在全市第三期優(yōu)秀中青年女干部培訓(xùn)班開學(xué)式上的講話

目錄/提綱：……
一是要在摒棄舊思想、更新觀念上下功夫
二是有要有成才信心
四是要處理好事業(yè)和家庭的關(guān)系，把事業(yè)和家庭有機(jī)和諧地統(tǒng)一起來
一是要善于調(diào)查研究
二是要不唯上，不唯書，只唯實(shí)
三是要解放思想，創(chuàng)造性地開展工作
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　　在全市第三期優(yōu)秀中青年女干部培訓(xùn)班開學(xué)式上的講話
　　同志們：這期女干部培訓(xùn)班是按照《全市干部短期培訓(xùn)計(jì)劃》并經(jīng)市委同意舉辦的，是今年市委黨校的一個(gè)主體的、重要的班次。參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的同志都是全市各條戰(zhàn)線比較優(yōu)秀的女干部。希望通過這次培訓(xùn)，能夠促進(jìn)女干部的不斷成長(zhǎng)。在此，我代表市委對(duì)全市第三期優(yōu)秀中青年女干部培訓(xùn)班的開學(xué)表示熱烈的祝賀！
　　婦女是人類社會(huì)的“半邊天”，是我國社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的生力軍。大力培養(yǎng)選拔女干部，是適應(yīng)新形勢(shì)、完成新任務(wù)的需要，也是按照“三個(gè)代表”的要求建設(shè)一支宏大的高素質(zhì)干部隊(duì)伍的必然要求。我們黨歷來十分關(guān)心婦女工作，高度重視培養(yǎng)選拔女干部，黨的十三屆四中全會(huì)以來，以_同志為核心的第三代中央領(lǐng)導(dǎo)集體，面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)，著眼于全面推進(jìn)建設(shè)有中國特色社會(huì)主義偉大事業(yè)的需要，把實(shí)現(xiàn)男女平等作為促進(jìn)我國社會(huì)發(fā)展的一項(xiàng)基本國策，女干部隊(duì)伍不斷壯大，整體素質(zhì)有了新的提高；女干部年輕化進(jìn)程加快，整體結(jié)構(gòu)有了新的改善；黨政領(lǐng)導(dǎo)班子中的女干部數(shù)量明顯增加，女性參政議政工作有了新的進(jìn)展。從我市情況看，近年來，市委按照省委和黑河市委的要求，把培養(yǎng)選拔女干部工作作為建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的重要舉措來抓，通過培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉等一系列
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神、創(chuàng)新精神學(xué)到手，深刻理解“三個(gè)代表”的科學(xué)內(nèi)涵，把江總書記的講話精神自覺地落實(shí)到學(xué)習(xí)、工作、生活中去。其次是要學(xué)習(xí)崗位需要的業(yè)務(wù)知識(shí)。要堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)知識(shí)和管理知識(shí)、學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識(shí)、學(xué)習(xí)歷史知識(shí)、學(xué)習(xí)現(xiàn)代科技知識(shí)等，按時(shí)代發(fā)展要求改善知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高知識(shí)層次。作為五大連池的女干部，還應(yīng)結(jié)合五大連池社會(huì)經(jīng)濟(jì)文化的發(fā)展需要，學(xué)習(xí)和了解五大連池的歷史、現(xiàn)狀和發(fā)展前景，以便在工作實(shí)踐中能更好地聯(lián)系實(shí)際解決問題。當(dāng)前，還應(yīng)加強(qiáng)信息化知識(shí)的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)和掌握計(jì)算機(jī)知識(shí)理論和操作技巧，幫助自己拓展視野，成為先進(jìn)生產(chǎn)力和先進(jìn)文化的推進(jìn)者。
　　第二，女干部要牢記“四自”精神，把握優(yōu)勢(shì)，挑戰(zhàn)自我，塑造新世紀(jì)女干部的形象。自尊、自信、自立、自強(qiáng)四種精神揭示了女性人才自我開發(fā)，挑戰(zhàn)自我的關(guān)鍵所在。我理解：自尊、自信是自立、自強(qiáng)的心理基礎(chǔ)和前提，自立、自強(qiáng)是自尊、自信的目的和動(dòng)力，而自強(qiáng)又是“四自”的核心。“四自”精神有機(jī)地統(tǒng)一于女性成才和發(fā)展的過程之中。女干部只有用“四自”精神來要求自己，把握優(yōu)勢(shì)，克服弱點(diǎn)，開拓進(jìn)取，才能真正實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。從整體上看，我市女干部的素質(zhì)是比較好的，是值得信賴的。但我們必須清醒地看到，我市高層次的女干部人才還是很缺乏的，在選拔女領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是選拔能夠擔(dān)當(dāng)一把手的女干部更難選。這并不是市委對(duì)女干部苛刻以求，確實(shí)是女干部素質(zhì)與時(shí)代發(fā)展和事業(yè)的要求還存在著一定的差距。我想，造成這種狀況的原因是多方面的，有歷史和現(xiàn)實(shí)的原因，也有外部和自身的原因。作為女干部，首先要從自身找原因，要進(jìn)一步增強(qiáng)進(jìn)取精神，不斷樹立成才意識(shí)。一是要在摒棄舊思想、更新觀念上下功夫。當(dāng)前尤其要增強(qiáng)開放意識(shí)、現(xiàn)代意識(shí)和進(jìn)取意識(shí)，破除“男尊女卑”、“男主女從”、“夫唱婦隨”等傳統(tǒng)意識(shí)，樹立成就意識(shí)和成才意識(shí)。要樹立遠(yuǎn)大的理想，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀，樹立要成就一番事業(yè)的雄心壯志。我們現(xiàn)在相當(dāng)一部分女干部，存在著成才的內(nèi)在動(dòng)力不足的問題。主要表現(xiàn)在，在心理上不同程度地存在自卑感，容易滿足現(xiàn)狀，安于現(xiàn)狀，缺少競(jìng)爭(zhēng)精神和進(jìn)取精神，只求“相夫教子”，寧愿犧牲自身的事業(yè)和進(jìn)步，從而在精神狀態(tài)上與時(shí)代對(duì)女同志的要求形成相當(dāng)大的反差。這些心理障礙如果不下決心克服，女同志很難健康成長(zhǎng)。二是有要有成才信心。要多想想、多看看我們身邊的成功女性，同樣是女同志，她們?yōu)槭裁茨苋〉媚敲创蟮某删停约簠s不能。要相信自身的力量、潛能和優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)信別人能做到的，自己也一定能做到，而且能做得更好。要充分發(fā)揮女同志考慮問題周密、細(xì)致，有耐心、有毅力，聰慧的優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)信男同志能做到的，女同志同樣能做到，甚至?xí)龅酶�。近些年來，我市成功的女性也不乏其人，她們成功的原因可能是千差萬別的，但分析起來最根本的一條是相同的，就是她們都具有很強(qiáng)的自信心。我們五大連池事業(yè)的發(fā)展、市委的女干部政策，都為女干部的成長(zhǎng)、脫穎而出創(chuàng)造了很優(yōu)越的條件。因此，女干部能不能成才，我看最關(guān)鍵的還得靠女干部自身，外因通過內(nèi)因而起作用，或者說內(nèi)因是決定性因素。三是女干部要正確認(rèn)識(shí)自己，克服女同志所特有的弱性，挑戰(zhàn)自我，培養(yǎng)健康文明的心理素質(zhì)。在承認(rèn)女干部的優(yōu)點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)的同時(shí)，我們還應(yīng)看到，在女干部身上也不同程度地存在著依賴、順從、脆弱等性格弱點(diǎn)。這些弱點(diǎn)不同程度影響了女干部的成長(zhǎng)，而且是女干部事業(yè)成功的大敵。因此，我們女干部，在看問題上，要力避膚淺、短視，力求深刻、有遠(yuǎn)見；要培養(yǎng)豁達(dá)、堅(jiān)強(qiáng)的心理品質(zhì)。在處理問題上，要善于從理性和實(shí)踐兩個(gè)方面來看問題，做到既周密又大膽，既沉著又果斷。在對(duì)待同志上，要做到坦誠相見，胸襟坦蕩。在對(duì)待名利上，要做到不為個(gè)人名利而斤斤計(jì)較，說三道四，要提倡奉獻(xiàn)精神。四是要處理好事業(yè)和家庭的關(guān)系，把事業(yè)和家庭有機(jī)和諧地統(tǒng)一起來。這一條，對(duì)女干部在成才問題上提出了更高的要求。大家知道，女干部只所以存在成才難、干事業(yè)難的問題，一個(gè)非常重要的原因是一些女干部沒有很好地處理好事業(yè)和家庭的關(guān)系。因此，我相信只要大家對(duì)這個(gè)問題有了正確的認(rèn)識(shí)，加上自身的努力，就一定能夠做到把事業(yè)和家庭和諧統(tǒng)一起來的，在家庭和事業(yè)上取得雙豐收。
　　第三，女干部要加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉，切實(shí)提高工作能力。一個(gè)人的能力不是先天就有的，也不是在書本上就能學(xué)到的，而是在實(shí)踐中鍛煉總結(jié)出來的。實(shí)踐出真知，實(shí)踐出人才，實(shí)踐出能力，實(shí)踐出干部，這是我們?cè)谂囵B(yǎng)干部上的一條成功經(jīng)驗(yàn)。我們提倡在實(shí)踐中鍛煉干 ……（未完，全文共4657字，當(dāng)前僅顯示2352字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《在全市第三期優(yōu)秀中青年女干部培訓(xùn)班開學(xué)式上的講話》）