街道辦事處主任在全區(qū)深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育讀書班上的交流發(fā)言

目錄/提綱：……
一、深化思想認知，在學深悟透中夯實政治根基
一是以“站位提升”深化理論自覺
二是以“責任強化”筑牢擔當意識
二、聚焦作風轉變，在真查真改中樹立良好形象
一是靶向整治形式主義，讓工作“實”起來
二是堅決破除官僚主義，讓服務“暖”起來
三是大力弘揚務實精神，讓成效“顯”起來
三、強化制度約束，在常態(tài)長效中鞏固落實成果
一是立足實際完善制度設計
二是嚴格執(zhí)行維護制度權威
四、突出示范引領，在以上率下中凝聚工作合力
一是領導班子帶頭示范
二是黨員干部爭做表率
三是營造全員參與氛圍
五、推動工作融合，在服務大局中彰顯作風成效
一是堅持與基層治理相結合
二是堅持與民生服務相結合
三是堅持與社區(qū)黨建相結合
……
街道辦事處主任在全區(qū)深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育讀書班上的交流發(fā)言

尊敬的各位領導、同志們：
大家好！很榮幸能夠在全區(qū)深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育讀書班中，結合街道工作實際，分享一些思考和體會。中央八項規(guī)定實施十余年來，從“小切口”破題，推動黨的作風建設實現“大轉變”，為新時代_理政樹立了鮮明導向。作為街道辦事處主任，我深刻認識到，八項規(guī)定精神的生命力在于落實，基層治理的戰(zhàn)斗力在于作風——我們每天面對的是群眾的家長里短、急難愁盼，作風的好壞直接關系到黨和政府在群眾心中的形象，關系到基層治理的成效。下面，我結合街道工作實際，從深化思想認知、聚焦作風轉變、強化制度約束、突出示范引領、推動工作融合五個方面，談一談對貫徹落實中央八項規(guī)定精神的認識和思考，與大家交流共勉。
一、深化思想認知，在學深悟透中夯實政治根基。一是以“站位提升”深化理論自覺。中央八項規(guī)定精神是新時代黨的作風建設的重要旗幟，是密切黨同人民群眾血肉聯系
……（新文秘網http://120pk.cn省略664字，正式會員可完整閱讀）……　
嚴謹、少一份敷衍，真正讓優(yōu)良作風成為街道工作的鮮明底色。
二、聚焦作風轉變，在真查真改中樹立良好形象。一是靶向整治形式主義，讓工作“實”起來。形式主義是基層工作的頑疾，嚴重消耗行政資源、疏離群眾感情。要堅決整治“文山會�！�，精簡合并會議，開短會、講重點，避免層層轉發(fā)文件、重復開會部署；改進督查檢查方式，不搞“材料政績”“留痕工程”，注重實地查看、群眾評價。街道工作本就千頭萬緒，只有剔除形式主義的“花架子”，才能讓干部把更多精力投入到解決群眾實際問題中。比如在社區(qū)治理中，不搞表面上的“創(chuàng)新”包裝，而是實實在在解決環(huán)境臟亂、設施老化等問題，以務實舉措提升工作效能。二是堅決破除官僚主義，讓服務“暖”起來。官僚主義的本質是脫離群眾，這與街道工作的初心背道而馳。要堅決杜絕“門難進、臉難看、事難辦”現象，推行“一線工作法”，班子成員定期深入社區(qū)、網格，傾聽群眾訴求；優(yōu)化便民服務流程，整合窗口資源，推行“一站式”辦理，讓數據多跑路、群眾少跑腿；建立群眾反饋問題“閉環(huán)”機制，對群眾反映的問題一抓到底、限期解決。通過這些舉措，拉近與群眾的距離，讓干部從“管理者”轉變?yōu)椤胺⻊照摺�，以暖心服務贏得群眾口碑。三是大力弘揚務實精神，讓成效“顯”起來。中央八項規(guī)定精神的落腳點是為民服務。街道要把作風建設成果體現在解決群眾“急難愁盼”上。聚焦老舊小區(qū)改造、垃圾分類、停車位規(guī)劃等民生難題，不搞形象工程，科學謀劃、穩(wěn)步推進；關注特殊_，對低保戶、殘疾人等加強幫扶，定期走訪慰問；豐富社區(qū)文化活動，組織群眾喜聞樂見的文藝演出、體育比賽等，提升居民幸福感。以“釘釘子”精神抓落實，用實實在在的成效回應群眾期待，讓群眾感受到作風建設帶來的新變化。
三、強化制度約束，在常態(tài)長效中鞏固落實成果。一是立足實際完善制度設計。制度是落實中央八項規(guī)定精神的重要保障。要結合街道工作特點，細化制度規(guī)范。完善財務管理制度，嚴格公務接待、差旅報銷等標準，杜絕鋪張浪費；建立干部作風考核制度，將落實八項規(guī)定情況納入績效考核，與評優(yōu)評先掛鉤；健全群眾監(jiān)督制度，公布舉報渠道，及時處理群眾反映的問題。制度設計要堅持問題導向，針對以往容易出現漏洞的環(huán)節(jié)，如物資采購、項目審批等，扎緊制度“籬笆”，確保每項工作有章可循。二是嚴格執(zhí)行維護制度權威。制度的生命力在于執(zhí)行。街道領導班子要帶頭遵守制度，形成“頭雁效應”。加強對干部職工的制度教育，使其明白“制度就是紅線”。在執(zhí)行中，不搞“下不為例”，對違反八項規(guī)定精神的行為，發(fā)現一起、查處一起。比如在公務用車管理上，嚴格審批流程，杜絕私車公養(yǎng)；在辦公用房使用上，不超標準配備，杜絕豪華裝修。通過嚴格執(zhí)行，讓制度“長牙”、紀律“帶電”，維護制度的嚴肅性和權威性。三點動態(tài)調整適應發(fā)展需求。時代在發(fā)展，中央八項規(guī)定精神的落實也需與時俱進。要定期對制度執(zhí)行情況進行評估，根據上級新要求、群眾新期盼及時調整完善。比如隨著數字化辦公的推進，及時規(guī)范電子政務流程，防止出現新的形式主義；針對群眾對社區(qū)服務的新需求，完善便民服務制度。通過動態(tài)調整，使制度始終契合實際工作需要，為八項規(guī)定精神的落實提供有力支撐。
四、突出示范引領，在以上率下中凝聚工作合力。一是領導班子帶頭示范。街道領導班子要以身作則，當好貫徹中央八項規(guī)定精神的“標桿”。在工作中，帶頭精簡會議文件，提高決策效率；帶頭深入社區(qū)，解決群眾難題；帶頭遵守廉潔紀律，保持清正廉潔。班子成員之間要互相監(jiān)督、互相提醒，形成風清氣正的工作氛圍 ……（未完，全文共3542字，當前僅顯示1866字，請閱讀下面提示信息。收藏《街道辦事處主任在全區(qū)深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育讀書班上的交流發(fā)言》）