公司黨委作法：學習貫徹黨章 提升黨建水平

目錄/提綱：……
一、營造氛圍，創(chuàng)新形式，確保黨章知識入腦入心
一是原原本本學黨章
二是重溫誓詞學黨章
三是心得交流學黨章
四是主題活動學黨章
二、抓住關(guān)鍵，務求實效，推動企業(yè)黨建工作上新水平
三、立足實際，深化主題，促進企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營新發(fā)展
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　　在學習貫徹黨章主題活動中，我們八一鐵合金（集團）公司黨委嚴格按照市委的部署要求，堅持把“學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”作為進一步鞏固和擴大先進性教育活動成果的抓手，營造濃厚氛圍，創(chuàng)新活動載體，緊密結(jié)合企業(yè)黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營活動實際，突出重點，深化主題，不斷提升黨建工作水平，促進企業(yè)發(fā)展。
　　一、營造氛圍，創(chuàng)新形式，確保黨章知識入腦入心
　　學習黨章是遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章的前提和基礎(chǔ)。在學習貫徹黨章主題活動中，集團公司黨委注重加強輿論宣傳，創(chuàng)新學習形式，不斷提高學習黨章的針對性和實效性。
　　1、廣泛宣傳，在營造濃厚氛圍上下功夫。集團公司黨委以黨報_為載體，引導廣大黨員干部認真學習_同志在中央紀律檢查委員會第六次全體會議上的講話精神，進一步理解黨章的精神實質(zhì)；以黨員活動陣地為依托，開辟了學習黨章專欄，大力推介學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章和維護黨章的先
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論；結(jié)合如何推進企業(yè)反腐倡廉工作和黨風廉政建設(shè)進行討論；結(jié)合如何解決職工群眾最關(guān)心的熱點、難點問題進行討論；結(jié)合如何立足崗位踐行黨章進行討論。通過大討論活動，全休黨員都能以黨章為“標尺”和“鏡子”，深入查找自身差距和不足，進一步落實整改措施，夯實了永葆黨員先進性的基礎(chǔ)。
　　二、抓住關(guān)鍵，務求實效，推動企業(yè)黨建工作上新水平
　　集團公司黨委著眼于發(fā)揮好黨組織在國有企業(yè)中的政治核心作用和廣大黨員的先鋒模范作用，以學習貫徹黨章主題活動為契機，找準企業(yè)黨建工作中的薄弱環(huán)節(jié)，創(chuàng)新工作舉措，不斷推動黨建工作上新水平。
　　1、建設(shè)“五好”黨組織，發(fā)揮黨的整體功能。在學習貫徹黨章主題活動中，集團公司黨委把學習貫徹黨章與加強基層黨建工作有機結(jié)合起來，促進了學習成果的轉(zhuǎn)換。圍繞年度生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)，開展了以“領(lǐng)導班子好、隊伍素質(zhì)好、工作機制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好”為主要內(nèi)容的創(chuàng)建“五好”黨組織活動，要求全休黨員以務實的作風、扎實的工作，把生產(chǎn)經(jīng)營的重點、難點作為開展活動的著力點，既堅持高標準、嚴要求，又量力而行，腳踏實地，務求實效。通過開展創(chuàng)建活動，進一步提升了企業(yè)黨建工作水平，使基層黨組織真正成為團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工群眾貫徹落實黨的路線方針政策，完成本單位各項目標任務的堅強戰(zhàn)斗堡壘。
　　2、推行黨務公開，增強工作透明度。為充分體現(xiàn)黨章中規(guī)定的黨員享有的權(quán)利和義務，集團公司黨委在企業(yè)中實行黨務公開制度，要求黨建工作做到六個公開，即：公開黨內(nèi)重大決策、決定、決議；公開領(lǐng)導班子自身建設(shè)情況；公開干部人事制度改革情況；公開領(lǐng)導干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況；公開黨委抓基層組織建設(shè)情況；公開根據(jù)實際情況或黨員認為有必要公示的其他事項。建立和完善了黨內(nèi)情況通報制度、職工熱點問題反映制度、黨員代表議事制度。通過“六個公開”、“三項制度”，確保企業(yè)重大事項讓黨員先知道、先討論、先行動，調(diào)動黨員參政議政的積極性，使黨員更好地了解、參與黨內(nèi)事務。
　　3、加強制度建設(shè)，促進企業(yè)持續(xù)發(fā)展。集團公司黨委立足于促進企業(yè)的長遠發(fā)展，進一步探索建立“黨員經(jīng)常受教育、促進企業(yè)新發(fā)展”的長效機制。從科學、管用、長效的原則出發(fā)，結(jié)合原有的黨建工作機制，進一步健全完善了《黨建和精神文明建設(shè)考核辦法》、《黨委中心組學習制度》、《民主生活會制度》、《支部組織生活會制度》、《“三會一課”制度》以及職工思想動態(tài)調(diào)查分析制度、領(lǐng)導聯(lián)系點制度、機關(guān)作風考核制度、形勢報告會制度等相關(guān)制度。同時，結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實際出臺了《經(jīng)濟責任制考核辦法》、《安全先進獎勵辦法》、《爐臺供電負荷高峰時管理規(guī)定》、《關(guān)于對員工偷竊集團公司公物給予處理的有關(guān)規(guī)定》等生產(chǎn)管理制度，不斷以制度的形式鞏固和擴大先進性教育活動的成果。
　　三、立足實際，深化主題，促進企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營新發(fā)展
　　集團公司黨委立足于破解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中的重點、難點問題，緊緊圍繞“學習貫徹黨章，提產(chǎn)降耗爭效益，創(chuàng)建節(jié)能型企業(yè)”這個主題，創(chuàng)新舉措，充分把學習貫徹黨章的成效轉(zhuǎn)換到促進企業(yè)發(fā)展中來。針對產(chǎn)品銷售市場低迷、供電緊張、原燃料漲價等因素的困擾，嚴重影響企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的實際，公司黨委在廣大黨員、職工中深入開展“提產(chǎn)降耗爭效益”主題的實踐活動，號召廣大黨員、職工在嚴峻的生產(chǎn)經(jīng)營形勢和困難面前，堅定信心，迎難而上，堅持在降低生 ……（未完，全文共2816字，當前僅顯示1790字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司黨委作法：學習貫徹黨章 提升黨建水平》）