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市科協(xié)創(chuàng)建文明單位總結(jié)

發(fā)表時(shí)間:2006/1/9 19:31:32
目錄/提綱:……
(一)抓文明建設(shè),不斷提升文化品位
七是講作風(fēng),領(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)常深入基層,深入基層了解實(shí)情,協(xié)調(diào)解決實(shí)際問(wèn)題
三是加大反腐倡廉工作力度,增強(qiáng)廣大干部拒腐防變和抵御各種不正之風(fēng)的能力
(二)構(gòu)建法治基礎(chǔ)上的文明單位
(三)鑄科學(xué)品牌,有效發(fā)揮示范作用
……

  市科協(xié)創(chuàng)建文明單位總結(jié)
  抓文明建設(shè)鑄文明品牌
  文明單位創(chuàng)建是加強(qiáng)政治文明、精神文明建設(shè)的重大舉措。**年來(lái),我單位干部職工以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以“學(xué)習(xí)實(shí)踐三個(gè)代表,做人民滿意公務(wù)員”活動(dòng)為載體,扎扎實(shí)實(shí)地開展了文明單位創(chuàng)建活動(dòng),并取得明顯實(shí)效。下面,將我們的主要做法向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)如下:
  
  (一)抓文明建設(shè),不斷提升文化品位
  
  文明單位必須體現(xiàn)文明——文明,標(biāo)志著事業(yè)發(fā)展到較高階段,并在物質(zhì)建設(shè)、精神陶冶、政治工作中展示出較高的文化品位和價(jià)值;文明單位必須成為品牌——品牌,指的是受現(xiàn)代價(jià)值觀指導(dǎo),主要通過(guò)文化的提升,使組織在社會(huì)公眾心目中樹立起真正可以得到確認(rèn)的形象和信譽(yù)。
  
  德陽(yáng)市科協(xié)黨組始終把搞好領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè),提高班子的整體素質(zhì)
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略568字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
間有保證、由機(jī)關(guān)內(nèi)部考勤,采取講課、看錄像,集中學(xué)習(xí)的方式系統(tǒng)學(xué)習(xí)了“關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)、“三個(gè)代表”重要思想、黨的十六大精神、公務(wù)員行為規(guī)范等理論知識(shí)和參加市委組織部組織干部職工社會(huì)化學(xué)習(xí)。通過(guò)多層次、多渠道的學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高了全提干部職工的理論、業(yè)務(wù)水平,全體上下比學(xué)習(xí)、比能力、比業(yè)績(jī)、比奉獻(xiàn)的風(fēng)氣更加濃厚,提高了隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
  
 、沧セ顒(dòng),提高綜合修養(yǎng)。一年來(lái),為活躍機(jī)關(guān)氣氛,增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的戰(zhàn)斗力和凝聚力,展示科協(xié)隊(duì)伍形象,我們組織了“慶七一,保先進(jìn)”的演講活動(dòng);協(xié)辦了“市級(jí)機(jī)關(guān)**年迎新春團(tuán)拜會(huì)”等活動(dòng);組織了參加了市級(jí)機(jī)關(guān)職工運(yùn)動(dòng)會(huì)及其他各項(xiàng)文體活動(dòng)等豐富多彩的文體活動(dòng);組織全體黨員到中江縣黃繼光紀(jì)念館宣誓;組織全體職工到廣安市_故居緬懷老一輩無(wú)產(chǎn)階級(jí)革命家的豐功偉績(jī);送溫暖到學(xué)校;送溫暖到社區(qū);送溫暖到困難農(nóng)戶家中等。教育廣大黨員干部時(shí)刻牢記我是一名共產(chǎn)黨員,用行動(dòng)詮釋入黨誓言,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。通過(guò)組織一系列活動(dòng),營(yíng)造了團(tuán)結(jié)緊張,嚴(yán)肅活潑的良好氛圍。
  
  為創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,我們認(rèn)真開展了單位內(nèi)部科室的“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)”制定了詳細(xì)的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),定期檢查,年底表彰。
  
 、匙プ黠L(fēng),提高整體戰(zhàn)斗力。為建立一支政治強(qiáng)、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律好的科協(xié)隊(duì)伍,我們從思想觀念、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律、執(zhí)法水平、廉政建設(shè)等方面找差距,查問(wèn)題,定措施。一是嚴(yán)格工作紀(jì)律,實(shí)行嚴(yán)格的考勤制度,要求干部職工每天提前分鐘到崗并打掃衛(wèi)生,營(yíng)造“環(huán)境優(yōu)美、心情愉快、團(tuán)結(jié)和諧,待人熱情、緊張有序”的工作環(huán)境;二是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),推出“一張笑臉、一聲問(wèn)候、一把椅子、一杯茶水”的四個(gè)一服務(wù),規(guī)范文明用語(yǔ)和工作忌語(yǔ)。在開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中,不搞形式主義,不做表面文章,從全面夯實(shí)基礎(chǔ)工作做起,認(rèn)真進(jìn)行了學(xué)習(xí)和整改。通過(guò)活動(dòng),取得了與民有利、與己有益、行政滿意的明顯效果。三是加大反腐倡廉工作力度,增強(qiáng)廣大干部拒腐防變和抵御各種不正之風(fēng)的能力。在反復(fù)和廣泛征求職工意見(jiàn)的同時(shí),修訂和完善制定了《科協(xié)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理規(guī)定》。如嚴(yán)禁工作日中午喝酒,晚上酗酒,嚴(yán)禁上班時(shí)間到各種經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所參加各類不健康活動(dòng)。嚴(yán)禁在下級(jí)單位吃、拿、卡、要、報(bào)。
  
  ⒋抓制度,提高工作水平。通過(guò)認(rèn)真總結(jié)以往的管理經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),對(duì)機(jī)關(guān)管理方式進(jìn)行了大的改進(jìn),本著“簡(jiǎn)明、好記、管用”的原則,進(jìn)一步健全完善了學(xué)習(xí)、工作、會(huì)議等制度。形成了“雷厲風(fēng)行、快速反應(yīng)、廉潔高效”的戰(zhàn)斗作風(fēng)和清廉、高雅、和諧、規(guī)范的優(yōu)良作風(fēng)。
  
 、底シ⻊(wù),樹形象,體現(xiàn)文明單位創(chuàng)建成效。在日常工作中做到幫忙不添亂,盡職不越位,切實(shí)不表面,實(shí)實(shí)在在為科技人員和農(nóng)民服好務(wù)。
  
 。ǘ(gòu)建法治基礎(chǔ)上的文明單位
  
  市科協(xié)以各級(jí)各類相關(guān)的法律、法規(guī)為準(zhǔn)則,并根據(jù)本單位的實(shí)際情況,建立了一系列規(guī)章制度并發(fā)揮了積極的制約和規(guī)范作用。把搞 ……(未完,全文共3158字,當(dāng)前僅顯示1595字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《市科協(xié)創(chuàng)建文明單位總結(jié)》