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檢察院黨組創(chuàng)建黨建紅旗單位經(jīng)驗材料

發(fā)表時間:2006/1/9 19:39:16
目錄/提綱:……
一、“創(chuàng)建”出隊伍
一是狠抓班子建設(shè)
二是大力加強干部隊伍建設(shè)
二、“創(chuàng)建”出機制
一是工作目標(biāo)管理責(zé)任制
二是督查考核機制
三是獎懲激勵機制
三、“創(chuàng)建”出精神
一是先鋒模范精神
二是團(tuán)隊奉獻(xiàn)精神
四、“創(chuàng)建”出效益
……

  區(qū)檢察院堅持檢察工作總體方針,充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和黨員的先鋒模范作用,排難而進(jìn),實現(xiàn)了“一年一大步,兩年跨入全省檢察機關(guān)先進(jìn)行列”的目標(biāo)。這是檢察院黨組開展創(chuàng)建黨建“紅旗單位”活動以來,與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新帶來的明顯成效,走出了一條以創(chuàng)建活動為載體,以“四好一優(yōu)”(好班子、好隊伍、好制度、好形象、成效優(yōu))為目標(biāo),圍繞工作抓黨建,抓好黨建促工作的新模式。
  
  一、“創(chuàng)建”出隊伍
  
  班子換屆前,區(qū)檢察院為全市重點幫促院,干警人心渙散,工作嚴(yán)重滑坡。為盡快扭轉(zhuǎn)這一局面,新任班子以開展創(chuàng)建“紅旗單位”活動為契機,一開始就把班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)作為首要的工作來抓。一是狠抓班子建設(shè)。班子是隊伍建設(shè)的靈魂,“旗幟樹得正,才有感召力”。針對前任班子內(nèi)部不團(tuán)結(jié)的現(xiàn)象,一方面建立健全黨組中心組學(xué)習(xí)制度,每月開展一次黨組中心組學(xué)習(xí)活動,組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)_理論和“三個代表”重要思想以及黨的路線、方針、政策、法律法規(guī)等知識,并結(jié)合實際進(jìn)行討論,統(tǒng)一了班子思
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機制
  
  建章立制是改變落后面貌的重要途徑。針對院里制度不夠完備的弊端,該院黨組在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上形成了一套切合實際,針對性很強的管理機制,推動了“創(chuàng)建”工作的健康發(fā)展,重點建立了三種機制。一是工作目標(biāo)管理責(zé)任制。年初,根據(jù)各科室局隊部的工作任務(wù)和目標(biāo),進(jìn)行量化細(xì)化,將每一項工作具體落實到每個科室、每個干警身上,明確科室局隊部負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人,從而形成了“人人身上有任務(wù),個個肩上有壓力”的目標(biāo)管理責(zé)任制。二是督查考核機制。對各項工作經(jīng)常進(jìn)行督促檢查,定期了解任務(wù)完成情況,分析工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。嚴(yán)格考核評比,堅持每季考查,半年初評,年終考核,評比表彰,使全院各項工作有布置、有檢查、有落實。三是獎懲激勵機制。年初,將院里制定的目標(biāo)管理考評細(xì)則與獎懲激勵機制掛鉤,規(guī)定凡進(jìn)入市院考評前三名的予以分值獎勵,并作為干警晉級、提升、評先的重要依據(jù)。在具體工作中設(shè)立了考勤簽到獎懲制度,辦理大案獎勵制度,超額完成任務(wù)獎勵制度,撰寫調(diào)研文章、宣傳報道、信息文章獎勵制度。上述一系列獎懲制度的建立極大地激發(fā)了全院干警的工作熱情,從而有力地促進(jìn)了各項檢察業(yè)務(wù)的開展。
  
  三、“創(chuàng)建”出精神
  
  創(chuàng)建黨建“紅旗單位”活動的開展,將黨建工作同先鋒模范作用的發(fā)揮和精神文明建設(shè)有機的結(jié)合起來,特別是在加強黨員干部隊伍的思想作風(fēng)建設(shè)方面有了明顯的轉(zhuǎn)變。一是先鋒模范精神。為了充分發(fā)揮黨員干警在隊伍中的骨干作用、在工作上的先鋒模范作用,該院黨組積極開展了黨員先鋒崗位競賽活動,提出了“一個黨員就是一面旗幟,黨員帶頭干,干警跟著黨員干”的口號,要求全體黨員多工作,多吃苦,多奉獻(xiàn),保持黨員的先進(jìn)性。為了使全院干警學(xué)有榜樣,趕有目標(biāo),該院在工作中注意樹立和推廣典型,黨組書記胡京華同志在工作中既敢于碰“硬”拒“軟”,又善于破“阻”排“難”,為全院干警樹立了“好領(lǐng)班”的形象;院黨組通過狠抓支部建設(shè),用黨建工作促業(yè)務(wù)工作上臺階,樹立了一大批黨建工作和業(yè)務(wù)工作的雙標(biāo)兵:黨員龔芳齡同志所負(fù)責(zé)的科室年年考評都是第一名,他本人也多次被評為“先進(jìn)工作者”,院里把他樹為典型,大張旗鼓地宣傳他愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神,推動了隊伍建設(shè)和業(yè)務(wù)工作的發(fā)展,涌現(xiàn)出許多先進(jìn)人物和事跡;青年干警王建榮同志父母家中有難,被龍卷風(fēng)吹倒了半邊房子,但他接到父母電話后,只是請了半天假,到家中看看,安慰老人后,又匆匆忙忙趕回院里上班;同志路過一家屬小區(qū)時,發(fā)現(xiàn)有一家人忘記了關(guān)煤氣,大量的煤氣外泄,充滿了整個廚房,隨時都有爆炸的危險,他不顧個人安危,奮不顧身地沖到里面,關(guān)掉了煤氣閥,制止了一場可能造成巨大損失的爆炸危險。正是由于這些黨員干警舍“小”家,顧“大”家,一心撲在工作上,遇到危險不后退,才能不辱使命,無論在什么崗位上,無論在哪里,總是首先把紅旗高高樹起,贏得了黨心和民心,也為檢察工作打下了良好的基礎(chǔ)。二是團(tuán)隊奉獻(xiàn)精神。為樹立檢察機關(guān)的良好形象,該院黨組織始終把思想政治工作放在首位,把創(chuàng)建“紅旗單位”與當(dāng)前開展的“強化法律監(jiān)督,維護(hù)公平正義”、“星級創(chuàng)優(yōu)”、“轉(zhuǎn)變作風(fēng)年”等教育活動結(jié)合起來,采取“全員、全方位、全過程教育”的措施,在干警中大力倡導(dǎo)顧全大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作的作風(fēng),真抓實干、雷厲風(fēng)行的作風(fēng),艱苦奮斗、廉潔自律的作風(fēng),敢為人先、開拓創(chuàng)新的作風(fēng)和深入基層、服務(wù)群眾的作風(fēng);灌輸現(xiàn)代意識、奮斗意識、團(tuán)隊意識、一流意識和主人翁意識五種意識,營造一個具有良好院風(fēng)和優(yōu)美環(huán)境的獨特“小氣候”,培養(yǎng)了一支高素質(zhì)檢察官隊伍。為了發(fā)揚團(tuán)隊精神,該院黨組織把尊重人、關(guān)心人、愛護(hù)人、理解人這一思想政治工作的原則貫穿在整個工作之中,關(guān)心每個干警的工作、學(xué)習(xí) ……(未完,全文共3895字,當(dāng)前僅顯示1967字,請閱讀下面提示信息。收藏《檢察院黨組創(chuàng)建黨建紅旗單位經(jīng)驗材料》
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