基層黨委組織工作目標(biāo)管理考核細(xì)則

目錄/提綱：……
一、基礎(chǔ)考核（分）
（一）、黨建工作責(zé)任（分）
（二）、基層組織建設(shè)（鎮(zhèn)黨委分）
（二）、基層組織建設(shè)（機(jī)關(guān)、企事業(yè)黨委分）
（三）、黨員教育管理（分）
（四）、發(fā)展黨員（分）
（五）、干部工作（分）
二、日常考核（分）
三、創(chuàng)優(yōu)考核（加分）
……

　　為了做好新的一年基層黨委的組織工作，為加快全市“兩個(gè)率先”，推進(jìn)富民強(qiáng)市進(jìn)程提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證，特制定**年基層黨委組織工作目標(biāo)管理考核細(xì)則。
　　
　　一、基礎(chǔ)考核（分）
　　
　　（一）、黨建工作責(zé)任（分）
　　
　　⒈黨建工作思路清晰得分。有全年黨建工作意見(jiàn)和各季度重點(diǎn)工作分解各得分。
　　
　�、舱J(rèn)真落實(shí)黨建目標(biāo)責(zé)任制得分。黨委全年研究黨建工作達(dá)次得分，少一次扣分；有年度支部目標(biāo)考核得分（有考核細(xì)則、考核結(jié)果等相關(guān)臺(tái)帳）；每?jī)蓚�(gè)月召開(kāi)一次支部書(shū)記例會(huì)得分（有會(huì)議通知和會(huì)議記錄），每少一次扣分。
　　
　�、趁總�(gè)黨委成員都建立一個(gè)黨建工作聯(lián)系點(diǎn)得分。
　　
　�。ǘ⒒鶎咏M織建設(shè)（鎮(zhèn)黨委分）
　　
　�、狈e極開(kāi)展創(chuàng)建“五個(gè)好”基層黨組織活動(dòng)得分。圍繞“五個(gè)好”，在基層黨組織中扎實(shí)開(kāi)展“先鋒工程”建設(shè)活動(dòng)，年初有專(zhuān)項(xiàng)實(shí)施意見(jiàn)、年中有活動(dòng)措施（建立相關(guān)臺(tái)帳）、年終有專(zhuān)題活動(dòng)總結(jié)各得分。
　　
　�、采钊腴_(kāi)展“雙帶雙扶雙爭(zhēng)”活動(dòng)得分。年初黨建工作意見(jiàn)中有相關(guān)活動(dòng)內(nèi)容和工作措施得分；有
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部不足的扣分。
　　
　　⒎每年至少舉辦一期支委業(yè)務(wù)培訓(xùn)班得分。
　　
　�、更h組織基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)較好得分。有適當(dāng)?shù)狞h員活動(dòng)室、完備的電教設(shè)施和規(guī)范齊全的組織制度、黨員教育管理制度各得分。
　　
　�。ㄈ�、黨員教育管理（分）
　　
　�、闭J(rèn)真開(kāi)展以“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”為主要內(nèi)容的主題教育活動(dòng)得分。有主題教育活動(dòng)意見(jiàn)、有階段目標(biāo)任務(wù)分解表、有具體的工作措施并加以落實(shí)、有專(zhuān)門(mén)的活動(dòng)臺(tái)帳各得分；在教育活動(dòng)中有效開(kāi)展民主評(píng)議黨員工作得分。評(píng)議結(jié)果上墻公示得分；對(duì)評(píng)議出的基本合格、不合格黨員進(jìn)行處置的得分。
　　
　�、灿行ЫM織開(kāi)展支部活動(dòng)得分。有全年活動(dòng)計(jì)劃、全年支部活動(dòng)達(dá)次以上各得分（村支部黨員集中活動(dòng)全年不少于次），少一次扣分；支部民主生活會(huì)正常得分，少一次扣分；黨員參加黨組織的活動(dòng)率較高，全年不低于得分，每低扣分（以統(tǒng)一使用的《黨支部工作手冊(cè)》記載為準(zhǔn)，下同）；認(rèn)真做好黨員電教片播放，全年支部電教片播放次以上得分，每少一次扣分。
　　
　　認(rèn)真開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)得分。創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)有效得分；黨員干部積極參加學(xué)歷教育、培訓(xùn)得分
　　
　�、醇訌�(qiáng)各類(lèi)黨員管理得分。支部有外出、外來(lái)、自動(dòng)離退職黨員和下崗職工黨員檔案，黨委有名冊(cè)得分；建立流動(dòng)黨員教育管理各項(xiàng)制度，有切實(shí)有效的管理措施得分。
　　
　�、导訌�(qiáng)黨員電教組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)得分。有專(zhuān)門(mén)的黨員電教工作站（室）和專(zhuān)兼職電教工作人員得分；電教播放設(shè)備齊全并建有專(zhuān)門(mén)的電教片庫(kù)得分。
　　
　�、斗e極開(kāi)展黨員科技素質(zhì)和致富能力（崗位業(yè)務(wù)）培訓(xùn)工作得分。鎮(zhèn)黨委每年培訓(xùn)不少于期（有臺(tái)帳記載）得分；有年度“黨員電教科技致富”活動(dòng)方案，工作措施扎實(shí)得分；建立兩個(gè)以上有案可查的“科技素質(zhì)與致富能力培訓(xùn)示范點(diǎn)”得分；有“黨員電教科技致富中心示范戶”相關(guān)文件、名冊(cè)得分。
　　
　　市級(jí)機(jī)關(guān)部門(mén)黨委舉辦各種類(lèi)型的崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)達(dá)期得分。
　　
　�、纷龊命h費(fèi)收繳管理工作得分。黨員按標(biāo)準(zhǔn)繳納黨費(fèi)，支部每季度按時(shí)向黨委上繳黨費(fèi)得分；黨委每半年按時(shí)向組織部全額上繳黨費(fèi)并報(bào)《黨費(fèi)報(bào)表》得分（上半年為月日前，下半年為次年月日前）；黨費(fèi)規(guī)范管理得分。
　　
　�、浮饵h支部工作手冊(cè)》記載規(guī)范、齊全得分。
　　
　　（四）、發(fā)展黨員（分）
　　
　　⒈積極做好發(fā)展黨員工作的組織實(shí)施和宏觀指導(dǎo)得分。入黨積極分子培訓(xùn)及時(shí)得分，培訓(xùn)班遲于三月底的扣分；科學(xué)制定年度黨員發(fā)展計(jì)劃，指導(dǎo)好基層支部按計(jì)劃做好發(fā)展黨員工作得分，當(dāng)年非計(jì)劃發(fā)展有一人扣分。
　　
　�、矅�(yán)格程序、材料齊備得分。嚴(yán)格執(zhí)行黨員發(fā)展工作程序得分；黨員發(fā)展材料規(guī)范齊備得分。缺一個(gè)程序或少一份材料扣分，有一個(gè)不按時(shí)審批的扣分。
　　
　�、硣�(yán)格掌握發(fā)展黨員結(jié)構(gòu)比例得分。新發(fā)展的黨員中，歲以下達(dá)以上得分，高中以上文化程度達(dá)以上得分，婦女達(dá)以上得分，各項(xiàng)指標(biāo)每低扣分（當(dāng)年發(fā)展人數(shù)較少的，由組織部酌情掌握）。
　　
　　⒋落實(shí)發(fā)展黨員工作各項(xiàng)制度得分。實(shí)行發(fā)展黨員工作預(yù)審制、責(zé)任追究制、公示制、票決制各得分。未按要求執(zhí)行的，有一項(xiàng)扣分；新發(fā)展的黨員兩年內(nèi)（含預(yù)備期）出現(xiàn)違法違紀(jì)問(wèn)題或責(zé)任人（責(zé)任單位）被上級(jí)組織部門(mén)追究責(zé)任的，有一人（單位）扣分。
　　
　�。ㄎ澹�、干部工作（分）
　　
　　⒈黨政班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作、勤政清廉得分。有一人違法或違紀(jì)的扣分。
　　
　�、颤h委按期召開(kāi)民主生活會(huì)得分。
　　
　�、痴J(rèn)真執(zhí)行《干部選拔任用工作條例》，做好干部任用工作得分。有民主推薦情況、有考察材料和集體討論記錄、有干部任免審批表、進(jìn)行任前公示各得分。
　　
　�、锤刹咳蚊馕募n案材料及各項(xiàng)報(bào)表及時(shí)上報(bào)得分。不及時(shí)上交或上報(bào)不全每次扣分。
　　
　�、道细刹抗ぷ鏖_(kāi)展情況分由市委老干部局提供。
　　
　�、吨R(shí)分子工作組織機(jī)構(gòu) ……（未完，全文共4120字，當(dāng)前僅顯示2081字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《基層黨委組織工作目標(biāo)管理考核細(xì)則》）