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安檢科××年上半年行政工作總結(jié)

發(fā)表時間:2006/1/9 19:45:44
目錄/提綱:……
一、堅持黨的安全第一方針不動搖
二、抓自身培訓,提高安檢隊伍的技術(shù)素質(zhì)
三、鐵面無私反“三違”,做拒腐防變的表率
四、深入一線查隱患,齊心協(xié)力保安全
五、加強企業(yè)文化建設(shè),努力應在安全氛圍
……

  礦黨政班子:
  
  “乘安全活動月的東風,跨上時代征程的駿馬。”**年上半年安檢科全體人員,在礦黨政班子的正確領(lǐng)導下,以堅持“安全第一,預防為主”方針思想為指導,以“三個代表”重要思想為實踐,以唯實、求實、務(wù)實精神,堅持一切從實際出發(fā),走科技興礦之路,圓滿的完成了上半年的各項工作,為總結(jié)半年來取得的成績,克服存在的不足,現(xiàn)將行政工作總結(jié)如下:
  
  一、堅持黨的安全第一方針不動搖
  
  新年伊始,安檢科全體人員在科長、書記的帶領(lǐng)
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略368字,正式會員可完整閱讀)…… 
了一條葛店煤礦特色的管理模式,并制定了嚴格的考核管理獎罰制度,對學習培訓效果好的同志,給于重獎,反之則給于重罰。通過一系列的舉措,使安檢隊伍的整體業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)得到了提高,在礦各項大比武中名列前茅,受到了公司、礦領(lǐng)導的贊揚。
  
  三、鐵面無私反“三違”,做拒腐防變的表率
  
  “三違”不反,事故難免!叭`”是出現(xiàn)事故的大敵,具有關(guān)資料統(tǒng)計,出現(xiàn)各類事故有是違章造成的。今年上半年受礦、公司領(lǐng)導表揚不怕威脅的安檢員張新峰,金錢面前不低頭的唐學良,送禮上繳的蔣東波等先進典型,給于一定的獎勵。對于違規(guī)違紀的人員,凡發(fā)現(xiàn)一律給于清理安檢科隊伍?崎L、書記鄭重承諾,從我做起,堅決做到“請吃不到,送禮不要”,有一位在礦工作多年的老同志,因兒子出現(xiàn)違章來說情,科長書記耐心的作他的工作,曉之以情,動之以理,使他們甩掉思想包袱。使我礦的三違現(xiàn)象有大幅度的下降,工傷事故較去年下降,使安檢隊伍的整體素質(zhì),作風建設(shè)上了一個新臺階。
  
  四、深入一線查隱患,齊心協(xié)力保安全
  
  由于煤礦條件差,運輸戰(zhàn)線長,設(shè)備老化,地質(zhì)結(jié)構(gòu)復雜,局部瓦斯高等特點,采取有力措施,把責任心強、技術(shù)經(jīng)驗較為全面的安檢員,按照頭、面、分區(qū)進行包片落實,哪里有危險,哪里就會有安檢員出現(xiàn)。對查出的隱患,能當場整改的必須當場整改,不能當場整改的限期整改,對嚴重威脅安全生產(chǎn)的重大隱患當場停產(chǎn)并采取措施及進行整頓,對下發(fā)隱患不能按期整改的單位下發(fā)通報,對工程質(zhì)量、文明生產(chǎn)、煤質(zhì)管理,嚴格按照標準加以監(jiān)督,整改落實,取得了上半年無一重傷和二級以上非傷亡事故,保證了企業(yè)的健康、穩(wěn)步發(fā)展。
  
  五、加強企業(yè)文化建設(shè),努力應在安全氛圍
  
  上半年,我們對安檢員進行了班前禮儀和公司下發(fā)的企業(yè)文化手冊組織學習,提出了“外樹形象,內(nèi)強管理”的思路,使安檢隊伍的精神面貌煥然一新。派全隊人員到區(qū)隊 ……(未完,全文共1625字,當前僅顯示1033字,請閱讀下面提示信息。收藏《安檢科**年上半年行政工作總結(jié)》
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