽活動，并積極參加集團(tuán)公司組織的乒乓球、毽球、排球、羽毛球、籃球等文體活動。
在總結(jié)成績的同時，我們也要清醒地看到工作中存在的問題和不足：一是對照上級檢查，無論是在黨建還是安全環(huán)保上，我們在政策上的把握和理解還存在一定的差距；二是個別黨員干部的事業(yè)心、責(zé)任感不強，缺乏擔(dān)當(dāng)精神，與企業(yè)發(fā)展需要還不相符；三是黨支部建設(shè)和黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)水平均需進(jìn)一步提升。上述這些問題，需要在今后的工作中深入分析，也需要大家共同努力解決。

第二部分 2025年工作安排
2025年，是新中國成立76周年，是推動“十四五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)全面落地的攻堅之年，也是再創(chuàng)佳績 ……（未完，全文共9580字，當(dāng)前僅顯示3211字，請閱讀下面提示信息。收藏《廠黨委2024年工作總結(jié)及2025年工作安排》）