煤礦申報(bào)煤業(yè)公司精神文明單位材料鑄煤海精魂譜礦山名曲

目錄/提綱：……
一、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新，不斷加強(qiáng)班子建設(shè)
一是堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想
二是堅(jiān)持民主集中制原則
三是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，狠抓落實(shí)
四是抓廉政建設(shè)
二、注重學(xué)習(xí)，著眼培訓(xùn)，不斷加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)
二是抓了職工的思想道德建設(shè)
三是抓規(guī)章制度的建設(shè)
三、立足生產(chǎn)、技術(shù)創(chuàng)新，努力提高礦井科技含量
一是大搞項(xiàng)目攻關(guān)
二是廣泛開展“五小”活動(dòng)
三是重獎(jiǎng)科技功臣，崗位能手、技術(shù)標(biāo)兵，努力將知識(shí)優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)為科技優(yōu)勢(shì)
四、把握方向，弘揚(yáng)正氣，以企業(yè)文化推進(jìn)三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展
三是以質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化保安全，向質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要安全
五、以人為本、強(qiáng)化管理，不斷突出依靠職工辦企業(yè)的理念
二是建立健全了物資、材料采購招標(biāo)制度
三是在實(shí)行計(jì)件工資的區(qū)隊(duì)實(shí)行班組核算，日清旬結(jié)月公布，職工收入情況一目了然
四是從職工利益無小事的高度出發(fā)，堅(jiān)持為職工辦實(shí)事、辦好事，內(nèi)聚人心，外樹形象
六、治理環(huán)境、美化礦山，努力營造干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境
二是制訂規(guī)劃，逐年落實(shí)
七、知法守法，依法治礦，不斷提升職工的法制意識(shí)
一是普法工作有序進(jìn)行
二是建立了打防控一體化、社會(huì)治安防范體系工程
……

　　煤礦申報(bào)煤業(yè)公司精神文明單位材料
　　——鑄煤海精魂譜礦山名曲
　　文明單位創(chuàng)建活動(dòng)，按照靖煤公司的要求，用文化來發(fā)展生產(chǎn)力，用文化提升企業(yè)管理水平，用文化培育高素質(zhì)的產(chǎn)業(yè)大軍，實(shí)現(xiàn)了由傳統(tǒng)管理向人本管理的轉(zhuǎn)變和跨越。經(jīng)過幾年的創(chuàng)建活動(dòng)，我們主要取得了以下成果：－文章轉(zhuǎn)載自網(wǎng)兩年來，生產(chǎn)原煤萬噸，盈利萬元，上繳稅金萬元，完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。礦井先后被中國煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)授予“行業(yè)級(jí)高產(chǎn)高效礦井”、“全國雙十佳煤礦”、“全國行業(yè)特級(jí)高產(chǎn)高效礦井”，被國家綠化委授予“煤炭工業(yè)造林綠化先進(jìn)單位”。被省委、省政府分別授予“先進(jìn)基層黨組織”、“綜合治理先進(jìn)單位”、“禁毒先進(jìn)單位”、“省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位”，兩項(xiàng)科技創(chuàng)新成果被甘肅省科委和中國煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)鑒定為“國際領(lǐng)先水平”，獲中國安全生產(chǎn)三等獎(jiǎng)。連續(xù)七年被評(píng)為白銀市“文明單位標(biāo)兵”，被靖煤公司樹為“文明礦”、“先進(jìn)基層黨委”、“優(yōu)秀礦班子”、“社會(huì)治安綜合治理先進(jìn)單位”、被評(píng)為“三化”先進(jìn)單位�；仡櫋拔拿鞯V”
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略690字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
危險(xiǎn)、最困難的地方和職工一起出力流汗，這種務(wù)實(shí)的作風(fēng)和榜樣的力量，對(duì)職工起到了極大的鼓舞作用，使滅火工作得以順利進(jìn)行，創(chuàng)造了無輕傷的記錄。四是抓廉政建設(shè)。幾年來，礦班子認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、省、煤業(yè)公司有關(guān)廉潔自律的規(guī)定，制定了《礦干部廉潔守則》，按照“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”，嚴(yán)格要求自己，礦班子成員及家屬子女無一人違規(guī)違紀(jì)。礦職代會(huì)每年都對(duì)班子成員進(jìn)行民主評(píng)議，建立了一整套規(guī)章制度，從制度上防范教育，堵塞漏洞，為礦井的各項(xiàng)工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
　　二、注重學(xué)習(xí)，著眼培訓(xùn)，不斷加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)
　　一是抓了職工隊(duì)伍的素質(zhì)教育，不僅注重職工已經(jīng)具備的技能，而且重視職工未來的發(fā)展?jié)摿ΑＣ磕甓蓟I資萬元左右，用于學(xué)歷教育、入礦、入井、崗位技能培訓(xùn)及各種形式的繼續(xù)教育。兩年來，對(duì)（人次）管理人員、（人次）職工進(jìn)行技術(shù)理論培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)。以崗位練兵、技術(shù)比武等形式促進(jìn)職工業(yè)務(wù)技能的不斷提高。各區(qū)隊(duì)還對(duì)職工進(jìn)行每周不少于小時(shí)的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，配備了電教室、計(jì)算機(jī)室等，與省內(nèi)外有關(guān)高校聯(lián)合，在礦內(nèi)開設(shè)了礦井所需專業(yè)的函授大專班、本科班，為職工自學(xué)創(chuàng)造了條件。經(jīng)過幾年的努力，中專以上學(xué)歷的職工已占職工總數(shù)的以上，職工素質(zhì)已基本適應(yīng)高產(chǎn)高效現(xiàn)代化礦井建設(shè)的需要。二是抓了職工的思想道德建設(shè)。堅(jiān)持用“科學(xué)的理論武裝人，正確的輿論引導(dǎo)人，高尚的情操塑造人，優(yōu)秀的作品鼓舞人”，開展了“提高自身素質(zhì)、樹立礦井形象”、“立足崗位做貢獻(xiàn)”的教育，把廣大職工的積極性、創(chuàng)造性凝聚到實(shí)現(xiàn)礦井跨越式發(fā)展上來。近兩年來，礦井涌現(xiàn)出全國職業(yè)道德先進(jìn)個(gè)人人，全煤行業(yè)優(yōu)秀掘進(jìn)隊(duì)長、優(yōu)秀班組長各人，職業(yè)道德十佳標(biāo)兵人，省煤技術(shù)能手人，礦長被中國煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)授予“全國煤炭工業(yè)雙十佳礦長”，名礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)被省政府公選為縣副縣長，名中層干部被省政府招考為國家公務(wù)員，名職工自學(xué)考取碩士研究生。涌現(xiàn)出一大批無償獻(xiàn)血、集資捐款、愛崗敬業(yè)、保護(hù)礦山財(cái)產(chǎn)的好人好事，**年向張掖地震災(zāi)區(qū)捐助優(yōu)質(zhì)塊煤噸，向困難職工和平川區(qū)獨(dú)女戶捐款元。**年在全礦開展了獻(xiàn)愛心—“慈善一日捐”活動(dòng)，捐款元，并向貧困山區(qū)捐助塊煤噸。在全礦形成了遵守職業(yè)道德、崇尚社會(huì)公德、樹立家庭美德的良好風(fēng)氣。三是抓規(guī)章制度的建設(shè)。根據(jù)礦井發(fā)展需要，制定了各項(xiàng)規(guī)章制度六大類項(xiàng)，從安全生產(chǎn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、經(jīng)營管理、黨的建設(shè)、思想政治工作、精神文明、環(huán)境建設(shè)、勞動(dòng)紀(jì)律等諸多方面對(duì)礦井的各項(xiàng)管理形成了有效的管理機(jī)制和約束機(jī)制。經(jīng)過幾年的鍛煉、培訓(xùn)，全礦職工已成為一支能打善戰(zhàn)的“四有”職工隊(duì)伍。
　　三、立足生產(chǎn)、技術(shù)創(chuàng)新，努力提高礦井科技含量
　　一是大搞項(xiàng)目攻關(guān)。兩年來我礦和高等院校聯(lián)合搞項(xiàng)目攻關(guān)，成果斐然，其中《注氮注凝膠防滅火技術(shù)》、《封孔注水》、《瓦斯抽放燃?xì)饫谩�、《高瓦斯易燃特厚軟煤層放頂煤錨網(wǎng)沿空送巷技術(shù)》等項(xiàng)科研、技改項(xiàng)目在全行業(yè)、省內(nèi)行業(yè)、公司內(nèi)部處于領(lǐng)先和先進(jìn)水平，在礦井安全生產(chǎn)中發(fā)揮了重要作用，取得了很高的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。科技收益率達(dá)以上。二是廣泛開展“五小”活動(dòng)。職工通過學(xué)習(xí)、實(shí)踐、探索、自行設(shè)計(jì)制作了“萬能繞線機(jī)”、“自動(dòng)擋車器”、“錨桿纏繞機(jī)”、“鐵托板沖壓法”等項(xiàng)在安全生產(chǎn)中充分運(yùn)用的小發(fā)明、小革新、小創(chuàng)造，解決了生產(chǎn)中的急難問題，降低了勞動(dòng)強(qiáng)度，起到了節(jié)支降耗作用。三是重獎(jiǎng)科技功臣，崗位能手、技術(shù)標(biāo)兵，努力將知識(shí)優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)為科技優(yōu)勢(shì)。制定了下發(fā)了《大水頭礦科技創(chuàng)新條例》、《科技創(chuàng)新實(shí)施細(xì)則》、《人才管理辦法》，成立了科技創(chuàng)新管理委員會(huì)、工作領(lǐng)導(dǎo)小組、技術(shù)攻關(guān)小組，每年都對(duì)在科技攻關(guān)、小改小革、崗位練兵、技術(shù)比武中作出貢獻(xiàn)的 ……（未完，全文共5515字，當(dāng)前僅顯示1936字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《煤礦申報(bào)煤業(yè)公司精神文明單位材料鑄煤海精魂譜礦山名曲》）